NTTコミュニケーションズのインターン体験記詳細

NTTコミュニケーションズが取り組むべき事業アイデアを考えて発表する

1日目はオリエンテーションでビジネス体感ワークを行い、情報を与えられてその内容をもとにお客様へ提案するという内容。その後、2日目以降の事業アイデア提案ワークの説明。2日目以降はフレックス制で期間内に自由にメンバーで時間を決めて作業を行うというもの。途中でメンターの社員の方に中間発表とFBがある。最終日にはプレゼンと振り返り、FBを行い解散。

事業内容がわかりにくい会社なので、具体的な事業内容を知ることができ、社員の方とお話しする機会も一定あったので社風を知ることができたため。

能力は人によって異なる。学歴はマーチ以上が基本だが地方国立や日東駒専レベルもいた。

柔らかい雰囲気で穏やかな社員の方が多いと感じた。社風として穏やかであることはある程度聞いていたがその印象に違いはなく、社員の方も同様の雰囲気であるとおっしゃっていた。質問に対しても誠実に答えてくれるいい社員の方が多いと感じた。

NTTコミュニケーションズの事業内容や行なっていることなど会社の概要。また働いている社員の方の雰囲気や働き方。オンラインで行ったがリモートワークが8割ということで入社後のイメージもしやすかった。0→1のアイデアを考える点。

選考要素は少ないため、インターンにおける選考もESだけでした。しかし、会社についてよく知ることができ、社員の方とも触れ合うことができる、企画プレゼンの流れがわかるという点で参加して損はないと思います。