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まさかこんなことも確認してなかったとは・・・
私は、只今福岡にてグリーンズの選考をうけているものです！昨日、社長セミナーを受けて、次は一次面接です。
筆記試験と集団面接があるみたいなんですが、すでに受けられた方、アドバイスなどお願いしたいのですが(＞_＜)
筆記試験は一般常識ですか？？
集団面接はどんな感じでしたか？？
すっごく緊張していいて、頑張りたいとは思っていますが☆
よろしくお願いします(^^)v
すごく助かりました。そして気持ちも楽になりました。
もう結構選考すすまれていんですねー★
がんばってくださいね＾＾
私も通過できるようにがんばってきます！
基本的には人事の方がお話されます。
1回目の会社訪問の帰りに適性検査がありました。
2回目は突然3分間スピーチをやりました。
テーマを与えられて、それについて話しました。
聞いていた人たちは褒めるのではなく、アドバイスをしてくださいって言われました。
セミナーで書いたようなアンケートも書くと思います。
私の時は、学生4人と人事の方1人で卒論のこととか学科のこととか質問されました。あと、アンケートみたいなものに人事の方に質問を書くところがあったので、その質問に答えてもらったりしました。
教育制度とかの説明もあったと思います！適性検査もやりましたよー
一回目の会社訪問では最初の一時間くらいは質問会みたいな感じでした！私の時は学生8人に人事の方一名だったのですが、挙手しながらひたすら質問していく感じでしたよ☆
そしてその後に会社の説明を少しと、資料を見ながら逆に人事の方から少しだけ質問されたりしました。そして後は適性検査でしたね♪
会社訪問ではもう選考が始まっているらしいので
頑張ってきてください★
1回目の会社訪問はホテルの見学と軽く質疑応答と最後に適正検査だけですよ＾＾で、通過した人には2回目の会社訪問の連絡の電話がきます！
すでに会社訪問された方に質問です。
来週初めて会社訪問するのですが、いったい何をするのでしょうか？？
面接とかもあるのですか？？
もし良かったら教えてくださーい。
されるみたいですよ(＞_＜)
ありがとうございます☆
これから行ってきます。
ド緊張・・・
お疲れ様です☆私はグリーンズの説明会できいたこととかをまとめてそこに自分の考えとかをいれてやってみました！でも実際5分とかは計ったりはしなかったし、大丈夫だと思いますよ♪
スピーチお疲れ様です＾＾
どのような感じでいたか？？私も明日なのになだまとまっていません。。何をどのように言ったらいいのか↓
どうしよーー不安です★
おぉ！頑張ってくださいね☆私は今度の金曜日に3回目ですが、宿題に悩んでおります。
5分スピーチ、どうしましょう。。。
スピーチの内容にいまだ迷ってるのですが、今までの説明会などを自分なりにまとめたりすればよいのでしょうか？？どなたかアドバイスお願いします！！
貴重な情報ありがとうございます（＾＾）一応担当の方は、座談会は自由参加なので大丈夫と言ってくれましたが後々のことを考えると、とってもいきたかったので残念です↓
PR悩みますが3回目訪問頑張ってきます！☆
私もよくわからないです＞＜必須ではない気がするんですが、不安でしたら、一応電話しといたほうがいいかもしれないですね。
セミナー予約は3回目の会社訪問のときに、直接受付できるようになってましたよ！リクナビで予約しなくてもいいと言われたので、3回目の会社訪問のときに予約すれば大丈夫ですよ☆
スピーチは社員になったつもりで大丈夫だと思いますw
頑張ってください☆
ありがとうございます！実は30日の座談会、学校のオリエンとかぶってしまい参加できないのですが大丈夫なのでしょうか（＞＜）あと、セミナーの予約は3回目の会社訪問後にと電話でおっしゃっていたのですが、リクナビでも予約ができるようになっていてすでに満席だったんです。。次に行くときまでこれは放っておいていいものか迷っています★
