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良いところだけではなく人材業界の辛い部分も伝えてくれて、本当にこの会社でやっていけるか見極めていたようです。(私は決めきれず最終前で面接官の人と話し合って辞退しました)
賛否はあると思いますが、私は自分のことを知る機会を下さったネオキャリアさんの面接官の方にはとても感謝しています。
なるほど、熱意ですね！
悔いのないように頑張ります、ありがとうございます！！！
基本は普段の面接と変わりませんが、最後に熱意の確認を再度されると思います。ここまで来たら話の内容的には合格だと思うのでそこで熱意を伝えられればより良いと思います！
もう終えてしまったかもしれませんが、私の場合、サテライトオフィスの会議室でした。おそらくcolorsと同じ規模の部屋だと思われます。
なぜそれはないといえるのでしょうか。
ここは400名程度採用するので国立何人かではあてにならない気がします。
自分は17卒、18卒の先輩に聞いた話と自身の選考を通した経験からFランが多いと感じました。
自分内定者何人か知っていますが、それはないかなと思いますね。知人が何人か進みますが国立ですし。
そもそもあまり学歴云々で悪いみたいな記載しないほうがいいんじゃないですか、、？
この中にも該当学歴の方もいる中で。。
ありがとうございます！不安ですががんばります！！
それ故に日東駒専以下や地方のFランが多くいます。選考過程で不快な態度とってくるのもそういう人たちが社員になったと考えると説明がつくと思います。
いつごろくるのでしょうか?
ネオキャリア の場合、取る人数がとても多いのでよっぽど的外れなことを言ったりしない限りは、大丈夫だと思われます。
熱意とやる気を前面に出せば、きっといけます。
頑張ってください。
私は内々定もらったあと辞退の電話を入れたら、なんでなん？話違くない？ときれられました。
その後も、ないを言ってもはーいはーいと流されて終わりましたね。
めちゃ良い方なんですが面談1回だけで、直近で最終面接の日取りを割と強引に決められてしまいました、、
しっかりと時間を掛けて準備して行きたかったので凄く不安です、、
大体は面談あると思います。
今月中に就活は終わらせたいので、既存の内定先から選出することにします。ご相談ありがとうございました。
今日面談で東京でも大丈夫ときかれてしまいました
関西で選考しているので選考地で配属とばかり思っていました、、
ここのエージェントを使わせていただいている者ですが、電話すると担当のエージェントさんとなかなか連絡がつかないことはよくあり、やることがたくさんあって忙しいのは確かだと思います。私は人材業界自体どこの企業も激務だと思っているのでそこは承知の上ですが、その分社会人としてのビジネススキルは学べると思い、一通り受けてます。
転勤に関しては説明会で少し人事の方がお話ししていましたが、突然地方に飛ばされたり、全く興味のない事業に異動になったりはしないと言っていました。理由は「自分のモチベーションが保てない場所や事業で働いても意味がないから」と断言していたので大丈夫だと思います。
そうなんですね！安心しました。ありがとうございます！
確かに残業は多いとは思いますよ。ただ労働時間よりもやりがいであったり、自分の成長の為など他の事に利点を見つけている人がここには行くのかなって思いますね！
金銭的な不安は多少はありますね、、金銭よりもやりがいをとれるかどうかが判断基準になるのでは？
企業についての疑問点を解消する場であると思います。気になること等質問してみてはいかがでしょう？
最終面接は面談にてリクルーターさんからgoサイン出たら案内されると思いますよ！
4次のvectorの合格後だと思われます！
激務そうで不安です。ボーナスも家賃補助もなくて転勤になったときがこわいです。
みなさんはこのあたりに不安はないですか？
人材の仕事には興味があるのですが、、、福利厚生の整った他業界と迷っています。
やっぱりそうですよね、、ありがとうございます！
電話どころかメールすらありません。落ちたなら落ちたと連絡して欲しいのですが。
最終面接が不合格の場合はサイレントなのでしょうか？
今日ちょうど電話がきました！ご丁寧に教えてくださり、ありがとうございます（^人^）
合否関わらず連絡来ますか
当日にきましたか？
すみません、調べたら最終面接前の選考でした
リクルーターっていつつくんでしょうか？
ここの掲示板の方々みたいにリクルーターがついていないまま進んで不安です。そういう方もいらっしゃるのでしょうか
結果来ましたか？
マイページ上で日程が順次増えていくとおもいます！選考地区によって違うかもしれませんが、数日間予約してないと向こうから電話して下さいます！
賞与はないです。インセンティブはあります。
住宅手当もないです…
ここ掲示板には悪く書かれていることもありますが、社員の方々もいい人が多くて私は志望度めちゃ高いです！
発表で発言せずとも、話し合いの場で内容のある発言をしていれば問題無く通過します。
これって落ちたってことでしょうか？
元々長期で働こうなんて思ってないので20代の数年を過ごすのに、この会社は合ってるのかもしれない笑。
自分は腹立つというよりアホなんだなと感じました。リクルーターの印象が及ぼす影響をまるで考えられてない。転職とかやってる会社なのにね。
大手メーカーとかを見習うべき。
たった15分のグループワーク、人事も一人しかいないし、個人をじっくり見回ってる様子も無かったですし、これは学歴で落とされるやつですかね。