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日本ガイシの夏インターン体験記(技術職)_No.22168

参加した先輩たちの口コミ・選考対策

基本情報
2026年卒|東京工業大学大学院|男性|理系
満足度
2024年6月下旬
オンライン
2日間

選考情報

選考フロー

筆記・WEBテスト

テストの種類 受験場所 詳細
その他 自宅 作文選考
WEBテスト・筆記試験でおすすめの解答テクニック

スカウト経由で参加しました。作文選考があったことは知っていますが、私は免除だったのでわかりません。

効果があったWEBテスト・筆記試験の勉強/対策方法

スカウト経由で参加しました。作文選考があったことは知っていますが、私は免除だったのでわかりません。

選考を振り返って

インターン選考で重視されていた点はどこだと思いましたか?

スカウトによって選考はスキップできたのでわかりません。

インターン概要

開催時期 2024年6月下旬
開催期間 2日間
開催エリア オンライン
開催場所 オンライン
職種 技術職
プログラムの内容 グループワークあり
このインターンで学べた業務内容 生産・製造技術
給与は発生しましたか?
はい
いいえ

昼食費は支給されましたか?
はい
いいえ
交通費は支給されましたか?
はい
いいえ
インターン内で残業はしましたか?(自主的な追加の準備工数含む)
はい
いいえ

インターンシップの内容

テーマ

一日目は技術職の観点からより良い製品を作製するためのアイデア出しを。二日目は文系職の観点から顧客のニーズの吸い上げや理系職との人とのコミュニケーションなどをそれぞれ会社独自のプラットフォームを用いてボードゲームのような感覚で行った。

内容

グループに分かれて理系職と文系職の内容を簡単に理解できるボードゲームを行った。ボードゲーム以外にも簡単なグループワークなどもあった。

その場での内定や本選考での1次選考免除など、インターン参加学生だけの優遇はありそうでしたか?
はい
いいえ

参加者全員に早期選考参加の権利が与えられる。

この企業に対する志望度は上がりましたか?
とても上がった
上がった
変化なし
下がった
とても下がった

新卒採用に力を入れていることや予算がかかっていること。仕事におけるプロ意識は高いものの比較的なフラットな雰囲気であることが人事の連携やインターンの内容などからうかがい知ることが出来たため。また、会社独自の技術についても学べた。

個別面談/OBOG紹介/交流会など、インターン参加者に社員や人事から連絡はありましたか?
はい
いいえ
一緒に取り組んだ学生のレベルはいかがでしたか?
かなり高い
高い
普通
低い
かなり低い

基本的に理系学生が多かった。大学のレベル感やグループワークの進行において引けを取っている感覚はなかった。

会社・社員の雰囲気や対応はいかがでしたか?
とてもよかった
よかった
普通
悪かった
とても悪かった
この企業に関する理解度は上がりましたか?
とても上がった
まあまあ上がった
変化なし
このインターンを通してあなた自身は成長できましたか?
とても成長できた
まあまあ成長できた
変化なし
このインターンの内容は充実していましたか?
とても充実
充実
普通
不満
とても不満
この企業のインターンを通して学んだことを教えてください

会社独自の技術のレベルの高さやどのような点において日本ガイシが世界に求められていることがよく理解できた。また、どのような観点においてプロ意識をもって活動しているのかという点に関しても理解ができた。雰囲気も良く志望度は非常に上がった記憶がある。

この企業のインターンを受ける後輩にアドバイスをお願いします

作文選考であることから心理的なハードルは高いことが容易に想像できる。しかしながら、インターン参加者には基本的に全員早期選考の案内が来る上に早期選考の枠が非常に多いことから少しでも興味があるならぜひ受けるべきだと考える。

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