2026年卒楽天カードの総合職の選考対策情報詳細 (非公開/男性) (2025/05/08公開)

面接・選考フロー・ES・志望動機

26年卒

文系

男性

学校名

：

非公開

職種

：

総合職

年

2024

2025

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志望動機

キャッシュレスを通じて人々の生活をより便利にしたいからです。〇〇のアルバイトにて、お客様のニーズに応える中でやりがいを感じ、誰かの幸せに寄り添う仕事をしたいと思うようになりました。日本では、海外と比較して、キャッシュレスの普及率はまだ高くありません。しかし、毎日支払いを行う人々にキャッシュレスを導入することで、少しでも便利さを提供できると確信しています。また、貴社は顧客満足度14年間、連続で獲得し、楽天とのシナジーも強力です。この環境で、1人1人の希望に応じたサービスを提供し、人々の生活をより豊かに、便利にするお手伝いをしたいと強く思い、貴社への入社を希望します。

本選考前活動

インターンシップの参加: 参加した
インターンシップの参加時期: 2024年08月上旬（1day）
業界研究・企業研究はどんな風にしましたか？: 楽天カードの数字でみるをみて、カード発行枚数の伸び率などを見ました。
セミナー・説明会の参加: 参加しなかった
OB・OG訪問: 訪問しなかった
リクルーター面談: 面談しなかった

エントリーシート

提出時期: 2024年09月下旬
提出方法: 企業HP
ESで聞かれた質問: 中学時代力を入れて取ら組んだこと
ESの質問の回答: 部活動です。
バスケ部の副部長として、目標であった県大会出場のため、練習の質を向上に対して、経験者の大人に声をかけ、練習に参加してもらいました。その結果、約70校中2位となり、県大会出場を果たしました。
ESで聞かれた質問: 高校時代力を入れて取り組んだこと
ESの質問の回答: 部活動と勉強の両立です。自分で部活動の参加率100%と学年300人中10位以内のこの2つ達成を両立であると定義づけました。達成に向け、事前計画を立て、それをルーティン化することで両立を実現させていきました。
ESで聞かれた質問: 大学時代に力を入れて取り組んだこと
ESの質問の回答: 〇〇でのアルバイトです。社員への感謝を伝えるため、〇〇目指しました。課題として、アルバイトのモチベーションの低さがありましたが、店舗内を3つに分けて、店舗内競争を行い、解決、目標を達成しました。

テスト

適性検査・テストの有無: あった
適性検査・テストの実施時期: 2024年10月上旬
適性検査・テストの種類: 玉手箱
適性検査・テストの形式: オンライン

一次選考

選考時期: 2024年10月下旬
選考形式: 単独面接
実施形式: オンライン
面接官の人数: 2人
選考担当者の特徴 （役職・肩書き・入社年次など）: 人事の方2人
選考の雰囲気: 穏やか
質問内容・課題: 自分の強み/弱み
ガクチカ（学生時代に力を入れたこと）
チームで協力した出来事
企業研究はどのように行ったか
逆質問
注意した点・感想: 楽天カードへの志望度が少し試されていたと感じました。よくから質問として楽天カードの数字の質問があります。そのため、しっかりと事前準備では楽天カードの数字を暗記しておく必要があると思います。面接自体は2人の方が前半と後半に分かれて質問してきます。雰囲気はとても和やかで会話ベースの面接だったと思います。突拍子な質問もなかったため、気楽に受けることができました。
選考の所要時間: 16~30分

二次選考

選考時期: 2024年11月上旬
選考形式: グループディスカッション
実施形式: 対面
学生の人数: 6人以上
選考担当者の特徴 （役職・肩書き・入社年次など）: 人事の方2人
選考の雰囲気: 穏やか
質問内容・課題: 楽天カードの競合となる会社について
注意した点・感想: 楽天カード以外の知識が必要となるグループディスカッションでした。去年までは座談会であったため、今年からグループディスカッションに変更となったため、お題を知らずにいき、少し苦労しました。そのため、しっかりと楽天カード以外の情報を入れておくことが必要だと思います。また、しっかりと話し合い、役割分担ができているかも見られていたと思います。全員が会話に入ることができ、かつ短い時間の中でしっかりと根拠をつけた発表ができたため、グループ全体として合格者が多かったような印象です。
選考の所要時間: 1時間以上

三次選考

選考時期: 2024年12月中旬
選考形式: 単独面接
実施形式: 対面
面接官の人数: 2人
選考担当者の特徴 （役職・肩書き・入社年次など）: 人事部長
選考の雰囲気: 穏やか
質問内容・課題: 自分の強み/弱み
周りからどんな人といわれる？
ガクチカ（学生時代に力を入れたこと）
志望動機
就活の軸/志望業界とその理由
入社後にしたいこと/キャリアプラン
逆質問
注意した点・感想: 最終面接ということもあり、しっかりと志望度が確認されたことが一番印象的でした。また、それに合わせて人柄を見ていたような質問が多く飛んできました。そのため、志望動機をしっかりと見直しておくこと、また、熱意があるのであれば、企業研究も怠らずにやっておくこと、それを伝えることができれば内定をもらえると思います。2人もいる面接は初めてであったので、緊張はしましたが、穏やかでやりやすかったのが正直な感想です。ただ、競合他社についての情報も結構聞かれることがあったので、もっと調べていけばさらにいい面接になったのではないかなというのが後悔です。
選考の所要時間: 31~45分

内定・内々定

内定連絡を受けた日: 2024年12月中旬
入社する確率: 20~40% 他の内定先に行く予定
内定承諾・辞退: 辞退
内定承諾・辞退理由: 他社の方が条件がよかったから。
他企業からも内定はありましたか: あった
他内定企業を教えてください: -
後輩へのアドバイス: 就職活動はまずは早くから始めた方がいいと思います。そして、経験を積むことが必要です。面接もESもWebテストも経験があればあるだけ上手くいきます。また、事前準備をどれだけしてきたかが本番に反映されると思います。そのため、暇な時は就活の準備に充てることをお勧めします。さらに、OBOG訪問をやっておくと、企業HPには載っていないようなことも知ることができるのでおすすめです。

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