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日立製作所の夏インターン体験記(SE)_No.20968

参加した先輩たちの口コミ・選考対策

2024年8月下旬
東京都
2週間以内
有給
交通費支給あり

選考情報

ES

提出締切時期 2024年6月下旬
自分のセールスポイントを教えてください。

私の強みは課題解決力だ。私の研究室では〇〇の環境構築に時間がかかるため、研究を始めるハードルが高いという問題があった。そこで、私は〇〇という開発環境を仮想環境で構築すれば、環境構築が必要なくなり時間短縮につながると考えた。そして〇〇の導入を教授に提案し、研究室のメンバーを巻き込んで導入を主導した。その結果、環境構築の時間が90%以上短縮され、研究室全体の研究効率の向上に貢献できた。

研究(ゼミ)の内容

私は生成AIを活用して◯◯というテーマで研究を行なっている。 ◯◯を対象とし、OpenAIのAPIを用いて◯◯できるシステムを開発した。このシステムにより、◯◯できるようになった。 このシステムはユーザスタディにより評価され、◯◯が示された。また、◯◯が確認された。この研究成果は、査読付き国際学会を含む3つの学会に論文を投稿しており、これまでに2度の学会発表を行った。 現在は、◯◯を専攻する教授との共同研究を行っており、◯◯の専門家の視点からシステムの課題や新たな実験手法のアドバイスを受けている。このアドバイスをもとに、◯◯を改良する予定である。

テーマを選んだ理由

研究で培った生成AIのスキルを活かした実務開発経験を積みたいと考え、本テーマを志望する。私は研究でOpenAIのAPIを用いて◯◯を開発している。この研究により生成AIを活用すれば社会の多くのサービスを便利にできると確信した。そこで、本テーマで生成AIの活用領域の検討からシステム開発を通じて、生成AIの知見をより深めるとともに、生成AIを活用することでサービスの利便性がどれほど向上するかを探求したい。

エントリーシート記入時に注意した点やアドバイス

研究テーマを初めて聞く人でもわかりやすいように説明するように心がけた。また、思いを自分の原体験と結びつけて書くようにすることで、自分の思いに説得力を持たせるようにした。

筆記・WEBテスト

テストの種類 受験場所 詳細
玉手箱 自宅 -
WEBテスト・筆記試験でおすすめの解答テクニック

時間との勝負なので、勉強の段階から時間配分を意識する。1問あたりにかける時間をあらかじめ決めておく。
回答は空欄にしない。「未回答は0点、誤答でも減点なし」のため、最後まで解ききれなくてもマークは全て埋めること。
事前練習で慣れを作ること。問題のパターンが決まっているため、問題集や模試で「解き方の型」を覚えることが重要。

効果があったWEBテスト・筆記試験の勉強/対策方法

「これが本当のWebテストだ」という参考書を全てできるようになるまで繰り返した。

その他(動画面接)

選考内容

設問に対して、自分で動画を撮り、提出する形であった。動画を1度しか取り直しができなく、解答時間も長いため、しっかり準備してから取り組むことが求められる。
質問は自己紹介や日立製作所のICTソリューション部門への応募理由など。

選考を振り返って

インターン選考で重視されていた点はどこだと思いましたか?

論理性、人柄、業務理解だと思う。ESでは研究をうまく説明できるか、録画面接では笑顔などの人柄とSEの仕事をしっかり理解した上で志望動機が言えているかが重要。

インターン概要

開催時期 2024年8月下旬
開催期間 2週間以内
開催エリア 東京都
開催場所 オフィス
職種 SE
プログラムの内容 プレゼンあり,フィードバックあり
このインターンで学べた業務内容 IT系エンジニア・プログラマー
給与は発生しましたか?
はい
いいえ

日給 1,000円

昼食費は支給されましたか?
はい
いいえ
交通費は支給されましたか?
はい
いいえ

インターン内で残業はしましたか?(自主的な追加の準備工数含む)
はい
いいえ

インターンシップの内容

テーマ

生成AIを活用した業務効率化

内容

1週目:顔合わせを行い、マニュアルに沿って機材設定をした。事業部や部署の説明を部長から聞き、テーマに関する説明や既存システムの説明、設計書の読み込みを行なった。担当社員との1on1面談にてやりたいことの確認もあった。
2週目:他のオフィスへの社員訪問を行い、行なっているプロジェクトについて説明していただいた。また、テーマに引き続き取り組み、資料作成や発表も行なった。担当社員との1on1面談、部長との1on1面談もあった。

その場での内定や本選考での1次選考免除など、インターン参加学生だけの優遇はありそうでしたか?
はい
いいえ

キャリア面談という名前の面接のようなものに招待されるらしい。

この企業に対する志望度は上がりましたか?
とても上がった
上がった
変化なし
下がった
とても下がった

客先常駐をしている社員が多く、自社オフィスよりも少し居心地が悪いのではないかと感じた。
また、思ったよりも忙しそうだと感じた点も志望度が下がった理由である。働く環境として、自分が持つ理想のワークライフバランスと少し乖離があるのではないかと感じた。

個別面談/OBOG紹介/交流会など、インターン参加者に社員や人事から連絡はありましたか?
はい
いいえ

限定の座談会や説明会が何回かあった。

一緒に取り組んだ学生のレベルはいかがでしたか?
かなり高い
高い
普通
低い
かなり低い

学生は1人であった。

会社・社員の雰囲気や対応はいかがでしたか?
とてもよかった
よかった
普通
悪かった
とても悪かった
この企業に関する理解度は上がりましたか?
とても上がった
まあまあ上がった
変化なし
このインターンを通してあなた自身は成長できましたか?
とても成長できた
まあまあ成長できた
変化なし
このインターンの内容は充実していましたか?
とても充実
充実
普通
不満
とても不満
この企業のインターンを通して学んだことを教えてください

SEが実際に書いた設計書を読める機会はなかなかないと思うので、それを読めただけでもインターンシップに参加した価値はあったと思う。入社後はこのような設計書を書けるようにならなければいけないということを学べた。また、生成AIに関する開発経験も積めたので勉強になった。

この企業のインターンを受ける後輩にアドバイスをお願いします

SIerとしての業務内容を実践的に体験したい者や、本選考において優遇を得たいと考えている者にも強くおすすめできる内容。優秀者には本選考での優遇があるため、インターン中に自分の強みやバリューを積極的に発揮することが重要。担当社員への接し方もそうであるが、部長面談や最終発表でどれだけ好印象を残せるかが重要だと思う。

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