2024年卒キオクシアの技術系の選考対策情報詳細 (非公開/男性) (2023/10/31公開)

面接・選考フロー・ES・志望動機

24年卒

理系

男性

学校名

：

非公開

職種

：

技術系

年

2022

2023

2024

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志望動機

挑戦できる環境や風土があること、高い技術力をもちものづくりに携わる事ができることの２点に魅力を感じたため、貴社を志望しています。
私は研究において、専攻では無かった新規のテーマに挑戦することを決めましたが、研究室においてテーマの領域に精通している人はおらず、進め方と技術力の両方で四苦八苦しました。そこで私は、思い切ってAIやソフトウェア開発に従事できる会社で長期インターンとして活動することやプライベートにおいて興味のある技術領域についての学習を行いました。その結果、研究室の毎週のミーティングでは、予め自分の考えを持った上で教授や先輩とディスカッションできるまでに成長でき、現在は進捗状況を踏まえて研究計画を実行し、複数の手法の中から最善の手法を提案することで、密度の濃いミーティングを行うことができるようになりました。この経験から挑戦するためには環境と自分の意志が重要であることを学びました。
貴社には社員一人一人が挑戦できるグローバルに環境と風土と世界レベルの半導体の技術があることから、私もそのような環境で自分の意志を持ち、技術者として挑戦し続けたいです。

本選考前活動

インターンシップの参加: 参加しなかった
業界研究・企業研究はどんな風にしましたか？: 志望する業界を中心にメーカー、インフラ、ITなど幅広く見ました。
志望企業の周辺企業を調べて、比較するといったように行いました。
主な媒体は四季報、HP、Youtubeなどです。
セミナー・説明会の参加: 参加した
セミナー・説明会の実施形式: オンライン（顔出しあり）
選考とは関係あるものでしたか？: 関係あった
どんな服装で参加しましたか？: リクルートスーツ
OB・OG訪問: 訪問しなかった
リクルーター面談: 面談しなかった

エントリーシート

提出時期: 2022年12月上旬
提出方法: ナビサイト
ESで聞かれた質問: どんな技術者になりたいか
ESの質問の回答: 私は、貴社で働く中で問題に対して主体的に行動し、挑戦し続ける技術者でありたいと考えている。私は大学での研究において、学部の専攻外の新規のテーマを取り組んだ経験からそう考えた。
初めは何をどうすれば良いか分からず、あまり進まなかった。そこで学内での研究に留まらず、学外においてソフト開発の実践の場に飛び込み、技術を磨いた。そうしたことで自分の考えを持った上で教授や先輩とディスカッションでき、学会にも参加、現在論文投稿にも取り組むほど成長できた。そういった経験から主体的に行動し、挑戦し続けることで自己成長に繋がり、新しい課題に挑戦する意義を体感した。

テスト

適性検査・テストの有無: あった
適性検査・テストの実施時期: 2022年12月上旬
適性検査・テストの種類: SPI
適性検査・テストの形式: オンライン

一次選考

選考時期: 2022年12月中旬
選考形式: 単独面接
実施形式: オンライン
面接官の人数: 2人
選考担当者の特徴 （役職・肩書き・入社年次など）: 人事、技術者
選考の雰囲気: 普通
質問内容・課題: 自己PR
自分の強み/弱み
人生の中で大きな挫折経験。どう乗り越えたか
ガクチカ（学生時代に力を入れたこと）
チームで協力した出来事
志望動機
就活の軸/志望業界とその理由
逆質問
注意した点・感想: 自分の軸（例えば将来どうなりたいなど）をすべての質問の答えで一貫して言えているような内容であることを意識した。あとは、自分の思っていることを伝えることを大切にした。
選考の所要時間: 16~30分

二次選考

選考時期: 2023年01月下旬
選考形式: 単独面接
実施形式: オンライン
面接官の人数: 1人
選考担当者の特徴 （役職・肩書き・入社年次など）: ベテランの技術の方
選考の雰囲気: 普通
質問内容・課題: 自己PR
ガクチカ（学生時代に力を入れたこと）
チームで協力した出来事
授業やゼミ、卒論について
志望動機
入社後にしたいこと/キャリアプラン
逆質問
注意した点・感想: １次と同様に自分の言いたいこと、やりたいことが一貫しているような流れを意識した。
選考の所要時間: 31~45分

内定・内々定

内定連絡を受けた日: 2023年01月下旬
入社する確率: 20~40% 他の内定先に行く予定
内定承諾・辞退: 辞退
内定承諾・辞退理由: より志望度が高い企業に内定をいただいたから。
他企業からも内定はありましたか: あった
他内定企業を教えてください: -
後輩へのアドバイス: 就職活動の初めは幅広く企業を見ることが大切だと思う。直感的にいいなと思う企業もあれば、インターンに参加して全然行きたくなくなる企業もあるので、たくさん足を運ぶといいと思います。

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