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- ここに掲載しているデータは、「こうすれば必ずうまくいく」という類のものではありません。採用過程は人によって異なりますし、方針の変更や採用担当者が変わることで前年と大幅に変更される場合もありえます。
- また、言うまでもないことですが、採用過程に対する感じ方は主観的なものに過ぎません。他人が誉めているからといってかならずしもあなたにとって望ましい企業とは言い切れませんし、ここで評価の高くない企業であっても素晴らしい企業はあるはずです。
- 掲載された内容の真偽、評価の信頼性について当サイトは保証しかねます。あくまでも「一つの結果」として参考程度にとどめてください。
ずっとおなじところにつとめることが成功ではない。放出したい人材もいる。
あぶれる者が悪い。
リクナビという就職市場整備によって人的資源の規格化を行って、そこからあぶれたニート・フリーターからはスタッフィングで搾取、就職失敗した労働者はエイブリックで利用、しかもそれをニコニコしながら「それぞれがやりたいことをやれる社会へ!」なんて言うからね。
最低のグループだと思います。
あ、けどリクルートも旅行とかブライダルとかのほうはいい仕事してると思います。出版業と考えたらいい会社だけど、人材業と考えたら最低な会社だね。
えー、今日ちらりとこの掲示板を見まして書き込ませていただきます。気になる発言があったので。
>農業、製造業はコストパフォーマンスの高い後進国のまか
>せて、先進国は先進国で担うべき役割を担う。そうやっ
>て、世界で分業して世界が豊かになっていけば、ステキな
>ことだと思います。
というご意見ですが、私はこの意見には賛同できません。南北問題という考え方は、まさにこの思考が発端となっているからです。モノカルチャーという言葉がありますね。単一の農作物(タバコの葉、カカオ豆など嗜好品が多い)に頼った国の末路は悲惨なものです。経済的に不安定になった国というのは、アフリカ諸国に往々にして見られることですが、共産主義化してしまいます。東西冷戦構造が崩壊して十余年の歳月が過ぎた今でも、アフリカでは軍部の独裁で人が死にます。内戦も起きます。それに伴い、国際的静粛と言う名の列強諸国(あえてそのように言わせてもらいます)による援助打ち切りといった悪循環が起っているというのが、産業の分業という思考のもたらした災厄だと言えると思います。
ですから「国際平和を国際分業体制で勝ち得る」というのは、的外れな意見であるといわざるを得ない。議論の流れを無視した重箱の隅を突くような意見で申し訳ありませんが、気になったものでつい。
私もRさんやオナドウさんと同じく、人材業界には大きな期待を寄せています。産業構造の変革とまで大きなことは言えませんが、新しい枠組みを作るエネルギーを、リクルートグループは受け容れてくれるでしょう。この仕組みが出来れば死んでもいい!という気概で望めば、どんなでっかいことでもやらせてくれそうな、そんなイメージがあります。
えー、今日ちらりとこの掲示板を見まして書き込ませていただきます。気になる発言があったので。
>農業、製造業はコストパフォーマンスの高い後進国のまか
>せて、先進国は先進国で担うべき役割を担う。そうやっ
>て、世界で分業して世界が豊かになっていけば、ステキな
>ことだと思います。
というご意見ですが、私はこの意見には賛同できません。南北問題という考え方は、まさにこの思考が発端となっているからです。モノカルチャーという言葉がありますね。単一の農作物(タバコの葉、カカオ豆など嗜好品が多い)に頼った国の末路は悲惨なものです。経済的に不安定になった国というのは、アフリカ諸国に往々にして見られることですが、共産主義化してしまいます。東西冷戦構造が崩壊して十余年の歳月が過ぎた今でも、アフリカでは軍部の独裁で人が死にます。内戦も起きます。それに伴い、国際的静粛と言う名の列強諸国(あえてそのように言わせてもらいます)による援助打ち切りといった悪循環が起っているというのが、産業の分業という思考のもたらした災厄だと言えると思います。
ですから「国際平和を国際分業体制で勝ち得る」というのは、的外れな意見であるといわざるを得ない。議論の流れを無視した重箱の隅を突くような意見で申し訳ありませんが、気になったものでつい。
私もRさんやオナドウさんと同じく、人材業界には大きな期待を寄せています。産業構造の変革とまで大きなことは言えませんが、新しい枠組みを作るエネルギーを、リクルートグループは受け容れてくれるでしょう。この仕組みが出来れば死んでもいい!という気概で望めば、どんなでっかいことでもやらせてくれそうな、そんなイメージがあります。
熱い議論ありがとうございます☆いろんな人がいるんだなと驚きました。
そうですね、やっぱり世界平和ですよ 笑
おんなじ就活生だし、納得いく結果得られるようにお互いがんばりましょー♪
失礼します!