まぁーさんはスピーチは、自分が社員になったつもりで誰かに説明するという形でやられましたか？わたしはそうしようかと考えていますが、自由にと言われると一番困りますよね（＾＾；質問攻めみたいですみません。
3回目のときには選考兼ねてるとか合否の連絡をするとか言われなかったので、たぶん座談会⇒社長講演⇒1次試験までは保障されたということになるんだと思います。
5分間スピーチはグリーンズのホテルのことと会社のことを織り交ぜながらするといいかもしれません。
私はホテルについてしか言わなかったので、会社のこともいれたほしかったみたいに言われました・・
4月1日に3回目の会社訪問にいく者です。5分間のグリーンズのPRを考えてきてくださいと言われ悩み中。。お聞きしたいのですが3回目は落ちることはないとはどういうことなのでしょうか？？3回目にいけたということは筆記までは保障されたということですか？？（＞＜）座談会に来てくださいみたいなことは2回目会社訪問の通過通知の電話では言われなかったしなんかこれからどういう流れなのかよく把握できてなくて不安です。。この時点でかなり足切りされてるのかなぁ 胃が痛いです（＞＜）
みなさんいかがお過ごしですか？？
よかったですね☆
さっそくですが、今日3回目に行ってきたんですけど、3回目はスピーチをしてその後いろいろ質問されました！
質問内容は
他企業の選考状況
親はこの会社を受けることをどのように思っているのか
なぜホテル業界なのか
転勤は大丈夫か
などなど突っ込んだ質問が多かったように思います！
3回目では落ちることがないので、気軽に思いを伝えてみてくださいw頑張ってください☆
本当スピーチボロボロでしたが受かりました！
・・・通ったのでナゾです(笑)
お疲れ様でした☆
私は3分より早く終わってしまったけど、受かったのできっと大丈夫だと思います！いい結果報告を待ってますw
どうもありがとうございました＾＾
スピーチ・・・だめでした↓これで通ったらナゾです。
私は東京会場ではないのですが、2回目の会社訪問では最近印象に残っていることについて5分間その場で考えて、3分間スピーチをしました！スピーチした後に、悪かったところや反省点などを話し合いました。
その後は履歴書を見ながら、アルバイト、趣味などについて聞かれました！あと、現在の選考状態も聞かれましたよ。
GD？G面接？緊張しますー＞＜
3回目の会社訪問の連絡をいただいたのですが、どなたか3回目に行った方はいらっしゃいますか？？
スピーチの課題でましたよね。。
3回目の会社訪問の連絡をいただいたのですが、
どなたか3回目の会社訪問に行った方はいますか？
どんな感じだったか教えてください。
ムラキさん
白○と申します。愛知県安城市の学生です。
愛知県の名鉄線沿線のホテル進出の話を友人に聞きましたが。
?安城、西尾、岡崎、豊橋などに新たにホテル進出などの話はあるのでしょうか。
?2005年7月の書き込みについて、その後は進展などありましたでしょうか。
?愛知県の人は、どれ位の割合で在籍してみえるのでしょうか。
ご多忙かと存じますが、教えていただければ幸いです。
500件オーバーとは、too manyの書き込みです！
最近は、プロパーもたくさんとってるようで、新店舗を多く出してるから、人がたりんのやろうね
9月いっぱいまでなら内定辞退はどの企業さんも可能なので大丈夫ですよ！
初めまして。私はグリーンズで5月中旬に内定を頂きましたが、辞退させてもらいました。その時は手紙と電話でお詫びをし、人事も方も了解しました、とのことでした。手紙をだしたのなら、人事の方はきっと内定辞退を承諾して下さっていると思いますよ！
どのようにして辞退したんですか？！私は電話するつもりです。
一先輩社員の立場から学生さんに私見を述べる事は結構と考えますが…。赤福さん自身の今後を考え、まっとうに仕事に就かれる事を祈念します。
まぁでも面白い事と感じている部分はあるので、助言程度で書き込みをされる事は結構かと考えます。あの社長も見ているとの事なので…但し山は中々動かないとは考えますが…
