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続いてはるはりさんへ
一般職と総合職の違いは勤務時間の長さの違いです。
確か女性の定時は18時で男性の定時は21時です。仕事内容的にはほとんど変わりません。
後、確か女性の給料は21万です。
私の辞めた理由は人間として仕事に誇りが持てないからです。『迷惑だ！！もう2度と電話してくるな!!』と言う人のお宅に時間を問わずに何回も電話をかけることに罪悪感を感じ私は辞めました。
私が個人的に思うFJで成功する人間像は
他人に迷惑かけるのが気にならない。
人から注意されたら素直に謝るより逆切れする。
電車でお年寄りに席を譲った事がない・・。
こう言ったタイプの人が成功すると思います。
間違っても真面目、素直、人に親切なタイプは成功しません。
まぁだまされたと思って自分の大学の先生にFJネクストって知ってますか？（もしくは菱和やトーシン）って聞いてみてください。先生から詳しい話が聞けるでしょう・・・。
ちなみに私は再就職でき今は幸せな日々を過ごしています。
新卒で入ってすぐ辞めるようなやつの意見なんか
参考になるか！！と思う方も多いと思います
私がみなさんと同じ立場なら恐らくそう思うでしょう。
辞めるやつは根性がない、最初から働く気が無かったと思うかもしれません。
しかしそれが当てはまるとも言えません・・・。
実際今年の研修TOP成績の人がすぐ辞めてしまいましたし・・・。
一般職といってもお客さんから電話がかかってきたら自分が間違いだと思っていても会社が言うマニュアル通りに言わなくてはいけないのでは？
ただでさえ狭い日本の都心にボコボコとワンルーム建てること自体が大問題ですから。すでに規制をかけている地域もあり、それが全域に及ぶのは時間の問題。
はっきり言って不動産の営業なんて口から出任せしか言わないし、数年後にはそもそもいないのが普通だから騙すことぐらい当たり前だと思ってる。不動産の人事の話なんか8～9割差し引くぐらいがよいです。
もう辞めちゃったんですか？次はどういう職につくつもりですか？私もやっていく自信がなくなってきたんで。
よろしければ教えていただきたいのですが、どうしてこの会社を辞められたのですか？
説明会では悪い印象は受けなかったのですが、表から見えない部分ではそうではないのでしょうか。
女性と男性の違いはどうですか？「女性は一般職で」と言われたのですが、総合職で女性はいらっしゃらないのですか？
のような感じ。
1. 販売対象者に新築マンションの価値を判定す
る知識がないのに押し売りする（変な計算を
していることも）最低でも路線価や公示価格
を、できれば土地評価証明書などの公的な
書類で現在価値を証明させるべき。
2. リスクについてまともな説明がない
マンション価格は5年後に大幅に下落するが
その価値の下落リスクが計算に入っていない。
周辺のマンションの売買価格ぐらいは示すべ
き。および、従来のマンションの売買実績。
自分ところで引き取るというなら、明示的に
契約すること。口約束ではダメ。
3. 15年くらい経つと大規模補修が必要になって
くるが、まともな修繕計画がない。
図面を第三者の業者に見せて算定してもらう
べき。
4. 建て替えをどうする気なのか、資金計画がな
い。どこの業者も考えたこともない模様。
他にも管理組合をどう運営していく気なのかとか
色々ある。
だいたい売ったら売りっぱなしで、15年経ったら
スラム化したとか、そもそも業者がつぶれてどう
しようもないとか。バブル期のマンションは今で
は半値でも売れないものの方が多い。
自力でマンション経営をする覚悟がないなら、手
を出すべきではない。そういうものを素人に押し
売りするというのは、問題がある。
どうしてワンルームマンション投資は怪しいと言い切れるのですか？そういうには相当の知識があるみたいですけど、論理的かつ具体的にその怪しさを説明してもらえますか？
なんていうかうまい話ばかりの会社なので迷っています。
わざわざご忠告どうもです。
で、私なりに思うことを言わせてもらうとですねぇ…。この会社の採用予定人数では男性のほうが枠多いですよね？あなたがなぜ「女性を多くとる」とおっしゃっているのか私には解せませんが。（女性を中心に営業でとるのは生保が典型でしょう）
