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選考延期のメールかと思えば、よく読めば内定のメールでした。
長かった。大手企業より選考期間が長いなんて、精神的にびびりました。
これから一緒に働く皆さん、よろしくお願いします。
うーん、どうなったのでしょうか?
延期の連絡も無しだし…。
なるほど、それは初耳です。
冷静にもう少し待ってみます…
>まるこさんへ
誓約書は10月以前に書いたものですと法的には拘束力を持ちませんが、マナー的には気になりますよね。
連絡が木曜日までに来ないようでしたらウェザーニューズに問い合わせてみてはいかがでしょうか。
辛抱強く待っていますが、まだ私は連絡きていません…。
個人的な事情ですが、今内定をいただいている会社の誓約書を今週の木曜日までに提出しなければなりません。
もし、内定をいただければ勿論ウェザーニューズに入社したいのですが…
やはりまた今週いっぱいの連絡を守っていただけなかったのは、正直悲しいです。
まだ内定をいただいた方はいないのでしょうか。
就職活動において連絡は遅いほうがいいという事を聞いたことがあります。
落選した場合、結果を伝えるのが遅いとその方のこれからの就職活動が遅れるから、という理由だそうです。
内定でも同じじゃん!という突っ込みは無しでお願いします(笑)
>カリエさんへ
私も人数が気になりますね(?_?)
秋採用かなり不安です…。同じ内容のエントリーシートや作文がでてきたら…同じ事を書くわけにもいかず、正反対の事を書くわけにもいかず…(__;)
ベクトルが違うと判断されたために落選したのでしょうし…。
私も同じ状況です…
落ち着きませんね;
私も、お祈りメールいただきました。。。泣きました(;_;)
秋採用でチャレンジします!(>_<)
もしかすると、採用予定人数の35名より、随分と少なく内定出しているのかもしれないですね。
うーん( ̄~ ̄;)
私も昨日お祈りメールをいただきました( ̄ロ ̄;
秋採用でまたチャレンジしようと思います!
内定をいただいた方はいらっしゃるのでしょうか…?私の知り合いは私も含め5人全滅です。
人数を考えると2、3人に1人は内定をいただいている方がいてもおかしくないと思うんですが(・・?)
秋採用、私も受けたいと思いますが、
今回の選考過程で「ベクトルの一致」ということをお互いに重視していたと思いますが、
この点に関して非常に吟味していただいての結果であれば、
再トライして合格できるのか、正直不安です。
秋採用に関して、何か情報お持ちの方っていますか?
気象関係が好きだから、っていうのは当たり前で
そういう理由だったらほかのところでもいいじゃないのって
なってしまいますよね。
やっぱり他の気象関連会社にはできないことを
たくさんできる力をもっていることとお客様との
関わりというか距離?がすごく近いと思うんですよね。
ウェザーニューズほどお客様の本当の気持ちをたくさんきける
気象関連会社はないんじゃないかと考えています。
人が喜ぶ姿ってすごく頑張ろうっていう気力にかわりますし
やっぱり苦情もたくさんあると思いますが、一人でも喜ぶ
人がいればその人のためにでも頑張ろうって思えますしね^^
あとはリーダーの方々も言われてたことですが
目標を達成しても次の目標ができるということです。
ウェザーニューズに入社する、という目標があってこそ
就職活動をここまで頑張ってこれてると思いますし、目標が
あってこそ頑張れるんです。様々なコンテンツがあって
やってみたいなぁと思うことがたくさんあるしいろいろな
経験をしてみたいんです^^
結構長い間会員として利用させていただいてるので
今度は情報を提供する側に立ちたいという気持ちもあります。
正直入社すれば相当きつい会社なんだと思いますが、
本当に自分のやりたいことや目指すものがあれば頑張れると思いますし、かなり過酷でありえないと思うほどの職場で働いてる人が間近にいるのですが、「自分のやりたいことだから頑張れる」と一生懸命働いているのを見て私自身も本当に
やりたいことのできる会社で働きたいと思いました。
それがウェザーニューズだったというだけですね^^
長々だらだらと失礼しました><
不安ですね…。
連絡はメールで来るのでしょうか?
