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何度も書き込みありがとうございました。
大変参考になりました。
面接頑張ってきます。
佐川急便を志望している者です。質問させてください。
噂でですが、佐川急便の仕事はキツイ、ボーナスもない、途中で多くの社員はやめていくと聞いたのですが、本当のことなのでしょうか？そして、大体でいいのですが一日に運ぶ荷物の個数、平均的な勤務時間、営業所の組織内の様子（先輩・後輩との関係等）を教えてください。お願いします。
一般ドライバーとは4トン車やクール車のドライバーの事を指します。
4トンとクール車は基本的に営業しません。
仕事の内容も宅配の荷物ももちませんし、ドカ降ろしが多いので2トンの仕事内容に比べて楽です。その代わり一生給料40万円です。
他に何か聞きたいことありましたらどうぞV(○⌒∇⌒○)
ありがとうございます 面接は苦手な物で 本当に安心しました じゃなくて緊張も含めまだ安心しないで慎重に望みたいと思います
あの面接で何がわかるんだろ～という感じでしたが・・・。
とにかく内々定いただけたらいいなぁ～と思うばかりです。
そうですか！中途採用の事は詳しくは分からないので、参考までに新卒採用では2次面接（3次選考）の結果が土日を挟んで4日程で来ましたよ。入社は先にも書きましたが4月みたいです。
＞佐川さんへ
一般ドライバーとセールスドライバーの違いですが、面接のときに人事の方にちらっと聞いたことがあるのでよかったら参考にしてください。
一般ドライバーはセールスドライバーに比べて、荷物や1日の走行量などが少ない代わりに給与も若干少ないみたいです。通常は最初に一般ドライバーとして経験を積み、セールスドライバーになる人が多いみたいです。
ただし女性のセールスドライバー職の方は一般ドライバーでも給与水準が高めの措置があるみたいですし、希望すればセールスドライバーとなり更に給与水準を上げることも可能みたいです。
簡単に言うと、仕事量と給与水準の関係を自ら選べることだと思います。
要らないですよ～。
履歴書は筆記試験のときに必要なはずです。
文章力無くてすいません＞＜
中途でして、例えば、2時面接から通知に10日、通知から入社まで10日かかった、って感じの流れを教えてほしくて・・・
説明下手すぎですね＾＾；
新卒だと実際に仕事や研修などが始まるのは4月1日の入社式以降だと思いますよ。
↓何が言いたいのでしょうか？
2時面接後、仕事始めまでどれくらいかかりますか？（研修等）
その時で違うのでしょうが、皆さんの流れと日数を教えて下さい
お返事ありがとうございました。カスタマーサービスとは、どんな仕事をするんですか？電話応対は想像がつくのですが、他にどんな仕事内容があるのかよく分かりません。もし良かったら参考に教えて頂けたら嬉しいです！
こちらこそ返事遅れてすみません！
2次面接は確認みたいなものなので、リラックスして受けると良いですよ。
そうです。事務職とはカスタマサービス職のことですよ。国際事業部のことはわかりません。私は最近に某就職サイトでこの部のことを知りました…。仕事内容に興味を持ちましたが、本社の京都勤務ですよね。私は事務職のほうで内定を受けたので今更、説明会にも行けませんし(^_^;)
アドバイスありがとうございます！近畿か、九州地区での勤務を希望しているので、その地区で事務職という募集職種で内定をもらっている方に、事務職とは、カスタマーサービスのことなのかどうか教えて頂きたいです。よろしくお願いします。
ハイデルンさんが17日に1次面接だから
まだ選考やってる途中でしょ。
地域を書き込んだほうが皆さんアドバイスしやすいと思いますよ！
ここで皆さんが言っておられる、事務職とは、カスタマーサービスのことですか？あとちなみに、国際事業部の方の選考は、どのくらい進んでおられるのでしょうか？もう既に内定者はおられるのですか？分かる方いましたら、教えて下さい。よろしくお願いします。
返信送れて申しわけございません
小論文も何とか書きました 自分にとってのサービスとはについてでした。苦手な面接も突破することができました。アドバイスありがとうございます。次は2次面接です。同じようなことを聞かれるんでしょうか？
私服で平気です…但し、会場内はスーツの方ばかりです。
『【佐川急便 関東支社】会社説明会開催の御案内』というメールがいまだに届くのですが…。
そうですよね。本当に何人の人が受かるのかがすごく疑問です。掲示板などを読んでいる限りすでに関西圏では20人ぐらいはもう集まっている気がするんですけどね・・・
＞？？？？さんへ
根拠っていうほどのものはないですけど掲示板や説明会を見る限り関西圏では20名と言っているけどもう集まってると思うし、あんまり落ちたとか掲示板に書いてないので勝手に感じただけです。
来ました来ました！
もちろん行きますよ！！ちなみに俺は今回初めてなんですよ、これ行くの。
これって別に私服でOKですよね？
…去年まではネット予約して行ってました。
皆さんのところにも郵送されて来ましたか？？
その根拠は何ですか？
8月の前半頃に事務職の内定を貰ったものです。私は説明会の時に事務職は20名の採用って言うことを聞きましたよ。でも、私が面接を受けた時点でもかなりの人が選考を受けていたので、本当はいったい何人の人が受かるんだろうって思ってます。関西支社が受け持つ関西圏の中で20名ってことですよね？疑問です…。新人研修のことを色々聞きますが、なんだか不安です…私は大変そうというより恥ずかしさを感じます。
＞えりささんへ
すいません。日付よく確認してませんでした！
もう遅いのでは・・
ハイデルンさんは昨日一次面接だったみたいですよ・・
1次面接の時に論作文も書きますよ。志望理由と自己PRはしっかり準備しておくと良いと思います。
どうもありがとうございます。やはりそれなりに給料はいいみたいですね。生涯佐川という人は少ないんですね～
はじめまして、九州のアリピーと申します。私の場合は起業ではなく、JCAB回転翼事業用操縦士資格(ヘリコプター)のライセンスを取る資金を稼ぐために佐川に入ろうと思っています。
目標を持って入社する人は多いのではないでしょうか？
目標をもって入社を希望する場合、そのことを面接のときに言った方がいいんでしょうかね？
採用は支社別なんですし。
事務職もこれ以上出ないくらいの大声で社歌、社訓などなど・・・を練習します！合宿研修の最終日の審査のために☆でも、辛かったけど達成感とか同期と励ましあいながらの合宿なので、かなり充実してて楽しい合宿でしたよ！大声出すことによって恥を捨てれるし、逆にストレス発散にもなるし、大変じゃない研修なんてないですからね（笑）同期と会えるものならもう一度やりたいですもん！！
すごく嬉しかったです！
でも正直研修がきついという噂と個人的にやりたいこと
ができるかどうかで迷っています。期限まで考えてみます。
やっぱりそうなんですね～！
社歌を大声で歌ったりってすごいな～。ほんとに大変そうですね…。
新入社員研修は、事務系の人も皆の前で社歌を大声で歌ったり、体育会系な合宿をSDの人達と一緒にこなします。
大変そうですよね、かなり。