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以前面接のアドバイスを
していただいた、まきです。
おかげさまで今日、内定が出ました（＾＾）
貴重なアドバイスありがとうございました！！
古文は今、募集していないそうなので、小中学校の英語・社会で応募します。よろしくお願いします。
さて、高校の古文講師志望であった場合でも、一次試験はセンター試験レベルの英語で選考されるわけですか？
中途採用には、会社案内のようなものは、してもらえないのでしょうか。
知っていたら、教えてください。
いつも貴重な情報をありがとうございます。きのうは午後3時に大学の授業が終わり、それから飛行機に乗って渋谷で7時から講義を受け、また夜行バスで帰ってきて今朝9時から仕事でした。渋谷でどうしても受けたい先生の授業があったからです。私はこんなのが月に1、2回はあるので、地理的な問題は感じません。東京は完全に「日常生活圏」です。
しばらくは掲示板上でのお付き合いになりますが、今後ともよろしく情報をお寄せくださいますよう、お願い申し上げます。
直接の原因ですか?難しいですね。
結婚するし、新しい子も入ってくるからもういいかな、って。
もともと何十年も働く気がなかったのが本音です。
これからがんばろうとしている人には申し訳ありませんが・・・
平均年齢は確かに若いですね。4年前と変わっていません。
平均年齢が若い分、平均年収も少ないのですよ。
ただ、1年目からボーナスも結構もらえますよ。
2ヶ月分くらいあったような気がします。(冬)
がんばって部長クラスになるといい生活ができますよ。
最後に飽きがくるのは事実ですが逆に飽きない仕事があるでしょうか?
どの会社に入社しても一日一日やることはそう変わらないと思いますよ。
ただ違うことは生徒が変わります。
憎ったらしい子もいればかわいい子もいます。
毎年3月の「合格しました、先生ありがとう」という
言葉がどれだけ励みになるか。
是非味わってください。
できることなら直接お会いしていろいろお話してあげたいと思いますが、
地理的にも不可能なので断念せざる得ないでしょう。
本当に悩んでいるなら近い校舎の室長に電話して
見学させてもらったらどうですか?
新卒の入社は一生で一回です。
あとで後悔することのないよう祈っています。
長々とすいませんでした
ありがとうございます。
どの企業に行っても、自分が合っているか知るためにまず3年と言われました。
とにかく3年頑張ってみたいと思っています。
私は女なので、結婚後のこととかもやはり考えますが、実際どうなっていくのか未来のことなので分かりませんが、秀英さんでは通信教育部などが確立されれば、結婚・出産後も働きやすくなると聞きました。
もちろん、本当にそれが可能なのか入ってみないと分かりませんが、それを実現するためには入社後の自分の頑張りも影響してくると思っています。
その結果が定年までとは言わずとも、長い間働いていけたらいいなとは考えています。
他社でも内定を頂いたのですが、その面から考えて秀英さんに決めました。
元社員ですさんのおっしゃるように、働いていく中で、自分に合っているのか、また合っていないのか、分かってくると思います。
でも、今一番やりたい事ができるという思いで秀英さんに決めたので、自分のできる限り頑張っていきたいと思っています。
いろいろとアドバイスいただき本当にありがとうございました。
残念ながら私は辞退しましたが、この掲示板を見るたびにあなたを尊敬していました★あなたの意欲、熱意は素晴らしいと思います！！！いろいろな噂が飛び交っていますが、それらを払拭して、素晴らしい職場にしていって下さいね。影ながら応援しています♪
P．S 直接会えなかったことが残念です＞＜
こんにちは、はじめまして。自分はここから内定を頂いてるのですが、まだ内定承諾の返事を待って頂いてる状態です。質問があるのですが、秀英予備校を退職された直接の原因というのは何なのでしょうか？自分が内定承諾をまだ出さない理由としては平均年齢が低いことと平均年収の低さです。また塾業界で一生働いていけるのかという不安があります。やはりこの業界って同じ内容の繰り返しですから、3～4年やったら
飽きがきてしまうのではないかと思ってしまいます。
よろしくお願いします。
あ、ありがとうございます！
転勤のことが一番気になっていたので、安心しました☆
「本社では人間関係で辞める人もいるそうです」
とか、かなり気になるのですが、
でもわたしはできるだけがんばりたいと思っています。
結婚しても、できる限りは仕事を続けたいと思っておりますので☆★
余計な不安を与えてしまって申し訳ないと思っています。
逆にお伺いしたいのですが、あなたは定年までこの会社にいたいと
思って入社されるのですか?