今日来ると信じてもう少し待ちましょう……
非常に残念でしたが、きりゅうさんと同じくやりきった感に満ちており、後悔はしていないです。
最終までいったのはウェザーが初めてだったのですが、まだまだ頑張ろうと思います。
それほど書き込みませんでしたが、ここの掲示板があって本当に安心した毎日を過ごせていました。皆様に心より御礼申し上げます。
私もまだ連絡きていません。。
土日でも連絡いただけるのでしょうかね…
>きりゅうさん
お二人が今回お祈りされたにも関わらず,
「秋採用を受ける」という気持ちに至った理由はなんですか?
そこまでウェザーニューズにこだわる理由はなんですか?
失礼かと思いますが,参考までにお願いします。
あー失敗した~って感じよりやりきった感に満ち溢れてたので
仕方ないや~っていう気持ちが強いです^^;
秋採用は募集人数も少ないですけどがんばってみます><
秋採用でもっかい頑張ります(>_<。)
電話もメールも来てないです。
また夜かな~と思ってます^^;
延期のメールにあった「来週いっぱい迄」って今日…ですかね?
(土日も含めて「来週」??)
これは面接官の方がおっしゃっていたので確かです。
ということは、延期した理由として「選考に時間が掛かったから」というのは疑わしいものです。
となると、考えられる「一つの理由」としてきのこさんのおっしゃることは妥当かと思います。
私自身考えました。
しかし、だからといって、ここで「辛抱して」待つとゆうのであれば、後々つらい思いをするかもしれませんね。
こういった、延期に耐えうる人でないときつい会社ということでしょうか。この会社を退職された方の話からもそのような旨伺えますし。
私はそういう会社だと知っていて受けたのでこのまま結果を待つつもりです。
ウェザーニューズでの活躍を志す方の集う場で、やや不適切な意見失礼いたしました。
しかし、ここに集まっている方があまりにもウェザーニューズのいい面しか見ようとしないことが気になり、コメントさせていただきました。
私の意見はあくまで一個人の意見です。
会社を悪く言って、競争相手を減らすという趣旨ではありません。独り言だと思ってください。
最後に「それでも私はウェザーニューズで働きたいんです」という方、いい結果が来ることをお祈りいたします。
乱文長文御免。
だから、あえて結果を延期する事で辞退者を出し、本当に来たい人だけに絞っているのではないでしょうか?
最終選考まで受けて本当にウェザーニューズに行きたい人は、もどかしいでしょうがもう少しの辛抱ですよ!
確かにそうですね。普通は、何度も発表が延期になるという事はありません。
私は、色々企業を受けましたが、やはり各企業に対して、千差万別の不満があります。皆さんも「もっとこうしたらいいのに」と感じる事はあると思います。
そもそも人事(または体制)というものが存在しないから、このような事態になったのだと思います。
例年より数多くの応募が発生し、此迄の対応では間に合わなくなった?フォローアップメールが前日に殺到した?など、今回の事は反省点として今後、改善されるのではないでしょうか?根拠はありませんが、社会人、一企業であれば然るべきだと感じます。
発表が遅れることは、他企業を選考している方や、もしかしたら内定保留をしている方には大変迷惑な事態だと思います。
まあ、正直、辞退は勿体無いな、と思いました。
すごく気持ち分かります。
私もウェザーニューズが第一志望だったんですが、
選考が進むにつれて気持ちがだんだん冷めてしまいました。
理由はいくつかありますが、一番大きな理由はやっぱり
毎回の選考結果の延期です。
やまおさんのおっしゃる通り、延期だけならまだしも
延期の連絡が最終日の夜だというのは、正当な理由が
あるとは思えないです。
さらに1週間延期するということは、確実にもっと早い段階で間に合わないことが分かっているはずですよね。
少しでも学生の気持ちに配慮してくれる企業なら、もっと早くに延期の連絡をくれると思います。
ウェザーニューズには他の企業でいうところの
人事部がないようですが、それを独自の社風や誇りと
するならば尚更、基本的なことがおろそかになっては
いけないと思います。
私は辞退はしませんが、もしも内定が頂けて入社することになったら、ウェザーニューズのこういった姿勢を変えていきたいと心から思っています。
この書き込みを見て不快に思われた方がいらっしゃったら
大変申し訳ありません。
でも、こんなに怒りや悲しみがあるのも、ウェザーニューズで働きたいという強い思いが昔からあったからなんです…
何度目だと思ってるのって、申し訳ございませんじゃ許されないと私は思います。
毎回毎回延期の連絡するなら、もっと早い段階で予定変更の連絡しろよ。天気を感じることが仕事なら、学生の不安な気持ちも感じろよ。予報することが仕事なら、選考フローの乱れも早い段階で予測して対処してほしいものです。
第一志望の会社でしたし、選考で出会ったみなさん本当にいい方で心からみなさんと働けたらと思っていました。ですが、度重なるこういった連絡に正直失望しました。私はこの段階で選考を辞退します。
みなさんのもとへよい連絡が来ること心から祈っています。入社なさった方はぜひウェザーニューズを変えてください。
今までこの掲示板には本当にお世話になりました。救われました。
私の書き込みを見て不快に感じた方には心から謝罪申し上げます。
ありがとうございました。
また1週間ドキドキです…
予想はしていましたが、本当に真剣に審査してくれているんだと思います。
この際、採用人数増やしてくれたらいいのにw
みなさん、最終面接おつかれさまでした☆
後は結果を待つばかりですが、
やっぱり連絡は4月の最終日ですかね・・・笑
私は明日リーダー面接を受けて来ます☆
ここでお話してる方と一緒になるなんて思わなかったです!