ESに顔写真なんて、有名な都銀だってやっているじゃないですか。そりゃあ見た目も応募者の有力な情報でしょう。字だけでは雰囲気もわかりにくいですし。
ワンルームマンション投資が怪しい？じゃあなぜこの企業が業績を伸ばしているのでしょうか。将来性があるから「買う」人がいるワケでしょう。さらに言わせてもらうと、不景気で自己の資産管理能力が問われる時代に、営業の色気だけで契約するような投資家が多くいるとは思えませんが。
どんな気持ちで書き込みされたか私にはわかりませんが、発言には気をつけられたほうが賢明ですよ。
ワンルームマンション投資なんて怪しいものに投資させるんだから色気で契約させるために女性を多く採るのですよ。そういったことさえわからないのですか？ES提出といっても顔写真も必要な点ですでに怪しいですよね。
＞ピロジさん
圧倒的に欲しい学生のみすぐに連絡、次に欲しい学生は次のタームの面接者との比較で決定、残りはキープと落選に振り分けられていると思います。
過去の書き込みにあるみたいに、特に怪しいとは感じませんでしたよ。うそは言ってないでしょうし、素直に受け止めました。
仕事が厳しいっていうのはどこの会社も同じだろうし、定刻で帰りたいなら公務員を受ければいいんじゃないかな…。女性への配慮は大きかったので個人的には好感を持ちました。
選考方針についてはなんとも言えませんが、この時期に選考が1日で終わるっていうのは学生の立場からもメリットは大きいと思います。
とにかくESが通過することを祈ります。
説明会に参加して、ESは期限ないからいつでも送ってねってさ。下にも書き込みあるけど、営業でES出してもその時点で内定の枠がなかったら不合格で、少しして提出した人は辞退者が出始めたから合格とかっておかしくないですか？所詮は誰でもいいや！って感じに思っちゃいます。
お返事ありがとう！MLのほうもやってみますね。なーなしさんもFJに決めてるんですか？
私は営業志望ですが結局連絡なかったです・・
内定おめでとうございます。
MLに参加してみたらいかがでしょうか？
うわ、マジありがとうございます！知らなかった・・・。いちおう心の隅に残っていたのでありがたいです。FJは土日やだからいいな。
エントリーシートを送ったのですが、現時点までなんの連絡もありません；
エントリーシートでかなり落とすのでしょうか。。
若しくは、ある程度の人数が集まるのを待っているとか・・・・
ほとんどが選考に進めるのでしょうか？
それともかなり絞り込むのでしょうか？
どなたか、その辺をお願いします。
私も志望してます。
この会社、事務職はどうなんでしょうか。
待遇や仕事の面でもいいのか悪いのか説明会だけじゃわかりませんでした・・・。
選考は他の方と同じ様なかんじだったかなど教えて下さい。
みんな営業なのかな。。。
企画も大変そうですよね。給料営業にかなわないし。
そうなんですか？私は事務職志望です。
明日説明会参加する予定です。
ちょっと悩んでいます。
狭き門みたいですね～
今日の説明会によると事務職はまだ内定者がいないということでした。
過去の書き込みによると5人採用とのことですが。
厳選しているのでしょうか。
人事の方は9時まで帰れないと思ってくれ
とか本音で話してるようにみせてましたけど
実際はもっときついのかもしれませんね。。。
むーーどうしよう。辞退しようかなあ・・・
実は私の親友が関係者で色々話を聞いていまして皆さんの参考になればと思い書き込みます。皆さん怪しいとおっしゃいますが、投資マンションはどこも同じようなものらしいです。辞めていく人もかなり多いですが、ここ数年の新卒は結構残って頑張ってい残ってるらしいですよ。
仕事は精神的にきついらしいけど、その分頑張っただけの営業力がつくのは間違いないし、稼げるってのも本当。でも数字がでないと歩合ないからきついらしい。ただ、毎日電話電話で嫌になる人もいるみたい。