私の同期は表面上、辞めないと言ってましたが
心の中はいつか、と思っていたのだと思います。
だからこそ、同期がもういないんだと思いますよ。
何年か一生懸命仕事をして、生涯にわたってこの仕事をするんだと
思うのであれば、続ければよいと思います。
実際、中途採用の人は長続きしていますよ。
特に男性の中途は。
こういう言い方をすれば失礼かもしれませんが、
実際に働いてみて、自分に能力があるのか、また
適性があるのかを時間をかけて確認してください。
要はあなた次第ですよ。
同期で仲のよい人の現在の職種は様々です。
広告代理店で営業をしている人もいれば、
実家の店を継がれた方もいます。
もちろん、同業他社にいかれた人もいます。
参考になったかどうかわかりませんが、
みなさん不安はあるかと思います。
けどこれだけは言えます、秀英はブラック企業ではありません。
仕事はもちろん大変ですが、やりがいもあります。
がんばってください
事務職は転勤がないと思います。
地元の人か、大学が首都圏の人でした。
退職する一番の理由が結婚なのは間違いないでしょう。
他にも家族の介護とかありますけど。
これは聞いた話なので定かではありませんが
本社では人間関係で辞める人もいるそうです。
人が多いですからね。
参考にならなくてすいません。
＞tonybrown777さん しゅさん へ
少し誤解を与える表現をしてすいません。
もちろん現在も在職されている方はいるのはいます。
25，6歳でみんな結婚するわけではないですからね。
男性の方があっさりしてるというか、すごく期待されているのに
ボーナスもらってさよなら、という人もいました。
女性は年度末で辞める人が多いですね。
1年目や2年目までは自分のことだけしていればいいのですが
3年目くらいになると新人の研修などを担当しますから
仕事がかなり増えるんですよ。(ストレスも溜まるし)
新卒の人の離職率は高いですが中途の方はがんばってますね。
みんな「こんないい会社ない」と言いますよ。
特にさなるから転職されたかたは。
みなさん、ひとまず3年を目標にがんばってください。
1年や半年で辞めるのは一番もったいないですよ。
「同期で在職している人はもうほとんどいない」って、女性だけでなく男性もですか？というしゅさんの質問私も気になります。
会社見学会などにいって、入社意思は固まったつもりでしたが、やはり、就職は人生の岐路にもなる大事なものだと思うので、気になることがあると不安です。
もし、よろしければ、教えてください。
情報ありがとうございます、たいへん参考になりました☆
で、もう少しお聞きしたいのですが、
神奈川の事務の方は地元の方でしょうか？
事務の総合職に転勤があるのかがすごく気になっています・・・
あと、事務の方も結婚を機に退社されることが多いのでしょうか？
事務のことで申し訳ありませんが、
よろしくお願いいたします。
＞そういう職種では秀英は正社員だけどZ会は契約＞社員という意味で秀英の方が待遇が良いという＞意味ですか？
そうです。
＞あと、どういった経緯でZ会の問題作成者になっ＞たか差支えなかったら教えてください。ちなみ＞に院生なのでしょうか？
はい。院生です。問題作成者はおそらく朝日新聞の求人に出ていたと思います。直接履歴書を会社に送るのもありでしょう。講師の募集も朝日の求人で秋にやっていたと思います。
「同期で在職している人はもうほとんどいない」って、女性だけでなく男性もですか？ みなさん、退職後はなにをされているのでしょうか。
インターネットなどで情報を集めているのですが中々会社の雰囲気等が分かりません。
秀英、さなると野田塾ではどのような違い勤務や待遇、会社の雰囲気などがあるのでしょうか？
知っておられる方、現職の方教えて下さい！
たびたび恐れ入ります。いくつかお聞かせください。
同期で今も在職している人はもうほとんどいないと思います。
たった3年で同期がみないなくなってしまうのはなぜなのでしょう。本当に「雰囲気がいい」のでしょうか。
賞与などで
重要のになるのが授業のアンケートです。
あと階級制度もあります。でもこれはほぼ年功序列でした。
ありがとうございます。
最後に、秀英は現在拡大期ではありません。
横浜進出を断念し(一時凍結)、新規校舎も抑制し始めています。
藤沢校が苦戦しましたからね。
藤沢苦戦は有名ですね。それなのに先日内定者向けに会社から郵送された新聞記事は3年以内に校舎を6割増やすというものでした。他県にも進出するほか県内では伊東、湖西市に小中学部が進出します。市場は寡占化が進むと判断、出店を急ぐ、と5月8日の日経記事。
