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コスモス薬品OBです。
みなさんの悩みや不安に思うことに相談に応じることが
出来れば幸いです。
どんなことでも良いので聞いてくださいネ
ここは基本給が100,000円
その他役職手当などが110,000円
で計210,000円くらいだったと思います。
副店長、店長、エリア長と上にあがって行くに連れて
基本給も上がるのでしょうか？
はじめまして。
コスモス薬品の薬剤師希望なのですが、
コスモスの薬剤師さんは、どのような状況なのか、
知ってることがあれば教えて頂きたいです。
もうすぐ最終選考（面接）なのですが、最終面接はだいたい何分くらいで終わるのでしょうか？
どなたかわかる方いらっしゃいましたらお願いします！
ありがとうございます。
自分が貰った資料には一人暮らしを前提として勤務地を決めると書いてあったものですから・・・。
やっぱり社会人になるんだったら実家がいいとかは甘えになるんですよね・・・。
自分の場合、今の配属店舗は実家から車で15分くらいの最寄の店舗になりました。転勤に関しては、自分もまだ経験していないので詳しくは言えないですが、単身者であれば、レオパレスが適当だと思います。
人事の方によると、平均1年が転勤時期と言われていたので、もし転宅がからむのであれば、その都度、家財道具を持ち運ぶことはできないですから。
転勤については、本当に問題ですよね。
ありがとうございます。今日で入社5日目になります。最初の2日くらいは筋肉痛でしたが、徐々に体も慣らされてきています。確かに、力仕事でハードな仕事かもしれませんが、充分、続けていける仕事だと感じます。
何より、極端な残業もないし、休みが取れるのはいいことです。前職で、24時間営業、休日も月に数回のころと比べれば、天と地です。世間一般に見れば、まともな勤務体系だと思います。
早くステップアップして、店責、店長と経験していきたいと思っています。けろろんさんも、適職が見つかるよう、お祈りしてます。頑張ってください。
意味深なおことば・・・・詳しく聞きたいですね。
私はコスモスで働いています。パートナーさんと呼ばれるパートさんやアルバイトスタッフの皆さんのおかげで会社が成り立っているんだなと実感します。
直接、人事の人に聞いてみれば？
掲示板でキャッチできるのは「ウワサ」だけ・・。
あと最初の配属先は自分の県内でも自宅(実家)から離れた田舎の方にされるんでしょうか？
もし働いている方で誰か見られていたらお答えお願いします。
内定おめでとうございます。やりがいはあり、辛い事も多いけど達成感の喜びなどは涙流しちゃうほど味わえますよ。頑張ってください。応援してますよ。
内定おめでとうございます。自分も先日内定をいただきました。これから厳しいことも多いかと思いますが、おたがい前向きな気持ちをなくさないで仕事していけるように頑張りたいですね。
いろいろ悩んだ結果、リージョナル社員で内定をいただき、この会社で頑張っていこうと決めました。転勤等、就労条件の懸念はありますが、全国規模の企業で働こうと思えば、多かれ少なかれあるのはどこも同じかもしれませんね。
とにかく、精一杯再スタートを切りたいと思います。
今日？もう昨日ですが、友達に言われて朝一？で確認の電話をしました。私は12時半でした！！もしかして一緒なのかもしれませんね★
あたしも今日最終ですが時間に自信がありません…(＞＜)十時半か十ニ時半のはずなのですが。まったくありえないミスです↓早めに行って様子を見ます(*_*)
時間は覚えてはいるのですが、もし間違っていたらと思うと不安です。
こんな時は確認の電話をしてもいいのでしょうか？
転勤が引っかかっているのならこの会社はやめた方が良さそうですね。そうゆうのもあって早い年齢で辞めていく人が多いのかも・・・。将来の事をしっかり考えていらっしゃるし、きっとそんなお相手が存在しているんでしょうね。その方ともしっかり相談して決めてください。やりがいはある会社ではありますので。