ほんと、人それぞれですよね~
こういうサイトがなければ、そういった考えも知ることができないわけですし、貴重な場ですよね~
やっぱ、
「国際平和」が永遠のテーマだと思います♪
あなたの意見確かに最もであると思います.私も日本のサービス業の隆盛を否定的に捕えているわけでは無く,むしろあなたの言うように資本主義経済の成長に伴ったあるべき姿であると考えます.ただ,私の考えはそういった中にも産業構造のある程度のバランスが必要であるのではないかということです.そして,それは国際平和が決して安定的なものでは無いといった視点からの見解です.
まあ私の考えはそんな感じですが,ホントに考え方は人それぞれですね.いや~ほんと勉強になります.
サービス業の隆盛が原因という一文がありましたが、私はそれを否定的な面としては受け止めていません。というのも、国の成長の段階を考えた時に、第一次産業中心から、第二次へ、そして、第三次産業中心へ移行していくのは自然の流れですし、実際に日本の労働市場におけるその割合が進んでいくことは明らかです。農業、製造業はコストパフォーマンスの高い後進国のまかせて、先進国は先進国で担うべき役割を担う。そうやって、世界で分業して世界が豊かになっていけば、ステキなことだと思います。まあ、不可能な話ですけど。第一次産業や製造業への人材の流動化とありましたが、私は今の考えから、効率の悪いことだと思います。それを可能にするには、相当な国からの援助が必要ですし、それをするぐらいなら、国際平和を推奨し、安定的な関係を維持する方向へ外交が向かってほしいなと最近考えている次第です。
書き出したら止まらなくなってしまいました….長々とすいません.前回と同様,賛同してもらえる方のみ共感していただければ幸いです.では.
書き出したら止まらなくなってしまいました….長々とすいません.前回と同様,賛同してもらえる方のみ共感していただければ幸いです.では.
しつれいしました。以後気を付けます。
私は、今の日本、もう十分豊かだと思うんですよね。
今、人間としてしなければいけないのは、必要以上の(不必要な)技術の発展とかではなくて、問題を解決していくようなことだと思っています。問題いっぱいあるじゃないですか~。日本を見ても、世界を見ても。
見下しているのではく、若いな、うらやましいなと感じています。
配慮はしてないのは事実です。すみません。
あなたの意見が全て全てが皆の思っている一般論だとは限りませんよ。あなたの意見を否定するわけでは全くないですが、書き方というものがあるのではないでしょうか?・・・。こーゆー匿名掲示板にて批判することや、良いと思った部分を素直に言う必要もあるとは思いますが、もう少し柔らかい、人に不快感を与えない様な、あるいは、その発言から非生産的な議論をよばないような話し方をした方が良いのでしゃないでしょうか?その少しの心がけだけで皆がもっとこの掲示板を有意義に活用でると思います。
>aaaさん
お怒りの気持ちも分かりますが(見た大体の人がいい気分じゃないと思いますが・・)また不毛な議論を呼んでも仕方ないのでスルーするのが無難かと・・
>姉さん さん
かなり的を射ている意見有難うございます(__)
先輩として、そして他社と比較したエイブリックに関してなど様々な視点からの指摘を書き込んで頂けたら幸いです。
機会がありましたら今後とも宜しくお願い致します。
私はこれまで企業の人事部などで新卒採用や研修などに携わった後、今回エイブリックに転職したものです。
ここ数日この掲示板を拝見し感じたのですが、そもそも
この掲示板の意義は、これだけネットでの採用が当たり前に
なり、企業の動きがわかりにくくなる中、就職活動をする方たちの情報交換の場として、有意義な意見交換をすることですよね?