辛いけどお客さんに信頼されて買ってもらった時は嬉しいって。結構客とも深くかかわるし、そうゆうのがやりがいになるのかも。マイルも貯まります。頑張れる人は伸びると思うので内定した方頑張ってください。合う合わないはやっぱりあるし、辞めた人たちも他の会社で頑張ってるらしいし、辞めた人が悪いわけじゃなくて相性とかもあるし。それからそこでどうするかが大事だと思います。私の親友も初めの数年は辞めたくて実際上司に辞めるって言ったこともあったけどそこで踏ん張って今や売れっ子らしいです。ここで頑張るんだって強い気持ちをもっている人たちならやれると思います。悪い噂もあるけど、良い会社かどうかってのは本人の視点次第だし。女性は男性ほどきつくはないらしいので女性の方も頑張ってください。営業会社はどこも厳しいけど、その中でこれだけ歩合をだせるのは不動産くらいじゃないかなって話です。
でも私の意見や噂をを鵜呑みにしてしまわず、自分の目で判断してください。本当に特殊な業界ですけど、投資用マンションに行くなら良い物件を出せる力のある会社の方が強いかも。でも、エフジェーの営業力はすごいと思いますよ。皆さんそれだけ頑張ってるからでしょうね。でも、土日休みだけどもち、休日出勤ありますよ。帰れるのも終電覚悟です。長くなってごめんなさい。でも、きつい仕事でも意欲を持って頑張っている人はかっこいいと思いますので皆さん頑張ってください。せっかく辛い就活乗り越えたんだもん、入社してからだって頑張れるさ。
はじめまして。私は来週水曜に説明会に参加します。兄貴さんが言うようになんだかこの会社怪しいとかがっかりしたとかの書き込み多いですよね。事前にわかることはありがたいのですがこれから参加する私たちって微妙な感じですよね？！
説明会に参加したら兄貴さんの率直な感想聞かせてくださいね。
連絡がこないって事はやっぱり駄目だったってことでしょうかね・・・
来週の月曜日にFJNの説明会に行く予定です。
初めて掲示板をみましたが・・・
なんとやら、評判が悪いみたいですね（笑）
総合デベロッパーばかり受けて落ちてますから、内定はないです（涙）
説明会に行った方の感想を拝読すると、多分あやしい会社？と思います。
内定者の方、選考進んでる方、会社の印象を教えてください。
今度セミナーに参加します。私は一般職希望なんですけど、採用は5人らしいですね。もう一般職は募集してないのかな？？でもどこを見ても書いてないので（←当たり前？）とりあえずいってみようと思ってます。
＞かなさんへ
セミナーは15：00～17：00ってあったけど、延びたりもするんですかね？！そのへん気になる・・・
ここは説明会に参加してからESを提出するそうですが、提出すれば全員面接できるのですか？それともES合格者のみですか？
確かにそうですね。僕的には、印象はよかったのですが、この前のセミナーでがっかりしました。みんなの前で他社のことを長々とけなしたりして、正直もういいよって感じでした。いくらこの会社が優れててたとしても他業種や他社にはそれなりのやりがいや、楽しみがあるのに、けなしすぎ！これじゃはっきり言って逆効果ですよね！
前回の内定者セミナーでも感じられましたが、「怪しい」の一言につきます。私だけではないと思いますが、なんでみんなの前で他社、他業界を批判されなければいけないの？しかも、最初に配ったあのプリントを見て引きました・・・。途中で退出しようと考えたぐらいです。他社にないスピードがある。と言いながら、だらだらと話しているのを見て、ただの話好きにしか思えなかったのは私だけでしょうか？しかも人事の目が違う、信用がおけません。調子よすぎます。
近日中に再度電話し、断りをいれます。
FJに決めている方、確かにお金は稼げると思いますが・・・。がんばってください！
内定辞退を止められたんですか？？私もどこに行くのか聞かれましたが業界が違うということもあってか、「活躍を期待しています。」って言われましたよ。
儲かると、しきりにおっしゃってました。何か…。
確かに、かなり他社をけなしてましたよね。
就職活動を終えたものなのですが
この会社に3月に説明会行って次の日にES送って
つい最近、今回は縁がありませんでしたという
手紙が届きました。
いやー、ちょっと驚きました。
忘れたころにやってくるという言葉が
思いっきりあてはまりました。
昨日のセミナー行ったんですよね？どう判断しましたか？