返信ありがとうございました。自分としては、肉体的にきつい仕事であるとか、労働時間が長いっていうのは経験上大丈夫なのですが、やはり転勤が頻繁なのは、生活を維持する上で負担が大きいと思います。家庭を持ったり、子供ができたらそれはなおさらだと思いますし。
貴重な情報ありがとうございました。
はじめまして。私昨日までコスモスにいました。店長に聞いた話ですが、30歳でクビになるのではなく体力が続かず自ら辞めていくんです。私の見た中でも30代の店長なんてほとんどいません。エリア長まであがれれば続けていける会社だとは思いますが。店長まであがるのは早いらしく、私が働いてた店舗も店長は20代でした。が、降格も早いらしいです。
社員数となれる確率だったらかなり低いんではないでしょうか。採用数も毎年100人単位だし。
30代の～という書き込みについてですが、私の周りには30の店長、39の店長、35の店責、いますよ。エリア長が28だったりしますが。希望して本部や店長以上の役職につかない方もいますし、バイヤーを目指して、店責・店長と段階を踏んでる方もいますし。
遅くななりましたが、返信ありがとうございます。
そうですね、懇親会に行って考えようかと思います。
質問ですが、リージョナル社員（仮）というのがどういうものなのでしょうか？？
活動中はもうコスモスしか見えなくて、“小売が好き+忙しいのがすき”な自分には最適な会社なんじゃないかって思ってました。
ですが、一度落ち着いて色々考え、過去の書き込みを見たり現職の人の話を聞いていくうちに「本当にいいのか」と揺らぐようになりました。
確かに採用科の人たちは皆いい人だし、講習会なども楽しそうなんです。上場企業にもなりました。でも、自分たちが歳をとったとき、現場で生き残ることができているのでしょうか。。。
本社移動と言っても人数には限りがある。
じゃあ本社勤務に移れなかった人たちは？
これは今のバイト先の店長に相談して話してもらったのですが、転勤が続くと本当に辛いらしいです。
環境の変化はたとえ近場でも精神的に疲労するらしいんです。
転勤の感覚が半年に1回とか1年いたら長い方らしいですと言ったら訝しがられました。
（正直子の時点で「やめたほうが・・・」って言われました。）
あと、郊外型ドラッグストアで売り込んでいますが、最終的に全国展開するならマツキヨなんかと何ら変わりなくなってしまい、同じラインでの競争になってしまう。
大手都市型ドラッグストアが九州を圏内に入れようとする話があるとの書き込みが過去にありました。
ドラッグストアの生き残りは結構危険みたいです。
今の時代、危険じゃない会社なんてあるわけないんですけどね・・・
福利厚生は本当に改善されてるみたいで、転勤が多い＝レオパレスなのは凄く納得できました。
家賃少しでも負担してくれるならありがたいものですよね。
以下は現職の人から聞いたことですが、
給料にはランクがあるのだそうです。（知ってたらすみません）
同じ店責でも長年努めてる人と店責なり立てではやはり違った扱いをしてくれてるそうで、5ランクくらい？あるのだとか。。。
店責最下ランクの給料手取り25万くらい・・・？だったかな。
あと、ボーナスは少ないみたいです。
理由は毎月の給料に回してるから。
サービス残業が多いのも小売りには仕方のないことです。
私のバイト先も店長とか休日出勤で頑張ってますし、バイトの私さえも当たり前に残業しています。
忙しさには割り切った考えを持ってるのでなんとも思わないのですが、
やはり、若いうちでの店責はしんどいようです。
パートのおばちゃんたちが勝手に振舞うような店だともう最悪です。とばっちりは社員に来ます。
某店舗ではパートのおばちゃんたちがそろって旅行に行くからと休みをとり、泣く泣く社員が（休みだったのに）出勤になってたり・・・とかいうことがあったそうです。
精神的にしんどくなって起こる症状で「鬱」ってありますよね？
あれにかかって休養を余儀なくされた方もいるそうです。
その場合、会社は首を切ることはせずちゃんと静養の期間をくれるそうですが。
体力の辛さはどうにか回復できても中身の回復は簡単にはいきませんからね～
（コスモスではこういった場合、静養から現場に戻るとポジションが一般社員からのスタートに戻るらしいです。）