企業を選ぶ基準は人それぞれ、企業と接して感じた印象も千差万別。
いいと感じた人もいまひとつと感じた人も素直な意見を書き込むこと自体はもちろん有意義なことだと思いますが、
書き込んだ人の意見に対して「自分はそうは思わない」とか
反論めいたことを書き込むのは本来の趣旨に反すると思います。
私は新卒で採用活動をしていたとき、正直、エイブリックさんのような大きな企業はまったく訪問しませんでした。
その当時の価値観では、「大企業」の中で自分のカラーを出しながら仕事をしていく自信がなかったからかも知れません。
しかし、数年間の仕事を通して経験や自信を身に着けた結果、もう少し大きなところで自分の力を試してみたいと思うようになり、今回の転職につながりました。
どの企業にも「よい面」と「悪い面」があるのは当たり前、
ある人にとって「よい面」でも、ほかの人にとっては「悪い面」と言うこともよくある話です。
先輩風を吹かすつもりはありません。
この掲示板の意義くらいわかっていると言う方、ごめんなさい。
でも、議論の場は、ココではないと思います。
皆さんが少しでも自分自身の納得のいく就職活動をされることを願っています。
>Rさんへ
社会を考慮した基準とかもっと大事なことってなんですか??
ぜひ教えて下さいm(_ _)m書いてること全てが抽象的過ぎてさっぱりです…(^_^;)
さぞかしあなたは立派な方なのでしょうね。
・もっと社会を考慮した基準で選ぶべきだと考えています
この意見はあなた自身の考えであって、あなたが思うのは勝手ですが、人はそれぞれ価値基準を持って企業選びをしているのですから、「かわいらしい」などと見下すのはどうでしょうか。
・自分とその周辺のことしか見えてないですね~。
あなたの書き込みが周りが見えてて他人を考慮している発言など感じられませんけど(笑)
例えば、転職に有利だからとか。
私は、企業を選ぶ時にそういった利己的な考えではなく、
もっと社会を考慮した基準で選ぶべきだと考えています。
自分の成長も大事です。エンプロイアビリティも大事です。
しかし、人間としてもっと大事なこともあるのではないでしょうか。
私は説明会に今月最初にいった以外にこの会社の催しに参加していません。それって選考に関わるものなのですか?
ももさん>私も来ないんです。。。
テストセンターの試験締め切りは19日までだそうです。メールで案内来ていなければ早めに問い合わせしたほうがいいと思います><しかも、予約が一杯で私も今日、一番最後の、22時くらいまでの回でうけてきました。
そうでしたか。テストが出来なかったんでけっこう心配です。でもここは性格適正をかなり重視しているみたいなんで信じて待ちます。お互い面接進めるといいですね☆ありがとうございました!
みなさん来ましたか?
問い合わせてみた方がいいんでしょうか。
昨日説明会参加したものです。
テストセンターの結果は四月以降に来るっていってましたよ
私は志望してる企業に対しての批判的な意見とか見ると、ありがたい(?)っていうかすごい参考になるなぁ~って思う。こんな見方もあるんだ~って。その上で自分できちんと考えて企業を選ぶ必要があると思うし。だから肯定的な意見も批判的な意見もどちらも大事だと思います。
でも他の人をけなすような書き方とかはしないほうがいいよね。あくまで自分の意見としては~みたいな感じでかかないと。有益な情報交換をする場にしよ~
考え方が違うからこそ議論は成り立つんだなと、しみじみ思いました。
ただ良悪どちらの意見を聞いても聞かなくても、自然と選考の過程で企業の本質は見えるのでは。
自分に合わないと思う企業は、当然向こうも合わないと思っているので採用もされないでしょう。
あえて何も情報(基本的な会社の概要などは除いて)を見ないで、そのままの自分の意見を出すのも良いのではないではないかと。
第三者がそう言うのは簡単ですよね!一番楽な立場ですし。でも一生懸命議論ゆりかもめさんと議論してきたのであなたのような発言は冷静な助言なようで意味がありません。私もゆりかもめさんさんも子供じゃないのでいつまでも続けませんし。自分の意見を言えないで批判だけするのはどうかと…
>オナウドさん
私もあなたの意見には賛成です!私は厳しい環境とリクルートの厳しい営業スタイルを身につけるために希望してます!
