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ダイワボウ情報システムの夏インターン体験記(営業職)_No.28821

参加した先輩たちの口コミ・選考対策

基本情報
2027年卒|大学名非公開|性別非公開|文理非公開
他企業でのインターン
満足度
2025年8月下旬
東京都
5日間
交通費支給あり

選考情報

選考フロー

ES

提出締切時期 2025年7月上旬
学生時代に頑張ったこと

私が学生時代に力を入れたことは、大学でのグループワークにおいて、意見がまとまらない状況を改善したことです。発表準備を進める中で、メンバーそれぞれが異なる方向性で作業を進めていたため、内容に一貫性がなく、議論も停滞していました。そこで私は、全員の意見を一度整理し、「目的」「根拠」「役割」の三つに分けて可視化することを提案しました。また、進捗を共有するための期限を設け、短時間でも定期的に確認する機会をつくりました。その結果、メンバー全員が全体像を把握しながら作業できるようになり、発表内容にも統一感が生まれました。最終発表では、論理性や役割分担が評価され、高い評価を得ることができました。この経験を通じて、成果を出すためには自分が先頭に立つだけでなく、周囲が力を発揮しやすい環境を整えることが重要だと学びました。相手の考えを尊重しながら全体をまとめる力は、営業職としてお客様や社内の関係者と協力して課題解決を進める場面でも生かせると考えています。

エントリーシート記入時に注意した点やアドバイス

ダイワボウ情報システムのインターンシップのエントリーシートでは、ITに興味があるというだけでなく、なぜ同社のインターンで学びたいのかを具体的に伝えることを意識しました。また、過去の経験から培った課題解決力や周囲と協力して取り組む姿勢を、IT商社の仕事で求められる顧客への提案力や関係構築力と結び付けて表現するよう注意しました。

筆記・WEBテスト

テストの種類 受験場所 詳細
企業オリジナル問題 自宅 計数、言語
WEBテスト・筆記試験でおすすめの解答テクニック

WEBテストでは、分からない問題に時間をかけすぎず、解ける問題を確実に正解することを意識しました。特に計算問題では、問題文から必要な情報を素早く整理し、選択肢を活用して効率的に解くようにしました。また、事前に形式や出題傾向を確認し、練習を重ねることで本番でも時間配分を意識して取り組めるよう準備しました。

効果があったWEBテスト・筆記試験の勉強/対策方法

WEBテスト対策では、過去問題集を繰り返し解き、出題形式や自分の苦手分野を把握することが効果的でした。特に計算問題は、解法を覚えるだけでなく、制限時間内に解く練習を重ねることで、スピードと正確性を高めました。また、間違えた問題は原因を確認し、同じミスを繰り返さないよう復習することを意識しました。

選考を振り返って

インターン選考で重視されていた点はどこだと思いましたか?

インターン選考では、ITに関する専門知識よりも、物事に主体的に取り組む姿勢や、周囲と協力して課題解決に取り組める力が重視されていたと感じました。ダイワボウ情報システムの仕事では、顧客やメーカーとの関係構築が重要になるため、自分の考えを分かりやすく伝える力や、相手の意見を受け入れながら柔軟に対応できる協調性が評価されていたのではないかと思います。

インターン概要

開催時期 2025年8月下旬
開催期間 5日間
開催エリア 東京都
開催場所 オフィス
職種 営業職
プログラムの内容 グループワークあり,プレゼンあり
このインターンで学べた業務内容 営業
給与は発生しましたか?
はい
いいえ

昼食費は支給されましたか?
はい
いいえ
交通費は支給されましたか?
はい
いいえ

インターン内で残業はしましたか?(自主的な追加の準備工数含む)
はい
いいえ

インターンシップの内容

テーマ

インターンでは、IT商社として顧客の課題を解決する提案型営業を体験することをテーマにしたグループワークに取り組みました。具体的には、顧客の業務上の課題やニーズを整理し、それに対してどのようなIT機器やソリューションを提案するかを考える内容でした。チームで意見を出し合いながら、最適な提案を作成し発表することで、ダイワボウ情報システムのビジネスモデルへの理解を深めました。

内容

インターンでは、会社説明やIT業界、ダイワボウ情報システムの事業内容についての説明を受けた後、グループワークに取り組みました。ワークでは、顧客の課題を整理し、それに合わせたIT製品やソリューションの提案を考え、チームで発表を行いました。実際の営業活動に近い流れを体験することで、IT商社がメーカーと顧客をつなぎ、最適な提案によって課題解決を支援している役割を理解することができました。

その場での内定や本選考での1次選考免除など、インターン参加学生だけの優遇はありそうでしたか?
はい
いいえ

適性検査免除

この企業に対する志望度は上がりましたか?
とても上がった
上がった
変化なし
下がった
とても下がった

インターン参加前は、IT商社が具体的にどのような役割を果たしているのか理解を深めたいという段階でしたが、参加後はダイワボウ情報システムへの志望度が高まりました。理由は、単にIT製品を販売するのではなく、顧客の課題を把握し、幅広い製品やサービスの中から最適な提案を行うことで価値を提供している点に魅力を感じたためです。また、グループワークを通じて、提案力や顧客との関係構築の重要性を実感し、仕事への理解が深まりました。

個別面談/OBOG紹介/交流会など、インターン参加者に社員や人事から連絡はありましたか?
はい
いいえ
一緒に取り組んだ学生のレベルはいかがでしたか?
かなり高い
高い
普通
低い
かなり低い

一緒に取り組んだ学生のレベルは低いと感じました。IT業界や商社の仕事内容について事前理解が十分でない学生も多く、課題に対する提案内容を考える際に、業界や顧客視点から深く掘り下げる場面が少なかったためです。ただし、グループ内で意見を出し合いながら進める姿勢はあり、協力して一つの成果物を作り上げることはできました。

会社・社員の雰囲気や対応はいかがでしたか?
とてもよかった
よかった
普通
悪かった
とても悪かった
この企業に関する理解度は上がりましたか?
とても上がった
まあまあ上がった
変化なし
このインターンを通してあなた自身は成長できましたか?
とても成長できた
まあまあ成長できた
変化なし
このインターンの内容は充実していましたか?
とても充実
充実
普通
不満
とても不満
この企業のインターンを通して学んだことを教えてください

インターンを通して、IT商社の仕事は単に製品を販売するのではなく、顧客の課題を理解し、多くの選択肢の中から最適なソリューションを提案することが重要だと学びました。特にグループワークでは、相手の立場に立って考えることや、メンバーと意見を調整しながら提案を作り上げる力の大切さを実感しました。また、幅広いIT製品を扱う商社だからこそ、知識を吸収し続ける姿勢が求められることも学びました。

この企業のインターンを受ける後輩にアドバイスをお願いします

インターンに参加する際は、事前にダイワボウ情報システムの事業内容やIT商社の役割について調べておくことをおすすめします。グループワークでは、ITに関する知識量よりも、顧客の課題を考える姿勢や、周囲と協力して提案を作り上げる力が大切だと感じました。積極的に意見を出しながら、他の参加者の考えも取り入れることで、より多くの学びを得られると思います。

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