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そうですよねぇ。私も記憶が曖昧な箇所がありましたが、気合で書きました!!また何かあればよろしくっす♪
連絡きてよかったですね!私は今から大阪に向かって2時からの懇談会に行ってきます!
最後の夏休みの予定も立てれなかったので(汗
そしたら、今日の夜か、明日の朝に送る予定でしたってww
で、今日の21:00にメールが来てました。
カリメロさん、ハルさんありがとうございました(^^
私も大阪ですよ!
私は大阪で面接でした・・・ 懇談会も面接を受けたのと同じ場所みたいです 関東と関西とでは日程とか違うのかもしれませんねぇ
同じく昨日来ました。アンケートが意外と難しい。就活のことなど、もうほとんど覚えてないですわ・・・(涙)
東京で面接受けられたんですか??
ありがとうございます。
人事の方に連絡したほうがいいですよね??
今月の社内報がついに、届きました!!就職活動アンケートも同封されていて、29日までに郵送です!!
こんにちは☆私6月半ばに内定の連絡をいただいて、一週間前くらいに承諾書を出したらすぐに懇談会のお知らせメールが届きました!!
6月の中旬くらいに内定というか採用の連絡をもらって6月の下旬くらいに返事をしましたよ!
いつぐらいに内定もらいました??
髪の色はどうでもいいじゃん!自分のポリシー大切にしなさい、いいね。
給料もYB、YMと比べてもいいようですし。今、IYGでねらい目の会社は芝パーク出版ですね。 S社長が本をだせば、全国のヨーカドー、エスパ、ベニマル、ヨークマート、セブンイレブン、デニーズ、ロビンソンンその他多数に内販され、常にミリオンセラー→特別ボーナス!と絶好調みたいです。
しかし厳しい面もあり、ナショナル社員は、全国移動・・・北海道から広島、中国といろいろ・・・。
もうすぐIY鳳が出店みたいですね。 IYは西へ進軍ですかね!
高卒の人は本当に給料が少ないみたい!離職率は高卒が9割あげているとヘルパーの子が聞いてきれました、ですが大卒は昇進が早くかなりもらえるらしいです☆GMになって年収1000万を目指しましょう!!後職場関係はかなり良し☆っと友人のヘルパーは言っております☆意見を出し合える仲間に出会い切磋琢磨できるといいですね☆
今では内定者懇談会のお話しが多いようですね♪もう選考は終わっているのでしょうか??
ところで一つお聞きしたいことがあるのですが、イトーヨーカ堂では通信教育(資格取得支援)がありますよね。あれって具体的にはどんな資格があるのでしょうか??
小売特有の資格なのか、簿記や社労士のように幅広い種類があるのか、どなたかご存知の方いらっしゃいますか?
あと全く関係のないことなのですが、掲示板でのイトーヨーカ堂の書き込み数が高島屋を抜いてましたね!!前までは高島屋のほうが多かったような気がしたのですが...?
個人的になんか嬉しくなっちゃいました(笑)次は三越を目指して、頑張りましょう!
IYは女性がとっても意見を言い易く、昇進昇格を認めてくれる会社だと思います。
他の会社はもっと理不尽ですよ。産休すら認めてもらえず、
やりがいのある部署に移動願いを出せば「どうせ結婚して辞めるんでしょ?」的な
事を言われ嘲笑されます。
今勤めている会社は一部上場ですが組合がなく、給与も社長がやりたい放題です。
女性はアシスタント的な立場→寿退社は常識のように言われます。
IYは、確かにイベント商品を買うはめになったり、パート・アルバイトの失敗の尻拭いの
為に謝罪に行かされたり、理不尽な上司や先輩に心痛めたりなんて事もありました。
が、本当に女性がしっかり働けて、意見を言っても認めてもらえる、
そういう社風は他ではなかなかありませんよ。組合も守ってくれます。
女性でも一生働いていく事が可能な会社だと思います。
(殆どの会社は出産などで退職を余儀なくされると思います。)
確かに、一部上司・先輩の理不尽ぶりには閉口した事もありましたが、
それには目をつぶっても頑張り続けるべきだったと思いました。
私や大学時代の友人は結婚する歳になって気が付きました。
今時どの家も家計が苦しくて旦那の給料だけじゃ生きていけないのに「寿退社して専業主婦になる♪」
なんていっていられないことに。日本で家庭を持って仕事を続けることは本当に難しいという事に・・。
所詮、産後パートなどにでる事になるのなら、IY続けてればよかったよ。
みなさんは頑張ってください。
給料で会社を選ぶのはよくないと思います!!