高校部については2004年名古屋に新設だそうです。
横浜・東京は少々先になるでしょう。先ずは藤沢をどうにかしないと。
毎年100名以上の大量採用は群を抜いており、以上でさえあります。しかし3年で退職を選ばれたわけと、同期がみな残っていないというのは気になります。
真相はどんなところなのでしょう。
正直本社のことは全然わかりません。
私が神奈川にいたので。
参考になるかどうかわかりませんが、神奈川の経理スタッフは
残業はほとんどしてなかったと思います。
休みは土日です。
仕事内容は経理業務が主だと思いますがよく知りません。
ただ言えることは管理本部長に気をつけてください。
ご活躍をお祈りします
＞Z会は講師もテキストや通信添削用の問題執筆者も、
＞そして添削指導者も、大部分はバイトによる委託契約という
＞労働形態をとっています。仕事に携わる人間への待遇面では
＞秀英のほうが優れているのではないかという仮説が立ちます。
そういう職種では秀英は正社員だけどZ会は契約社員という意味で秀英の方が待遇が良いという意味ですか？ごめんなさい、意味がよくわかりませんでした。
あと、どういった経緯でZ会の問題作成者になったか差支えなかったら教えてください。ちなみに院生なのでしょうか？
小中学部で英語と社会を教えていました。
退職は結婚を機に決断しました。
同期で今も在職している人はもうほとんどいないと思います。
会社の雰囲気はいいと思いますよ。
高校部の英語なら土屋先生がいらっしゃるはずです。
特にインセンティヴはないのですが、賞与などで
重要のになるのが授業のアンケートです。
あと階級制度もあります。でもこれはほぼ年功序列でした。
最後に、秀英は現在拡大期ではありません。
横浜進出を断念し(一時凍結)、新規校舎も抑制し始めています。
藤沢校が苦戦しましたからね。
質問に答えられたでしょうか?
がんばってくださいね
はじめまして、むむむです。
わたしは本社管理スタッフ（事務）で内々定をいただいています。
で、質問させていただきたいのですが、
管理スタッフも結構残業とかあるのでしょうか？
あと、休みはやはり水日ですか？
その他、仕事内容とかいろいろわからないことが多くて・・・
事務のことで申し訳ありませんが、
もしおわかりになったら教えてください。
秀英は今、急速な拡大期ですから新卒・中途問わず有能な人材がいればいくらでも採りたい、という状態だと思います。
入社時期はわかりませんが、新卒・中途を不当に区別することはないと予想しています。
志さえ一致すればかなり楽しい職場になると思います。
申し遅れました。私は高校部英語で内定を頂いた者です。会社見学会ではかなりよさそうな社風を感じましたが、その雰囲気はは表向きのものなのか、本物なのか。この点についてご教示いただければ幸いです。
あともう一点のみお許しください。従業員のやる気を出させるために、会社側がどういうインセンティブを用意しているか、あるいはどういう工夫をして、どういう誠意を感じるか等、感じられた点を教えていただければ幸いです。
お手数おかけいたしますが、貴重な情報をお寄せくださいますよう、お願い申し上げます。
なぜ退職されたのか、在職時の職名（高校部数学など）、3年間のご経験、および退職を決断された事由などお聞かせいただけば幸いです。
私は中途採用になってしまうのですが、中途の場合も4月からの採用になるのでしょうか？？
決して悪い会社ではなかったと思いますよ。
要領よく仕事をすれば自分の時間はたくさん持てます。
小中学部は水・日が休みです。
翌日の予習を会社でするか自宅でするかが分かれ目です。
会社でする人は帰宅が午前様ですし、自宅でする人は
帰宅時間は早いが寝るのが朝方、っといった感じですね。
車通勤がほぼ義務つけられているので終電は
関係ありません。
現在結構暇なのでこの掲示板をよく見てます。
答えられる範囲でお答えしますよ。
あくまでも2002年3月までの情報ですが。
よろしくお願いします
問題作成はかなり緻密で地味な作業です。これを得意とする女性は決して少なくないと思います。
在宅勤務を余儀なくされる人を戦力化することは会社にとっても利益ですね。いかに「辞めていかざるを得なかったはずの人を戦力化するか」を考えるのは面白いですね。
添削指導は時間に縛られず、子育てとの両立が可能。かつ、秀英の研修を受けた社員なら信頼でき、添削指導を委託しやすい、というのです。そして子育てが終わったら予備校への復帰への道ができる、とのこと。