また社内では大きな問題が発生し、今蜂の巣を突付いたように上層部が動いています。どうなるこっちゃら…組織を変えるというよりも上層部が考え方を改めねば、この会社は残念ながら変わらないと考えています。
はぁ～虚しい・・・。
色々なアドバイス、大変参考になります。どうするべきか、まだ決めかねている状態ですが、他に参考になることがあれば随時教えて頂ければと思います。
やはり、収入、健康、企業体質などなど、聞けば聞くほど真剣に悩みます。良い点と悪い点、どの位の割合でどちらが勝るのか分かりませんが、よく考えて結論を出そうと思います。
先輩の皆様、色々と貴重な情報、本当にありがとうございます。
マリーンさんの言われるとおり、「ホテル業というのが魅力」と言う人は多いかと思います。しかしホテルマンとしての技術を身に付けるのは難しいかと思います。
私自身様々なホテルで働いてきました。グリーンズの他社員にも、他ホテルで働いた方いらっしゃいます。そのような方はそろってグリーンズのホテルのあり方に疑問を感じていらっしゃいます。ホテル全体的に最低レベルの接客さえできていないからです。
また、グリーンズでしか働いたことがない社員は、ホテルマンとしての考えが甘い部分があり、何年経っても未熟です。ホテル業は転職を何度か繰り返しながら成長する世界です。新卒でグリーンズで働いた場合、後々が大変だと思います。
まずはホテル業という点が魅力なのではないでしょうか？
おそらく来年新卒の方の中でもホテル業界志望という方は多いと思われますし、競争率も高いだろうと思われます。
ただしもし貴方が男性ならば最初の配属はほぼ確実に外食店なので覚悟してください。
それ以外には、仕事のやりがいはあると思います。若いうちから店の責任者を任され運営していくことは大変な経験になります。もちろん運営をしていく経営知識・実務知識は自分で勉強していかなければなりませんが。
補足ですが基本的には主任になっても自分のやりかた次第で休みは勿論取れます。ただしパートナー社員（アルバイト・パート）、一般社員の人員体制にかなり左右されます。
忙しい身ですが何かあったら聞いて下さい、可能な限りお答えします。また私個人としてはグリーンズに新卒で入社するのは勿体ないとは思いません。自分を高めることは確実にできると思います。ただし休日や給与面を重視する方はやめておいた方がよろしいでしょう。就職活動ももう終盤ですが皆様がんばってください。
■通学で毎朝、西尾駅を利用しますが・・・
なにも変わりないようです。
情報があればカキコしますね。
できれば家から通勤できる会社を探しています。
少し前に地元の西尾駅西再開発計画のなかで、
グリーンズさんのお名前を聞いたことがあります。
どなたかわかる方いらっしゃいますか。
自宅外の勤務に手当てというのは、かなり特殊な事情がないかぎり聞いたことがありません。基本的には借り上げ寮に入寮となり、家賃3割負担、水光熱・駐車場などは自己負担と思います。寮の家賃負担割合も、確か2年目以降増えていくみたいです。
私は生活費の為にここでパートしているだけなので、生活費が必要だから働いてるだけです。そして、近所にここぐらいしか働くところがないので働いているだけです。魅力は、人間関係が悪くないからいることができるのだと思います◎
来年入社予定の者です。以前からこちらを拝見し、参考程度にとどめていましたが、将来に迷いを感じる内容が多数出ているので、投稿しました。真実が何となく理解できてきました。
先輩の皆さんは本当に厳しい環境の中で働かれているようで、大変かと思います。そんな中で、今でもこの会社で働いてみえるという事は、心の支えみたいなものがあるかと思うのですが、どんなことを励みに仕事をされていますか？
少しプラス思考で行かないと潰されてしまう気がするので、この会社でいい所を少しでも見つけてやっていければと思っています。入社する事自体が間違っているというなら、それも選択肢に置かなければいけないと思っていますし、何かアドバイスがあればお願いします。