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どうしても都合でキャンセルをしなくてはならなくなってしまって‥。
大変あつかましいお願いですがご検討よろしくお願いします(;д;)
というか、カメラがついていたんですね。知らなかった・・・
とりあえず、面接のお知らせが来て良かったです。
緊張します。
GDとても楽しかったです！！！
ってかカメラとかすごいね…。。
人事の方は一生懸命我々に伝えている姿は印象的でした！
私は、さっき結果のメールがきましたよ☆もうちょっとかかるかと思っていたのでビックリでした♪
テレビの報道のこと、人事の方からどんな話があったのですか？？
私も今結果待ちです☆結構行きたい企業さんなんで連絡が待ち遠しいです…。お互い受かっているように祈りましょう☆★
カメラで撮られてたんですか！？
確かに妙にパソコンばっか見てる気はしたんですが、
あんまりじろじろ見るわけにもいかず。
開始前の説明の時に、この前書き込みのあった、コンタクト販売が違法ではないかとテレビで報道された件についてのお話がありました。
人事の方、ここ見たのでしょうか？
他でも書かれてたのかな。
私は、昨日、岡山でディスカッション受けたんですけど、ひぇ～あれ、カメラだったんですか！！私はてっきり、データでも見てんなかなぁと思っていたました。いろいろな見方があるんですねぇ。。。
じゃあそのカメラでディスカッションしてるのを
同時に見られてたってことですか！？
カメラだったんですね。。パソコンかと思っていたのでビックリです（＞－＜）
人事の方がずっとカメラばっかりみてるなあと思ったら部屋にカメラが(^。^;)…ビックリしました。店舗においてあるやつですね…
私は、GD初めてだったんですけど、グループの人たちといろいろ話せて楽しかったです(^。^)
私たちのグループはとても楽しかったですよ～☆
確かに2人であの人数を見るのは・・・
正直あの人数を2人の人事で見るのは無理のような気がしました。
それから、友人も言っていたのですが
製薬や他社メーカーのGDとは違って
なんだか抽象・精神論を唱える方が大半で
論理的に話しても「そうですね。」と
返ってくるだけで物足りなさを感じました・・・。
正直拍子抜けでした。
全体では2時間でしたよ。
和やかと言うよりボーっとした感じでした。
明日私も大阪でGD受けま～す☆どんなテーマなのか、ドキドキですね♪♪とりあえず和やかな雰囲気を願います↑↑
教えてください(。´Д⊂)
以前に人事の方にメールしたのですが何日たっても返ってきません。どうなってるのでしょうね（・ε・）
どんな感じでした？？
頑張りましょうね！
それはこの企業ではないです。プ○イ○コンタクトという会社ですよ。
社員さんは診察ではなく、視力測定だけだったと思います。診察は、医師がするのでは？
価格については、PBだから安く提供できるのでは？
ただ
●激安コンタクトレンズ売ってたり
●使い方とかケアの仕方をきっちりレクチャーしてくれないとか
●違和感とか訴えてもレンズ装着中止を勧めないとか
●提携病院（？）と異常に密着してる
ってゆぅのは要注意だそうですよ。
今このコンタクト販売店に規制をかけようとかいう動きもでてるみたいです。
というか、そもそも病院と提携ってこと自体が本来はイケナイという内容でしたよ。
医商分離が原則なんだそうです。
これはあくまでもあたしの考えなんで、もしかしたら実際は歩きまくりさんの言うようなことかもしれないのですが。。。
あのビデオで見せてもらったのって確か、「病院で診察をしてもらいます」みたいな感じのこと言ってなかったですか？たまたまあの映像では社員さんがしてたけど、本来あそこは病院がちゃんと検査していると思いますよ。
それと、コンタクトの定価は2000円だとしても原価がそれ以下なら利益は充分見込めると思うんですけど。じゃなかったらスーパーとかドラックストアだって定価より下の値段でバンバン商品売ってますよ？
ほかの方はどう思われました？
みなさん内定狙ってるとこ申し訳ないんですけど。。。
こないだTVで激安コンタクト特集みたいなのやってたんですよ。
見たのは説明会受けたあとです。
そこで『医療免許のない人が検査をしたりするのは医師法に違反する』と言ってました。
日本オプティカル、やってますよねぇ？
社員が検査してる映像、説明会で見ましたよね？
違法な事を堂々と学生に説明してる会社ってどないなんですか（－w－；
それと、コンタクトレンズって1箱の定価2000円くらいだそうで、それ下回るってことは赤字ってことです。
なのに会社潰れないのはなんでか？
ズバリ、診療報酬の一部を病院から回収してるから。
ハートアップとか下回ってますよね。
違法だらけじゃないですか・・・
たまたまセールとかだったのかもしれませんが。
GDは練習も兼ねて参加しますけど、はっきり言って犯罪の片棒担ぐ気はさらさらないです。
書き込みを見てて気になったので先輩に聞きました。やはり寿もあるけれど、2～3年でお給料の差が出るみたいですよ。また、後輩に抜かれたりして辞める人もいるみたいです。やはり説明会で年功序列はないと社長がおっしゃられたのは本当なんですね。
ちなみに私の先輩は同期の人より多いと自慢してました。やったことが評価されていると言っていましたよ。
四季報を見てみることをオススメしますよ！！！
100人いたら15人やめているのですよ！！これって多いと思いますよ！！
私はビジョンメガネさんと三城さんの書き込みを見て驚きました！！
＞しゃちょさんへ
ここの会社は7～8割が女と聞きました。
普通に考えて、離職率が高いのは寿退社ではないでしょうか。
販売職なので女が多い、だから女の離職率が高いのは当然かと。
あと、年収だけでなく平均年齢を見ることも必要だと思います。
まだまだ新しい会社なので、他よりだいぶ平均年齢が低いです。
27,9歳、366万円なら悪くはないと思いますよ。
あと、年々平均年収は上がってますよ。
これからも上がるんじゃないですかね。
へー、これって少ないんですか？離職率も14.5％っていうのは
高いのでしょうか？何か小売平均、業界平均など参考になるもの
があるのでしょうか？もしあれば教えてください。
この会社は同業他社よりも遥かに若い会社ですから平均年収とい
っても参考になるのかな？
最終的には何よりも自分の判断です。それでも騙されてもいい。と思えるなら、日本オプティカルがアナタの天職でしょう。失敬。
これは四季報に載っていた情報です。皆さんはこの年収の少なさと離職率の高さをどう思いますか？
私はいま非常に悩んでいます。
ディスカッションでは楽しみつつ、通過を狙いたいと思います！
私も今日メールが来て一安心しました。
次はグループディスカッションですね。
どんな内容か気になるところ。。。
私もちょっと思っちゃいました（＞＿＜）はっきり言って全然ES自信なかったのでグループディスカッションの案内きてすごーく驚きました！！でもせっかく受かったので頑張ろうと思います☆★
エントリーシートはよっぽどダメでなければ
通ったってことですかね。
いつも何かうまいことを言わなきゃと勝手に緊張して
自分を出せないのが困ります。
東海で受けて、グループディスカッション案内が届きました。
ESちゃんと書けなくて諦めてただけに驚いています！！
案内のメール、ほんと通ったのかどうか不安になりますねぇ(＞_＜)
もしかして全員通過してるのかな？！とか思っちゃったり。
そうなんですか（＾0＾）★ありがとうございます！！
お互い頑張りましょうね☆★
私へも同じような内容で着ていたんです！！少し不安で人事の方に確認したら、「グループディスカッション案内」は合格者の方へ送付していると聞きましたよ!どんなことするのかな～。他社で経験のある方教えてください。