この通信添削事業の成否が社員のライフステージに対応できる雇用環境への創出の成否となります。この事業は何としても成長して欲しいですね。
私はZ会の予備校部門で非常勤講師をしていますが、Z会は講師もテキストや通信添削用の問題執筆者も、そして添削指導者も、大部分はバイトによる委託契約という労働形態をとっています。仕事に携わる人間への待遇面では秀英のほうが優れているのではないかという仮説が立ちます。
通信添削事業への参入は既存大手ブランドの壁への挑戦となりますが、何とかしてこの壁を打ち破れないだろうかと思案してしまいます。
当然のことではありますが、結局教材および解説の執筆力、詳しくわかりやすい解説と、基礎力と応用力が身につく良質な問題を作れるかどうかに事業の成否がかかってくると思います。
通信添削事業の成否に関して、ご意見、ご提案などお持ちの方は是非お寄せください。
お返事有難うございます。
生活の安定を考えると断然小学校の教員なんですよね。
あ、小中学部なんですね。しかし教員だと、特に公立校の場合、「受験中心」の仕事ではなく、むしろ移動教室の部屋割りとか、クラブの引率、運動会・文化祭の指導、という仕事が中心になるような気がします。
私は東海地方なので秀英、さなる、野田塾といった所を考えています。
これらの塾は採用はどんな感じなのでしょうか？
さなる様は途中まで受けました。しかし他社面接日の先約と重なってしまい、その旨申したところ、その場合は日程変更を認めないとのことでした。私は高校部英語を希望していたので、高校部については衛星授業で対応しているさなる様では活躍の場がないと判断し、そこでリタイアしました。さなる様の印象を一言で言えと言われれば「秀英とは正反対の社風に感じました。」
私は塾で講師としてアルバイトをやっていたことがあるのですが、やはり楽しかったです。
私もそういう経歴が長くて今のような結果になっています。
勤務時間が夜中までで、休日もない塾業界ですが頑張ってみようと思います！
このあたりも会社によって全く違うと思います。予備校はいくつか受けましたが「本当にこれらの会社が同業者と呼べるのか」と思うくらいの違いがありました。「塾業界」で一括できません。会社間のギャップが大きいですので、個々の企業の中身を実際の社員の雰囲気から感じ取るのが一番だと思います。
夜の仕事で不健康、というのは当然考えられるリスクです。そこで私は説明会・面接・会社見学会で常に社員様の肌に注目していました。さほど不健康な感じには見えませんでしたので、「こんな予備校もあるのだ」と驚いたものです。私の経験の範囲内では、大多数の「塾」関係者はいまいち「不健康そうな顔」をしていたからです。
20年後、30年後の自分が想像できるような世界になら自信を持って入門できると思います。
お返事有難うございます。
生活の安定を考えると断然小学校の教員なんですよね。しかし、やりたいことを考えると塾で社員として頑張ってみるということなのかなぁと思っています。
私は東海地方なので秀英、さなる、野田塾といった所を考えています。
これらの塾は採用はどんな感じなのでしょうか？
私は塾で講師としてアルバイトをやっていたことがあるのですが、やはり楽しかったです。
勤務時間が夜中までで、休日もない塾業界ですが頑張ってみようと思います！
私は今塾講師か教員で迷っています。
私は高校入試や大学入試のデータの分析などに興味があるのですが、それを仕事にしていきたいと思っています。
つまり、受験指導を中心にしていきたいのです。
それなら公立の教員には絶対に向かないでしょうね。私立の進学校のみが志望対象レックスさんの志望対象になるでしょう。
公立の教員と予備校講師は完全に異業種なので、迷うことはありません。つまり、公立の教員は一部の進学校と大部分の非進学校での勤務が中心で、養護学校や職業高校も含まれます。教科指導というよりは生活指導と雑務が仕事の中心だと考えています。これは兵庫県の現職の小学校の先生からいただいたお話です。
結果、私は公立学校の教師には向いていないとはっきり言われました。それで去年目指していた教員免許の道はあきらめ、予備校1本に絞りました。
塾講師の仕事はどのようなものでしょうか？現役の方や同じような就職活動中の方アドバイスをお願いします。
会社によってびっくりするほど中身が異なる業界であるということは言えると思います。ですので「塾講師の仕事とはこういうもの」と一括りにするのは不可能だと考えています。
私は高校入試や大学入試のデータの分析などに興味があるのですが、それを仕事にしていきたいと思っています。
