NTT・TCリースの秋冬インターン体験記(営業職)_No.18855

自治体に対するリースを提案するワーク

グループ番号でどこの地域に属するかが割り当てられるため、その地域の課題を調べて、医療・介護・教育のいずれかの領域で、この会社ができるリースを考えるワークであった。最後には発表とフィードバック、そして座談会の開催もあった。

インターンシップへの参加者限定の座談会の開催、優秀者のみ本選考の優遇

このインターンシップの参加によって志望度が下がった理由としては、全国転勤が必須であることが分かったからである。私は全国転勤断固拒否のスタンスであり、エリア内での転勤でさえもしたくないと思うタイプなので、この企業の意向にはそぐえないと感じた。

本選考の優遇

最後まで課題とソリューションが絞れなかったことで、ワークがほぼ頓挫しかけそうになったメンバーだから

この会社の強みや特徴を実際の事例とともに知ることができた。また入社後の働き方についてもイメージすることができた。具体的には、ワークを通して、どのようなことを考えて仕事に取り組む必要があるのか、そして実際の社員の方にメンターとして入っていただいたおかげで、入社してからどのようなサポートが得られるのか、といったことをイメージすることができた。

リース業界に関して多少なりとも知識を身に着けておくことでより有意義なインターンシップにできたと感じる。私の場合は、金融業界も志望していないにも関わらず、リース業界を受けたため、基礎的なことが分かるような分からないような状況だった。