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介護を忘れてますよヾ(＠⌒ー⌒＠)ノ
私は違う業界から内定がでているので大丈夫です。
この時期に決まらないと、あとの半数は小売・飲食店に流れていくんですよ。選考の残っている大多数は小売・飲食店なのですから。
質問があればお受けします。
基本的にマネージャーさんの質、勤務の状況は『人による』としか言えません。
仕事が出来て、わたしのフォローまでして頂くなど、イキイキと働き、素晴らしい人間性の方も多いです。
一方、淀んだ空気を纏った方や、電話の挨拶もろくに出来ず、学生アルバイトのわたしがマナー指導をする‥
なんて方もいらっしゃいました。
おすすめはしませんが、飲食業界志望なら止めませんね。
確かにそうですが、まだ半分ですよね？
中小企業、夏採用もあります。
合同企業説明会も、まだまだやってます 。
ハローワークやキャリアセンターは利用しましたか？
少なくとも、理由が諦めだけならまだ早いと思います。
それは都心の店舗ですか？郊外ですか？
あきらめたほうがいいのでは？
そんな理由だけなら入らない方が身の為かと思います。
勤務環境に耐えられず、すぐやめるのが落ちかと。
今の時期に妥協するのは早くないですか？
他に内定がないから
それ以外の理由の人っているんでしょうか？
本当に余計なお世話かもしれませが今すき家でアルバイトをしている者です。
正社員の方のお話を聞いたところ、凄い勤務形態のようです。そのマネージャーの方は、就職浪人してでもあの時ゼンショーホールディングスに入るべきでなかったと後悔しているお話を聞きました。
人それぞれ仕事に対する考え方も価値観も違うと思うので、正解も不正解もないと思いますが、参考にまで(^。^)
皆さんお互い頑張りましょうね★
・・・もうどこへ就職すればいいのか・・・
私はそんなに興味はありませんが、自己資本比率の低さや、長期借入金の金額（あれだけM&Aやっていれば・・・）が不安ですね。
あとは、残業代未払いの件、強盗が連続して入った時の対応。
警察が介入しなければ、動かなかった姿勢。
店舗数＞社員数だったりと不安要素は沢山あると思います。
店長まで3ヶ月っていうのもビックリ。
会社が社員、アルバイト＝人間をどう思っているのか、社風という文化があまり好みではありませんね。
でも、就職は自分の価値観ですから、それを踏まえて魅力と思える点があればいいと思いますよ。
ゼンショーに行くことを決めた方々はどこでこの会社を選びましたか？
申し訳ないですが、会社の方もこの掲示板を見られてる可能性がありますので、具体的にはお答えできません。ごめんなさい
そうでしたか…残念ですね。(＞_＜)
はちさん、これからも頑張ってください。応援してます！
さっきマイページみたらお祈りされていました(^-^;
いえ、二週間までは大丈夫かと思います！この時期、一ヶ月とかやと流石にだめかと思いますが…
お返事ありがとうございました！
1週間たっても来なかったら脈なしですかね？
だいたい一週間後ですよ！
どこで選考を受けられたのですか？
何故わざわざ出向いたのですか？
何を言われようと「辞退します」とだけ伝えて突っぱねて、
ガチャ切りしてしまえばよかったでしょうに。
簡単に言うと電話でぐちぐちお説教というか怒られ、そして、現場に来るように言われ、そこでも怒られる。って私の場合はそんな感じでした。もともと、面接の時から嫌な感じの人が多かったので覚悟はしてましたが、、、、、
具体的にはどのような目にあったのですか？差し支えがなければ教えていただきたいです。
断ったらどんな感じの対応されましたか？(＞_＜)
内定おめでとうございます。そうでしたか、私はそのような態度はとられませんでしたが、やはり社員によってはあからさまに態度に出す方がおられるらしいですね。面談の際は自分が抱えている疑問を正直に伝えた方がいいと思います。後悔しないように頑張ってください、応援しています。
ご回答ありがとう御座います。私も、翌日内定頂きました。
ただ非常に残念だったのが、内定承諾をすぐにしてくれるのかと聞かれ、まだ他社の選考が残っている事を伝えると、急に不機嫌になり、「ゼンショーが滑り止めだったのか」「他に選考を待っている人達がいる」等、まるでふてくされたような態度を取られたことでした。
正直、始めは激務等あることを承知で第一志望にしておりましたが、一部の若い人事の方々との面接や話をしている中で、どんどん志望度が下がっていってしまいました。いくら内定辞退者が多いとはいえ、人事の方々が自社の良さをアピールできない会社へ就活生が就職したいと思うでしょうか。中には素晴らしい社員の方々もいらっしゃったので、非常に残念に思います。私も、次回の社員面談でこれまでの選考で質問しづらかった事を聞きに行って、決めようかと思います。
もし、この会社で一緒に働くことになった際は、よろしくお願いします。
最終面接から約一週間後に電話で合格の連絡とともに確認面談の連絡がされます。この面談は内々定をいただいた後なので、面接ではないです。そして数日後、確認面談の際に「うちにするかしないかは今日から約二週間後に決めて、電話して下さい」と言われました。なので、意志決定は確認面談から二週間後ですかね。最終面接頑張ってください！
そうですか！引き続き頑張ってください！
いえ、まだゼンショーに行くかは決めていません。現在もまだ就職活動は続けています。
所在地：東京都港区港南二丁目18番1号
平均年収：5512000円
＜ゼンショーホールディングス 従業員データ＞
平均年齢： 33.9歳
平均勤続年数： 4.3年
従業員数：1241人
やっぱり勤続年数少ないですね・・。
なるほど！ありがとうございます。ちなみにタオルさんはゼンショー行きますか？
私は実際に内定者懇親会に参加しました。その際、参加していた内定者は20人程度です。まずは8人ほど来ていた先輩社員の自己紹介(入社1年目の社員から10年以上の社員まで、職種も様々)。次に4グループに分かれて、先輩社員もそれぞれのチームに混ざり、一緒にゲームをしました。ゲーム終了後は、質問会です。質問会のあとは、実際にみんなで本社の見学をしました。人事部や経理部など、様々な部署を見学することが出来ました。先輩社員や同期と話すことができ、とても楽しかったです。
タオルさんは内定者懇親会に参加されましたか？参加していましたらどういった感じでしたか？
内定者懇親会は内定者や先輩社員と話し合ったり、交流を深めるためのゲームをしたりします。また、質問タイム後は会社内を案内していただいたりなどです。
返事ありがとうございます(^^)
書き込みした後、私も面談の連絡来ました！
フィードバックありがたいですね♪
聞きずらかった事ですか…
勤務実態とかですかね？w
次回は面談？みたいな事を言われました！今まで聞きずらかったことや、面接のフィードバックらしいです！
内々定おめでとうございます(^-^)
私も最近内々定の連絡頂きました。
私の時も和やかな感じで、楽な感じでした♪
ただ、2次面接までと違う事も聞かれたので、面接官の個人差あるとは思いますが、準備はした方がいいかもしれないです。
ゆさん は、その後の予定は、お聞きしましたか？
最終もそうでしたが面接と言うより座談というような感じでした。
なにも考えずに行っても大丈夫ですよ！
どういうことやるんですか？
参加します(^^)