転職有利というのはもちろん、そういうスキルをリクルートで身につけてからできるものだと理解していますしね。
リクルートだから転職有利じゃなくてリクルートで頑張ってきた人が有利なんですよね!私の知人は結構大手の人事をやっていますが営業力はズバ抜けていると言っていました!
転職有利な企業=良いという発言は私個人がゆりかもめさんに対する意見として言った本当に個人的な考えなので常識であったり共通の認識などと思っていないことだけわかって下さい!勘違いさせたならすいませんでした。。「自分が最高と思える環境は人それぞれ」これは間違いありません☆
満席で一度も参加してないのですが、選考に関係なさそうでしたか?
この会社に興味があるだけに、その事が気になります。。
ただ,一つ気になったことは,転職有利な企業=良いとしてしまうのは多少問題があるのではないでしょうか.例えば,リクルートで人材,広告ビジネスのキャリアを積んで将来これがやりたいといった具体的モチベーションがある場合や,女性の方で将来は結婚するから雇用に自由度があった方がよいなどの場合は確かに転職市場が開けている方が有利に働くかもしれません.また,新卒で就職してからもそういった自分の将来設計を見据えて効率良く仕事をしていくことができると思います.ただ,そういった具体的な目的が無いのであれば転職市場が開けていようがいまいがさほど関係無いのではないでしょうか?なぜなら,転職市場が開けている会社=多くの人間が転職している会社であり,つまり長く働きたくても働けないような雰囲気がある会社であるとも考えられるからです.つまり,新卒で就職して,仕事をしていくなかでやりたいことが明確に見つからなかったとしても,転職をしなければならないときがいつか来てしまう可能性があるとは考えられないでしょうか.その時,付け焼刃で転職先を探して,「私はリクルート出身です!入れてください!」といってもなかなか難しいでしょう.なぜなら,具体的な転職のビジョンを持って同じ年数仕事をしてきた人たちには決して勝てないと思うからです.しかし,逆に考えるとリクルート社は確かに転職市場が開けています.つまり,もともと将来こういったことをやるために,今はリクルートに入社するのが最適であるといった具体的,もしくは半具体的なビジョンを持っている人が入社している企業であり,むしろそういったビジョンがないと厳しい選考を通過して入社するのはなかなか難しいのではないでしょうか?また,もし仮に選考を通過したとしても,リクルートでの厳しい仕事の現実と「これが自分がやりたかったことなのか?」といった虚無感から,1年や2年で早々と逃げの転職をしてしまうということも十分考えられると私は思っています.
ここまでつらつらと語ってきましたが,私の個人的見解であるので,賛同できるかたにのみ共感してもらえればよいと考えています.謝々.
傍から見てると単なる揚足の取り合いにしか見えません。
会社について批評しあうのは良いと思うのですが、
皮肉の言い合いは大変見苦しいです。
熱さと感情的とを履き違えているように思えます。
この話題はもうやめましょう。
いえいえ!僕も選考受けるんで情報交換していきましょう^^
もういいですよ(笑)
結局私の意見に何も答えていないし。
新しい疑問はちゃんと建設的に意見を書いてからにしてください。
あなたは自分が物凄い上から目線で意見を書いているのに気づかないんですか。ビックリしたという感情にどういった理論をつければ?
「びっくり」「意味がわかんない」等ではなく論理的に述べてくれませんか?
ごめんなさい!もうこの件で書き込むのはやめておきますね☆
私は批判的な意見が嫌だったのではなくどうしてココまで会社批判をして、他の学生はリクルートのダメさを理解していないのか?みたいな発言が疑問だったからです。「aaaさんのような人にこそ問い直してほしいからです。」と言われて正直余計なお世話と感じたので(笑)
別に荒らすつもりはないし議論すると熱くなってしまうタイプなので…。嫌な思いをされた方がいたならゴメンナサイ!みんなの掲示板ですしね☆リクルートインターン頑張ります♪
・自分の常識が全体の常識だと思わないでくださいね。
首都圏や大都市在住の人間だけが就職活動をしているとわ ないでください。
この上から目線の発言にはビックリしました…。みんなが地方で就職頑張ってるにはわかってるし、この件に関してはあなた個人に発言したのであって第三者向けの発言などしていないです。
・まるで自分たちの企業活動が「善」であるかのようなアピ ールです。
ここまで批判する必要はないのでは…じゃあ、あなたが志望する会社はどこですか?本当に素晴らしい企業なのでしょうね。
・ないからこそ学生はそれを自分で考えるべきなのでは?
