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2025年卒SHIFTの本選考体験記詳細
2025年卒SHIFTの選考対策情報詳細 (九州工業大学/男性) (2024/12/12公開)
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25年卒
理系
男性
学校名
:
九州工業大学
職種
:
非公開
年
2024
2025
月
4
5
6
7
8
9
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12
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時期
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下旬
志望動機
テスト
一次選考
二次選考
内定・内々定
志望動機
私は、ソフトウェア品質保証の重要性を強く感じており、より多くの人々に安心して使える製品を届けたいという思いから、貴社への入社を志望しております。貴社が独自の知見や仕組みを活用し、多くの企業の開発現場を支援している姿勢に共感を覚えました。また他企業には見られない新卒の能力による初任給の差を作るなど新しいものに取り組んでいく姿勢に強く惹かれました。私は大学での研究やプログラミング経験を活かし、品質保証業務を通じてお客様の課題解決に貢献し、貴社の成長に貢献していきたいと考えています。
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テスト
適性検査・テストの有無
あった
適性検査・テストの実施時期
2024年04月上旬
適性検査・テストの種類
CAT検定
適性検査・テストの形式
オンライン
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一次選考
選考時期
2024年04月中旬
選考形式
単独面接
実施形式
オンライン
面接官の人数
1人
選考担当者の特徴
(役職・肩書き・入社年次など)
若い人事の方
選考の雰囲気
穏やか
質問内容・課題
ガクチカ(学生時代に力を入れたこと)
なぜ今の大学、学部を選んだか
志望動機
企業研究はどのように行ったか
入社後にしたいこと/キャリアプラン
注意した点・感想
面接官が表情を変えながら話を聞いてくれたため、非常に話しやすかった一次面接だった。質問に対する答え方はいつも通りに会話することをしっかりと意識して臨み、質問もある程度予想していた内容が聞かれたので素直に答えることができた。面接官は中途で入社された方だったので、他社と比較した目線での話を逆質問の中で聞くことができた。
選考の所要時間
16~30分
二次選考
選考時期
2024年04月中旬
選考形式
単独面接
実施形式
オンライン
面接官の人数
1人
選考担当者の特徴
(役職・肩書き・入社年次など)
人事の方
選考の雰囲気
普通
質問内容・課題
周りからどんな人といわれる?
志望動機
注意した点・感想
最終面接も一次面接同様に表情を話の内容次第で変えてくださる面接官の方だったので最終面接でありながらもあまり緊張せずにいつも通り臨むことができた。面接では一次面接で聞かれた内容について深掘りされる質問が多く、入社する志望度がどれくらいあるのかをしっかり見られているように感じた。また自分についての質問もあり、自分についてしっかり自己分析しておくことも必要だと感じた。
選考の所要時間
16~30分
内定・内々定
内定連絡を受けた日
2024年04月下旬
入社する確率
20~40% 他の内定先に行く予定
内定承諾・辞退
辞退
内定承諾・辞退理由
他の志望度の高い企業に内定をいただいていたから。
他企業からも内定はありましたか
あった
他内定企業を教えてください
オービック
後輩へのアドバイス
就職活動を通じて、自己分析の重要性を実感しました。自分の強みや価値観を理解することで、企業に自分がどのように貢献できるかを明確に伝えることができます。また、企業研究をしっかりすることも大切だと思います。企業のHPなどを通じて、その会社の事業内容、社風などを深く知ることで、志望理由に繋げることができます。さらに、企業の求める人材像を把握し、自分の経験と結びつけることで、より効果的な自己PRをすることができます。
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