何か上手く言葉をまとめられなくてとりとめもない文章になりましたが・・・
今すごく迷ってます。
今のバイト先が結構楽しいので、卒業してスタッフになってそこの就職を目指そうかな、とか考えてしまう始末です。
やはり現職の方の話を聞くことができるのがすごく選考中も助かったし今も考えさせてくれます。
あと、同じ小売りで働くほかの店長に話を聞いてみるのもいい比較になったなと思いました。
文才ないもので…
汲み取ってください！
前、リクルーターの方に店舗の社員で30代の人を滅多に見たことがないと言われました。
全員が本社へ行ける訳ではないのでかなり頑張らないと本社へいけなかったら辞めないといけないでしょうね。。。
まぁ、これから先全国へ展開するにあたって支社のようなものができればいいのですが。。
クビになるというのは言いすぎかもしれませんが、平均年齢の低さがそれを物語ってるような気もしますね。私が以前バイトしてた所は、30代の方が店長をされてましたが…。
やや主観が入りますが、ドラッグはあまりキャリアアップの概念がないんで、それも勤続年数の短さにつながってるのではないでしょうか。例えばスーパーなら店長への過程に部門チーフなどありますが、ドラッグはとりあえず目指すべきところが店長だけですからね。
その後は本部かマネージャーといった感じですが、そこは中途の方も多いわけで然う然う出世できるわけもなく…。
中には数年で本部へ行かれる方もいるようですが、私が数年バイトした中でそのような方はいませんでした。
ドラッグストア業界は一生働こうと思ったら、それなりの覚悟のいる業界だと思う。
悔いの残らない就職活動になるよう頑張って下さい！
私もまだ、考え中で承諾書は出してません。
採用教育課にお電話したところ、承諾書を出してない方でも参加できるようなことを
おっしゃってました。
懇親会を見て決めるのもいいと思いますよ。
リージョナル社員（仮）というのが新設されるみたいですね☆
広範囲な転勤を気にしていた私にとっては、とても良いことだと思います
まだ出してません。8月までに提出ということなので、8月は悔いの残らないように就職活動をする予定です。
みなさんは、8月の内定懇談会に行かれる方はいらっしゃいますか？？まだ承諾書を出してないのに懇談会に行く予定にはしてるのですが、いいのですよね？
出された方は、承諾した一番のきっかけ（理由）は何でしたか？
昨年の情報でもかまいません。
私も1年前にコスモスに内定もらって
承諾するのをめちゃくちゃ悩んだ者の一人です。
他にも内定をいくつかもらっていたので悩みました。。
コスモスでいいのかと。。。
入ってすぐは「向いてない・・」と落ち込んで
泣く日もあって、やめてやる！って何度も思ったけど
入社して3ヵ月半。今は楽しいことの方が多いです。
肉体労働なので本当にきついけど、
職場の雰囲気はすごくいいし、働きやすいです。
忙しい分1日があっという間に終わるし。
大好きな化粧品の勉強や、薬品の知識も少しずつ身についてきて、
入ってよかったなぁと今は思えます。
スレ読ませていただきました。私も一生は無理かもしれないけど、少なくとも入社して働いてみたら楽しくてやりがいのあることも出てくるのかなと思ったりもします。他人のことはよく見えるもので、本当はみんなそれぞれ辛い事があるんだと思う、あんまり欲張りすぎないほうがいいのかもしれないなと最近は思います。
私は正直、仕事楽しいですよ。まぁ新入社員のうちだけかもしれませんけど…自分も去年すごく就職に対して迷いました。けど今は別に後悔はないですね。
一生続けていこうという訳ではないですけど毎日を楽しもうという感じです。
転職したい時期が来たら転職すればいいと思うし、続けたければ続ければいいんじゃないですかね？？どこの会社でもみんなが考えていることでしょう。楽して稼ぎたいなら公務員にでもなって無難に過ごせばいい。
今までの人生経験や価値観だけで一生続けていく仕事を選ぶほうが無理な話です。長い目で見れば今仕事で経験していることは無駄ではないと思います。
今の決断が正しいかどうかは数年後に分かる事だと思います。
返信遅くなってゴメンナサイ。
私は、メールで辞退しましたよ。
その後に電話が掛かってきましたよ。