でもぶっちゃけ自分イトヨでバイトしてるんだけど、社員の人に聞いたら結構もらってるみたいですよ。てかもらいすぎみたいな↑
若い人が多いから平均年収はひくいみたいです。
でも世間一般の常識から考えると誰もが非常識だと言うと思いますよ。
これから社会人となって働く会社にちゃらちゃら茶髪で行くのですか?かなり非常識ですよ。早めに学生モードから抜けたほうがいいとおもいますよ。
茶髪でいいの?学生の特権だよ!なんて言ってる方の気がしれません。
私たちはまだ学生ですし、そのままでもいいのではないでしょうか?思い切り染められるのも学生の特権ですよね。今のうちにやっときたいことは全部やってしまいましょう!
私も就職活動を終えて茶髪にしましたが、懇談会へは黒スプレーをして行きましたよ。
いえ、それはかなりやばいと思います。一人もいなかったですし、かなりぼやかれると思いますよ^^
就活終わって学生生活に戻ったら又染めてしまって。。。
私服でいいぐらいだから皆さん染めてますよね??くだらない書き込みですみません
いつも丁寧に答えてくれてありがとです!!第2回懇談会は8月か9月にある、と言っていたような・・・。社内報は待つしかないですね。また届いた時は書き込みお願いしやす。。。
同じく来てないです。昨日人事部に用があって電話した時に聞けばよかった・・・。とりあえず月末まで待ってみます。第二回懇談会は日程決まってないそうなのですが、また何回か設定するみたいです。
>ゆいさんへ
本はもう一冊出るみたいですよ。社員さんが「8月の給料から天引き・・・」と嘆いていた(笑)ので来月には出るのでは?と思います。また何か分かったらお知らせします。
全業界で見たら小売自体が
離職率高めなんですよ。女性は多いし、高卒も多いし。
また新卒採用比率が高いのは色々理由は思い当たります。
中途採用を一切してないことや、新店(SC含む)が
相次いだことの対応もあると思います。
イオンや同グループのセブンなどは中途採用していますしね。
まずは大学の先生の意見を参考にしつつも
その意見にとらわれずに自分で様々なデータ、ニュース
などに出ている出来事を見て自分で客観的に判断すべきです。
まず全業界のなかの小売業界の位置づけから
見ていったほうがいいですよ。
高卒で10年ともなると頭角現して
マネになる人も出てくる頃でしょ。
役職つかなくても資格上げれば給料も多少上がるし。
売り場で仕事一生懸命したからと給料上がるわけ
ではないですよ。給料がどうすれば上がるか。
その担当者さんはわかってるはずです。
書き込みありがとうございます☆
授業でお忙しいのですね~。
学業優先なので、仕方ありませんね。
きっと、ヨーカ堂さんも何か代替案を教えてくださるでしょうし、心配しなくても大丈夫ですよ(^^)
でも、ゆいさんにお会いできると思ったので、ちょっと残念です。
きっとまたお会いできるチャンスがあると思うので、また、よろしくです☆
また掲示板にお邪魔すると思います。
ゆいさんもぜひ、お姿見せてくださいね(^^)
人事の方が、「月一で社内報を送る」と言われてたと思いますが、「もう来たよ」て方、いらっしゃいますか?確か、返送する形でしたよね?アンケートみたいな・・・
高卒の社員の人はぜんぜん給料上がらないですが大卒の人は昇進かなり早いらしいです!30代で統括マネージャになっている人もいて給料もいいらしい!あなたの書き込みは全部は否定しませんが半分あってて半分間違っていますよ!もういちどよく確認してから書き込みましょう!
届きましたね。私もすごく参加したいのですが、実はその日、レポートの提出と4回生必修科目のプレゼンテーションがあるんです…。(泣)
レポートの方は単位にならない教科で趣味で取ってるので、先生に頼めば次の日の提出でも見逃してくれるかも知れませんが、必修の方は欠席するのは絶対に無理だと思います。
欠席=落第を意味するので…。みんなその日にプレゼンするのですが、休んだら落とすと先生に言われましたから…。(苦笑)
一回人事の方に、他の日にも内定者集会あるかどうか聞いてみようと思います。内定者集会にも絶対に参加したいので…。
ハナミズキさんにお会いしたかったのに、非常に残念です…。
出席される皆さん、よろしくおねがいします。
>ゆいさんへ
おひさしぶりです♪
ほぼ、同じ時期に内定をいただいていたと思うので、
この懇談会にゆいさんもいらっしゃるのかな~と思っています。
出席されますか~?