つまり、受験指導を中心にしていきたいのです。
塾講師の仕事はどのようなものでしょうか？現役の方や同じような就職活動中の方アドバイスをお願いします。
迷いがなくなってよかったですね。内定者通信にもいい情報が載っていますので見てみてください。
みみさんが感じられた「よさ」は不断の努力により守り育てていくものです。その主役が我々名わけで、我々次第でもっとよくなるか、今後状況が悪化していくのかが決まります。
そういう意味で、入社は少々緊張しますね。
がんばりましょう。
これって、「サービス残業」しろってことでしょうか？ 誰か教えて！
色々と心配な点はありましたが、
この会社に決めて間違いないという
確信が持てました。
私の質問に非常に丁寧に答えてくれる社員の方々、
研修制度の質の良さ、
そして社内の雰囲気。
就職活動全般についても、
秀英という立場からでなく、
一人の社会人という立場から
色々なアドバイスを頂けました！
もう、迷いはありません☆
来春から秀英さんで働く皆さん、
一緒に頑張りましょうね！
宜しくお願いします(^_^)
丁重な御返事、ありがとうございます! とっても参考になりました。
ありがとうございました
私は23日が最終面接です。
Rジャジャさんのほうが少し
早いんですね。頑張ってください！！
私も頑張ります★
アドバイスありがとうございます！！
ありのままの自分と、熱意を伝えようと
思います。
静岡だから富士山が見えるんですよね
終ったあと、すがすがしい気持ちで
富士山が見られてるといいなぁ（＾＾）
とにかく頑張ってきます！
みなさんでいろいろ情報交換して士気を高めましょうよ！来年からよろしくです！
ありがとうございます☆
なんか、総合職でも事務はほとんど転勤はないらしいんですが、
でも全くないとは言い切れないから
たぶんその違いですよね。
はじめまして☆
会社見学会の時に、車が必要かどうかを聞いて見えるかたがいて、なくても名古屋のように地下鉄があったりして交通の便がよいところなら大丈夫とのことでした。でも、社員さんからの意見としては、仕事だけに限らず車はあった方が便利だといってみえました。
免許があっても車がなければ変わらないので、免許のあるなしは車のあるなしと同じだと思いますが、働き出して何年かして車が欲しいと思っても、免許がないとどうしようもないので、もし余裕があるのならばとっておいた方がいいのかなと思います。
私は学生時代に合宿で免許を取りに行ったのですが、場所にも寄りますが、通いながらとるよりも安いし短期間で取れて、しかも違う地域の友達ができたりして楽しかったです(^∪^)もし夏休みなど利用して行くことができれば私はおすすめします。
私の住んでいるところは電車まで自転車で30分とかかかってしまうから車に乗れるようになってすごく楽になりました(笑)
総合職ということなのでもしも転勤であまり電車の発達していない地域に行くようなことがあれば必要になることもあるかもしれませんが、見学会で聞いた話では、転勤は強制ではないので拒否もできるといってみえましたし、免許がなくてもそういう配慮はしてくれる会社だと思っています。
これは、あくまで私の意見なので参考程度にしていただければと思うのですが。
もし気になるようでしたら、先輩社員の方に直接聞いてみることができればいいのですが…
人事のほうにそのように問い合わせてみてはどうでしょうか？
すいません、あまり参考になるようなことは言えてないのですが、読んでいただければ幸いですm(_ _)m
たいしたこと教えられなかったけど、参考になってよかったです。次はいよいよ最終ですね。僕も19日に最終がありますが、静岡はかなり遠いので、交通費出るのはメチャメチャありがたいです。頑張りましょう！！
はっぴーさんへ
僕の友達はさなるか、アップで結局アップに決めましたよ。関西やからってのもあるんでしょうけど。秀英かさなるであれば僕なら秀英ですね。
僕は秀英かクラゼミかで悩んでます。2つとも内定まだですけど（笑）
どなたか御教示頂ければ幸甚の至り・・・です！
結局、秀英・さなる・京進・研進館（アップ）から内定をもらい、迷い中です。どこがいいでしょー？
それだけ採用に本気だということでしょう。
私の狭い経験の範囲では、この会社ほど採用に本気だ、という熱意を示してくださる会社はありませんでした。
今度はその熱に私が応える番だと思っております。
総合職と一般職の違いって、転勤があるかないかだけとちゃうかったかな？
転勤があるのが総合職で、転勤がないのが一般職。
仕事の内容は一緒やったと思うで。