会社の言うことを丸呑みですか?
最初の発言と矛盾していません?自分で考えなければいけないのだったらわざわざ掲示板で「中学生レベル」などと言わず自分なりに分析をすればいいのでは。
・先入観で自分の将来を左右することになる入社対象企業を 決めるほど浅はかではありません。自分の目で見てみない とあとで後悔することになるかもしれませんから
誰がどこで先入観なんて発言をしましたか?自分の目で見 なきゃわからないは確かに正しいですが財閥商社とリクル ートの社風の違いぐらいは大前提の知識では…本当に業界のこと何も知らず就活なさっているのですか?
・それではあなたは全業界の、全グループの体質を理解され ているのでしょうか?
私が「人材系」中心に受けているとの勝手な判断からの発 言でしょう。
勝手に過大解釈しないで下さい(笑)誰が全業界の体質を知ってるなんていいました?あきれます。。あなたの希望職種なんて私には関係ないですし興味もないです。
・転職有利の点=人事部の知り合いが言っていた、社会人の 知り合いが言っていた、ですか?
自分でその理由はなぜだろう、とは考えもしないのでしょ うか?
自分で考えるって。。全く意味がわかんないです。どうして現実に転職有利のデータがあるのに自分で何故だろうと考える必要が?質問が無理やりにしか聞こえず理解できません。
転職有利かを決めるのは私ではなく市場ですから。
それにしてもこんな匿名の掲示板で議論してるなんて今日の私は暇人です☆
別にゆりかもめさんをフォローするわけじゃないですけど、座談会に参加してリクルートがやはり肌に合わなかった人は一杯いるはずですよ。それは企業研究の甘さとか知りたい度が低いとかではなく。説明会などで肌で感じることって一杯ありますからね。
リクルートが座談会などで何度も学生と会う機会をつくるのは、何度も接することでホントにリクルートに来てほしい学生を掴むためであるでしょうし。お話して下さった社員の方次第でもかなり変わってきますからね!
ゆりかもめさんの書き込みも決して有益なものではありませんが・・・。批判的な書き込みでも有益な書き込みはたくさんありますし。
ゆりかもめさん>あなたは何のために発言されてるのですか?確かに、自分と合わない会社はあると思います。でも、あなたが、ここで発言してるのも、みんなに自分の意見を聞いてほしい、こういった考えがあるのだとしってほしいという目的で、このような言い方をしてるんですよね?
そして、掲示板にいる私達はそれぞれの考えをもって、あなたに意見している。
会社側も同じではないですか?
いったて簡単な、社員と触れ合う場を設けて、自分たちの意見をいったつもりが、あなたには伝わらなかった。
そして、あなたは「理解しよう」という気持ちも湧かなかった。
会社側も、あなたがもっと理解したいという意欲をみせたら、教えてくれてたと思いますよ。
あなたの知りたい度が足りなかったとは思いませんか?
そして、この掲示板であなたが伝えたい・知ってほしいということがあれば、真剣に聞きます。
でも、残念だなっておもうのは、あなたの「言い方・聞き方・伝え方」です。
強い口調や投げやりな言葉だけでは、あなた誠意は伝わりませんよ。
言葉って、自分を表すものになりますから。
私は2月の説明会に参加して以降、SP?受験の連絡しか受けていません。
座談会は、どういった用件を満たすと参加することができるのでしょうか?
熱い議論が交わされる中、質問のみで申し訳ありませんがお願い致します。
>あなたの周りに企業の人事部の知り合いはいないのですか?
自分の常識が全体の常識だと思わないでくださいね。
首都圏や大都市在住の人間だけが就職活動をしていると思わないでください。
>自分たちの仕事が、逆に社会に及ぼす悪影響の部分もある(これはどんな仕事であれ)ということを認識しようとしない。この文章には笑ってしまいました。リクルートグループが社会への悪影響を認識していないって…(笑)論点ずれすぎだしそもそも社会に及ぼす悪影響とは?
