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理系の推薦応募を優遇してるっていう記事はこの会社がってことですか?
あと、どのくらい志望してると答えましたか??
その後、連絡を取りJM3。50歳近い部長クラスの方と面談。志望動機や個人の性格について深く聞かれた。逆質問あり。面談自体はとても楽しかった。
面談後、人事から就活状況について聞かれる。2業界に絞っている事や、業界毎の志望企業の進行状況を述べる。人事、渋い顔。
2.3週間後、お祈りメール届く。
結果:JM3回目後、お祈り
感想:
【説明会】ESと適性試験を受験。適性は簡単。ESは後のJMでずっと使われるため、キチンと書くこと。
【JM1回目】JMは基本的に電話で連絡があった。4年目SEの方と面談。NSSOLを知ったきっかけ、SIer業界でどのような仕事がしたいか等聞かれる。SEと面談後、人事から就活状況について聞かれる。人事の方が可愛かった。
取り損ねました...
それでも落ちる可能性は高いんですよね??ここの最終って
それを言われたら最終だと思いますよ!
そうですよね。すごくわかります。私はまだぎりぎり2週間たってないですが、それにしてもって感じです。
そうですよね。もし、同じだけ働いてあれだけ給料が違えば確実にNRIですよね笑
同じ激務ならNRIだなー
残業が多いと言うのはよく言われてますね。。
この話を聞くと、福利厚生の制度が機能しているか心配です。。
私は好きですよ~^ ^
この前のJM人事面談を行わなかったのが気になって、、、
いくら業務があるといっても2週間以内に連絡すると言ったのならその通りにしてほしい。
私も3回目が終わるまでフィードバックをもらったこと無かったですよ^^笑
相手が現場の方ならば、言葉を選び間違えただけの可能性もあると思います!
フィードバックは二週間以内にメールでって言われました。
メールってのが引っかかり、お祈りかなと思いました。受かってる人は全員電話だと思うので
自分も迷いましたが、明記されてない以上はジャケットとネクタイ有りで行こうと思ってます。
そうですか!そろそろあるので気合い入れていきます。
ありがとうございました。それにしても内定者の方結構いそうですが
どのくらい枠あるのか...
内定者向けのやつです。
内定者向けですか?
服装についての記述が特になかったのでクールビズか否か迷っています。
ぼくは来てないです。
遅いですね。
ぼくは来てないです。
遅いですね。
選考ですので、軽く志望動機など聞かれます。
選考ですよ。
現場の方と話すのがJMですよ。
人事面談の入るタイミングは人によって違うようです、詳しくは過去の書き込みを見てみてください
周りに聞くとあまりないみたいなので困っています、、、
非通知はさすがにないと思います!他社のリク面連絡なんかは非通知が多いみたいですけれども。
合格されてることをお祈りしてます!