ほんとに同じグループの方々みんないい方で、それぞれが自分の持ってない物を持っていて、羨ましいなぁ等と思ってました(^-^)
一緒に通ると良いですね、ほんとに(/_\;)
遅くなってごめんなさい、ネットに触れず・・・
私たちの回は7人×2グループでした。
なのでもう少し人数いるのかもしれませんねー。
面接、というより、座談会みたいな雰囲気で、
とても楽しい1時間半でした☆
これから受けられる方、頑張ってください!
お疲れ様です。同じグループでしたね。
一緒に受かっていることを祈ります。
6人1グループで面接官は2名、同じ会場で
2グループ12名の面接を同時に行う形式でした^^
特に回答に困るようなことを聞かれるわけでもなく
終始和やかな雰囲気でとても楽しかったです!
発表は今月中ということなので一週間またドキドキです
今日、リーダー面接を受けてきました。
社長面接と同じ感じでした。社風等のお話を聞くのではなく面接官の方(リーダー・2人)と私たち(6人×2グループ)が質問し合う感じでした。
なのでリーダー面接は96人くらいはいるのではないかと思います。
社員さんの実務に対しての話を聞いて、ここで働きたいという気持ちが更に強くなったです。
皆さん、頑張りましょう!!
私は明日なんですが、なんだかもうドキドキして落ち着かなくて(>_<)
ご一緒する皆さん、よろしくお願いします^^
ほんと不安いっぱいですよね…
リーダー面接は普通にあるテーマをディスカッションする感じになるんでしょうかね…
確かに、既に内定頂いている方がいるのかどうか、気になりますね(>△<)
リーダー面接では、志望動機とか以外にどんなお話をするのでしょう?
不安がいっぱいです。。。
この掲示板なかったらなんか病気になって倒れてるかもってくらい救われてます(笑)
みなさん最終頑張りましょうね!
私もここの掲示板にはホント助けられてます。
精神的にも・・・笑
何か連絡があればここに載せるんで参考にしてください☆
がんばりましょうね!
本当に待たされましたが、それだけ選考のほうが拮抗していたことが伺え、また人事様をはじめとした働きぶりに感謝の意を示します。
さて、今回私が書き込みをしたのは皆様の協力を願いたく書き込ませていただきました。
目的はこのサイトの最大のメリットである”通過率レーダー”の活用を効果的に利用していきたいと思っています。
個人が行うことは選考状況の更新を行うことです。
ログイン後、みんなの就職活動日記 →http://www.nikki.ne.jp/
のページにある右の’専用ぺージ’のコンテンツの中に’お気に入り掲示板’のバーがあるのでクリックします。
すると自分自身がお気に入りに登録した企業の一覧が表示されます。そこに目的の企業ごとの通過率レーダーがようやくあらわれてきます。
現在の一次面接通過率が12%となっていますが、掲示板を拝見している印象ですともっとたくさんの方が通過しているかと思います。
そこで面接が通過したら自分の選考状況の更新を段階ごとにしていただくとより正確なデータが表示されると思います。
自分のため、それよりも皆様のためにもぜひお願いいたします。
詳しく教えていただきありがとうございます。送っていただいているようですが、メールが悪いのか1通も届いておらず、いつもここでの情報を参考にさせていただいております。また何かメールでの連絡がありましたら教えていただけるとありがたいです。
がんばりましょう!!
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幕張テクノガーデンD棟2Fを予定
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筆記用具をご持参下さい
とメールにありましたよ☆