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楽天カードのインターン体験記一覧

参加した先輩たちの口コミ・選考対策

参加した先輩たちの口コミ統計データ
オススメ度
4.5
本選考の優遇
あり(70%)
なし(30%)
選考
あり(93%)
なし(7%)
給与
あり(8%)
なし(92%)
インターン会場
#オンライン
#現地（対面）
参加していた学生のレベル
1 2 3 4 5
3.6
口コミピックアップ
【24卒】夏インターン(総合職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
2022年8月下旬
1日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
テーマ： 楽天カードに関する新規のキャンペーン内容を考える。
内容： まず人物を設定し、その後キャンペーン内容を考えるものだった。
【26卒】夏インターン(一般職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：非表示
満足度
2024年8月中旬
1日間
福岡県
#ES
テーマ： 電話で問い合わせる人をどう減らすかというテーマのグループワーク
内容： 最初に提案するサービスのターゲット層を設定した。私たちは大学生を対象にしたサービスを考えたため、普段感じている不便について意見を出し合うことから始めた。社員の方が定期的に見回りをし、貴重なアドバイスを提供してくれたことで、提案の説得力を高めることができた。約1時間半のグループワークの後、各チームが発表を行い、優れたチームには具体的なフィードバックが行われました。
【25卒】秋冬インターン(総合職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
2024年1月中旬
1日間
東京都
本選考優遇あり
#ES
テーマ： 楽天カード新規会員様に向けた新キャンペーン企画を考える。
内容： 基本がグループワークで、最後にプレゼンがある。その後座談会があり、わからないことや気になることを聞くことができる。
全13件
【26卒】夏インターン(一般職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：非表示
満足度
2024年8月中旬
1日間
福岡県
#ES
テーマ： 電話で問い合わせる人をどう減らすかというテーマのグループワーク
内容： 最初に提案するサービスのターゲット層を設定した。私たちは大学生を対象にしたサービスを考えたため、普段感じている不便について意見を出し合うことから始めた。社員の方が定期的に見回りをし、貴重なアドバイスを提供してくれたことで、提案の説得力を高めることができた。約1時間半のグループワークの後、各チームが発表を行い、優れたチームには具体的なフィードバックが行われました。
【26卒】夏インターン(総合職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
2024年8月中旬
1日間
オンライン
#説明会
#ES
#テスト
テーマ： 顧客満足度を上げるプロジェクトを考える
内容： 一日を通して、顧客満足度を向上させるためにどんな施策が必要か5人一組で考える。
【25卒】夏インターン(楽天カード戦略部・ファイナンス戦略部)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2024年6月中旬
2週間以内
東京都
本選考優遇あり
#説明会
#ES
#テスト
#面接
テーマ： お客様満足度向上のための改善企画
内容： お客様満足度向上のための改善企画を考えた 業界説明・楽天カードについて 座談会 フィードバック
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