たとえばR社本体が推進するフリーペーパー事業です。
フリーペーパーがもつ負の側面くらいはわかりますよね?
理解していないというよりは、それを「善」というイデオロギーで隠そうとしていようなものですR社は。
「この市場は伸びてるんだからがんばろうよ!」
「こういう社会をつくっていくのはいいことなんだ」
まるで自分たちの企業活動が「善」であるかのようなアピールです。
論点が、どうずれているのかはっきり述べてもらえますか?
>説明会でそのようなことを説明した会社ありましたか?
ないからこそ学生はそれを自分で考えるべきなのでは?
会社の言うことを丸呑みですか?
>リクルートグループの体質なんて企業研究する以前に理解している点だと思ったので。
自分の常識が全体の常識だと思わないでください。
それではあなたは全業界の、全グループの体質を理解されているのでしょうか?
私が「人材系」中心に受けているとの勝手な判断からの発言でしょう。
>あなたの「企業研究」そのような浅いレベルなのですか?事前に研究すれば無駄な時間を使わなくて良かったのに…。
だから私は財閥系商事やメガバンクの類は一切受けませんし。
そのような先入観で自分の将来を左右することになる入社対象企業を決めるほど浅はかではありません。自分の目で見てみないとあとで後悔することになるかもしれませんから。
>ちなみに私がリクルートを志望する理由は労働対価としての賃金の高さと先程もあげた転職有利の点でステップとしての希望です!
転職有利の点=人事部の知り合いが言っていた、社会人の知り合いが言っていた、ですか?
自分でその理由はなぜだろう、とは考えもしないのでしょうか?
ありがとうございました。「
午前中念のために人事の方にお尋ねしたら、男性も問題ないが、ほとんどの方が女性なので質問も自然と女性の視点で話が進むと思います。」と教えていただき別日程の方へ参加しようと思います。
予断ですが、ここの人事の方の対応がとても親切でいろいろとアドバイスを頂けました。とても好印象でした。
理論的に返信しているつもりでしょうけど全然要点がまとまっていないというかあなたの言いたいことがわかりません。
・「転職市場で有利」、なぜでしょう?
あなたの周りに企業の人事部の知り合いはいないのですか?転職市場でリクルート出が有利なのはデータや実際に社会で働く知人に聞けばわかります。
・自分たちの仕事が、逆に社会に及ぼす悪影響の部分もある(これはどんな仕事であれ)ということを認識しようとしない
この文章には笑ってしまいました。リクルートグループが社会への悪影響を認識していないって…(笑)論点ずれすぎだしそもそも社会に及ぼす悪影響とは?説明会でそのようなことを説明した会社ありましたか?
・企業研究の一環として参加したところ、ダメな部分を発見したわけですから。
批判的=企業研究不足 などという発想はどうすれば生まれるのでしょうか?
企業研究の一環として参加かぁ。リクルートグループの体質なんて企業研究する以前に理解している点だと思ったので。あなたの「企業研究」そのような浅いレベルなのですか?事前に研究すれば無駄な時間を使わなくて良かったのに…。だから私は財閥系商事やメガバンクの類は一切受けませんし。だから座談会に参加してから気づいて「ダメな点」をあげるあなたに驚いただけです。あなたのような優秀そうでクールな方ならもっと合う業界がありそうですね☆
ちなみに私がリクルートを志望する理由は労働対価としての賃金の高さと先程もあげた転職有利の点でステップとしての希望です!
なるほどね。
たしかに、リクルートグループを志望する人は
「社員が魅力的」「楽しく仕事をしている」
以外に明確な理由をもっていないように感じます。
いえ、もちろん全員ではないですよ。
そこは私も同感です。
しかしながら、リクルートグループの魅力がやはりそこにあるのも事実です。
営業部隊・テレアポ命、いろいろいわれてますが、女性も活躍でき、仕事が出来る人間が育つ、良い企業だと思います。
つまり、
「なぜ、リクルート戦達が、そんな魅力的なのか」
という「なぜ」
を考えないまま、容易に「リクルートは良い!」
という志望者が多いのですね。
そこは、私も疑問です。
リクルートが好きな人も、(嫌いな人も、)
今一度考えてみてはどうかと思います。
ただ女性の方が圧倒的に多いとは思いますが・・・。
私も明日出席します!