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採用の段階で、少し優位に見ていただけるのはとてもありがたいことですしね…。
私はこのまま選考を受け続けるのも悪くはないかなと思い直してきました。
もし志望度や他社の状況云々が原因で
どこかしらの選考段階で落とされてしまっても、
価値観の違いということで諦めがつきますし。
私も全く同じ状況です...！
次のスケジュールの連絡は順次行いますのでお待ちくださいと表示されたきり音沙汰無いのですが
同様の方はいらっしゃいますか??
わかりました、じゃあ同じ状況ですね。
お返事ありがとうございました。
いえ。それは一回でその後何も連絡を頂いていない状況です。
私もその機会を頂いたのですが、まだ一回目です。
それが3回あったということでしょうか？
質問会後に電話を頂き社員の方と面接の練習やアピールポイント等を一緒に考えてくれる機会を頂きました
3回の面談というのは、質問会の後に3回面談があったということですか？
そうですよね...社員さんも素敵な方が多かったですし、おそらくリクルーターの方もついてくださってるだけにどうしたらいいのか悩ましいですね...511さんはどうなさいますか？
全く同じような状況です。(ちなみに4回目の面談の連絡はまだありません。)
辞退するなら早めの連絡の方がいいとは思いますが、感触が良かっただけに悩みますね。
ユーザ系だろ
すっごいなやんでる。
他社SIですが2社内々定いただいています。
まだ選考続けますが、8月の選考は2回あるので気をつけてください。(内々定頂いてるところはどちらも意思確認8月)
今年は最終面接で他社内定辞退で落とされると大変です。
気を引き締めて進まないといけないと思います。
レスありがとうございます。
コンサルではなくシステムで受けています。
とても丁寧な選考や対応をしてくれて不満はありませんし、少数精鋭の会社なのでより志望度が高い学生に入って欲しいというのはよく分かります。
ただ個人的に、拘束をされると進路の選択が狭まってしまうと感じてしまいました。
選考に進んでおきながらあれですが、そのあたりをこれから考えていこうと思います。
SIじゃNRIに次ぐ高給取りだし、うかればご縁があったということでいいのでは？？？
コンサルで受けてるなら知らないけど、、、
去年の内定者日記見るとそういったことが書かれてますけど、今年も同じく最終面接前に言われるんでしょうか…悩みます。
一緒に働きたいってもうほぼ内定じゃないすか。。うらやまです。。
一緒に働きたいと言われ、志望動機等を聞くことで本選考までにブラッシュアップしてほしいから、模擬面接にも参加してほしいと言われました。
何度もすいません、模擬面談って会社側がその人に受かってもらいたいから練習してあげるっていう感じなんですかね？それとも、模擬面接っていう名の面接なのか。
模擬面談選ばれる人は専攻参加が早く、そのなかで評価がよい一部の人らしいです。
ここは出れなくても留守電残すので多分他社です。
webテストの種類はGABでしょうか？CABでしょうか？
差し支えなければ教えて頂きたいです…
リクルーターがついたかつかなかったかの違いだと思います
自分も、前の方と同じです。
選考に含まれているのかは不明ですが…
第三回個別質問会の案内はいただいてないですが、webテスト通過後模擬面接に呼ばれてます！
ありがとうございます！
ありがとうございます！
メールで結果来てました！
ここは番号通知ですよ～
横からすいません。電話は非通知でしたか？今日非通知で履歴入ってたのですが出れずどこかもわからず不安です。
webテストを受けたのが夜中だったんですが、
次の日(というか当日ですね)の夕方頃です！
回答ありがとうございます！
電話が来たのって何時ころでしたか？
だいたいwebテスト受けた次の日には電話がかかってきました。
その後、面接(面談？)があるそうで、
日程調整をしました。
恐らく、同じ方だと思います。
確かに思ってたイメージとは違いましたが、
逆にお堅いイメージが崩れたというか…。
驚きはしましたが、幻滅ほどではなかったです！
webテスト後にもその方から連絡がきて、いろいろと教えてくださいました。
わかる笑
多分同じ社員だと思うけどめちゃやる気なさそうなひとだったでしょ？