会員登録すると掲示板が見放題！
アダミスには210件の掲示板書き込みのほか、内定者を含む先輩たちの1件の本選考体験記、0件の志望動機、1件のエントリーシートがあります。
その他にみん就に集まった約2万9000件の企業掲示板や就活生による面接、WEBテスト、インターン体験記やリアルタイムの内定情報をご覧いただけます。
サイトからのご注意
- ここに掲載しているデータは、「こうすれば必ずうまくいく」という類のものではありません。採用過程は人によって異なりますし、方針の変更や採用担当者が変わることで前年と大幅に変更される場合もありえます。
- また、言うまでもないことですが、採用過程に対する感じ方は主観的なものに過ぎません。他人が誉めているからといってかならずしもあなたにとって望ましい企業とは言い切れませんし、ここで評価の高くない企業であっても素晴らしい企業はあるはずです。
- 掲載された内容の真偽、評価の信頼性について当サイトは保証しかねます。あくまでも「一つの結果」として参考程度にとどめてください。
あそこは根性で売れるの考えだから後は熱意、自信これだけで大丈夫
最後にネガティブ思考の方は入社はお勧めできません。
あそこは完全ポジティブな所なので（しかもかなりの体育かいけいなノリです）・・・
あー、それもそうですね。一応5年後にグループ会社の社長になってもらう予定のようですけど、事業環境の変化を理由にしたら、いつでもその予定を変更できますからね。本当はどうなんでしょうね～。不思議。
＞AMRさん
本体を含めて20年間高い処理機能を維持でき、20年間その浄水器が他社のものより優れていて将来も意味のある浄水器で、フィルター交換が低価格で、20年間浄水器を使うのであれば、1ヶ月、4ヶ月リースのものより安いかもしれませんね。でもまだだれも5年間ですら使用してないし‥。本体の耐久性とかが。
これから20年間水道水は今と比べて、きれいにならないのかな～。
長い目で見たら結構格安だと思いますが・・・
塩素だけなら20年、不純物などの場合だと5年
だから5年に1回の浄水器の定期検診がある
ある意味しっかりしていると思いますが
なるほど。確かに細かいこと、具体的なことは聞けなかった。あの社長は訪問営業のエキスパートですから、口はうまいですね。
あの浄水器は20年間フィルター交換なしで使えるそうですが、まだ誰も20年も使ってない。まだ机上の空論であると思われる。
ホームページを見ても実証されていない効能をうたっている。
ただ営業としては、やり手だと思っただけですから。
月収100万がすごい、って感じで書いてますけど、
私は目の前で見たあの社長を見てすごいと思いませんでした。
てゆうか尊敬してる人っているんですか？
私はむしろ、すごい嫌な人間に見えました。
人としての魅力はないですね。カリスマというような。
確かに、みなさんあまり健康そうじゃなかったですね（笑）。社長面談の時も、社長は『健康に関わる商品を扱ってるいけど、俺自身は決して健康な生活を送っているとは言えない。ただ、会社の目標として…』みたいな事を言っていました。個人としての目標と、会社としての目標は別みたいですよ☆
面接官、支店長（どこか忘れた）とも
内臓脂肪たっぷりって感じで。。。
説明会に参加しましたが
「会社の理念」を第一に考え…と言ってる割には
社員は健康の事あんまり興味無いのでは？
と考えてしまいました。。。
水太りなのかな？？
私は2・3日にインターンを受ける予定です。
どんな感じでした？
インターンの案内きたんですけど迷ってます。もう他社から内定ももらてるし、ここに入社するっていう可能性は低いんですけどいい機会だし参加したいなとは思ってるんですよね。
東京にも行けるし、交通費もでるし！
参加してもその後辞退もできますよね？
もちろん働きたいって思えば引き続き選考にのぞみますが。どっちにしろいい機会だし、参加するだけの価値があればいきたいなと思いまして…
どんなだったかおしえてください！！
私は説明会に出席しただけで
アダミスはベンチャー企業だといわれたんですが何がベンチャーなのかなーと考えていたものです。
どなたかこの会社の何がベンチャーなのかわかる人がいれば教えていただけませんか？？
浄水器の営業問題結構色々ありますよね。
ネットでは『頑張る業者』の中に
アダミスが掲示されていて浄水器の原生水は30万円でしたよ☆
(株)アダミスさんも早く浄水器なんか売るのやめて新しい事業をしたいんじゃないかなー？？。。
営業のスキルやお金を稼ぐためには自分が頑張っただけ結果が出る良い会社だと思いましたよ☆☆
なかなか過激ですね。
健康に興味があるのはやはり高齢者でしょうからね。
若者が浄水器を買うのかな？
もし販売方法に問題があるなら、新谷弘実氏はすでにアダミスを訴えてるはずでは？
ここは、選考の連絡などがちょっとちゃんとしていないみたいですね。私も、社長面接の会場が変更した事を知らせてもらえなくて、指定された所に行ったら、何もなくてアタフタしました。参加の確認の電話も何回も掛かってきましたし。でも、まだ整ってない会社だから、私がやれることはいっぱいあるなーと嬉しくなったり。結局、どの会社でも、どんな事でも、長所と短所は表裏一体だなと改めて実感しました。
インターン後の面談は、配置の事とかのお話だと思います。たぶん、選考はないんじゃないかなと私も思います。社長面接でかなり篩いにかけられたみたいなんで。なんか、私は3月の終わりのオリエンに参加したのですが、その時に人事の方が今までに1000人ぐらい選考を受けて、15人くらい選んだと言っていたと思います。だから、たぶんインターンで余程デキが悪くない限り大丈夫だと思うんですけど。でも、その面談で社長候補を狙ってる人を確認し、その人らはまた選考があると言っていたと思います。もう、結構前の事なので、記憶が定かではありません。
インターンまで後1ヶ月くらいですね。すごく楽しみです。営業のインターンはやりたい放題みたいですね。今から、どうやって攻めようか考えてます。まだ、第一志望の会社とは決めかねていますが、興味のある会社なので、インターンを頑張りたいと思ってます。
この掲示板があった事が、嬉しくて思わず長い書き込みをしてしまいました。みなさん、何か情報があったら教えて下さいね。
確かにそうかもしれませんね。説明会程度の短時間に少しで疑問を感じれば、それは幸せなほうですね。おそらく入社後は毎日そう思うでしょうし。離職率50％もうなずけます。