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実は2月初旬に予約したんだけど、
すっかり忘れててスルーしてたら、
「再度予約できますけどどうしますか？」って電話がかかってさ。もう、神サマHRサマありがとうございますーーー！！
って感じです。近々テストセンター受けてきまっす。
ドタキャンはありえないことしちゃったなって反省してるけど、みんなそんなに気負いすることないんじゃない？
不安だったら人事の人に電話するとかOB訪問するとかで聞いてみれば？教えてくれるかは分からないけど・・。
テストセンター受験後の通知の方法は私も分からないやー。とりあえず受験期日が14日なので、それ以降また書き込みますねーー
実は2月初旬に予約したんだけど、
すっかり忘れててスルーしてたら、
「再度予約できますけどどうしますか？」って電話がかかってさ。もう、神サマHRサマありがとうございますーーー！！
って感じです。近々テストセンター受けてきまっす。
ドタキャンはありえないことしちゃったなって反省してるけど、みんなそんなに気負いすることないんじゃない？
不安だったら人事の人に電話するとかOB訪問するとかで聞いてみれば？教えてくれるかは分からないけど・・。
テストセンター受験後の通知の方法は私も分からないやー。とりあえず受験期日が14日なので、それ以降また書き込みますねーー
テストはあんまりできませんでした…
でも1回目の座談会2月7日だったし、もうおそいから無理だったのかなーと思っています。
2回目呼ばれる基準がよくわからないよね～。もしかして、学校名で・・・って事はないと思うけどwww心配してもしょうがないでしょ！1回目の座談会が早かった人に2回目の座談会の話をしてるんじゃないですか？？そう信じたい。（泣）
てか、テストは出来ましたか？？どの位とれればいけると思います？？
SPIは点数で見てないそうです。点数ではなく、適性を見てるそうです。面接重視なんで点数で落ち込んだりするのは早い！！って人事担当の社員さんが言ってましたよ。
2回目の座談会は早い段階で説明会に参加した人を対象にしてるそうです。ちなみに私は1/26に説明会・2/10に1回目の座談会でした。
なにか参考になれば・・・
「早く受験してください」と言われた後に「座談会のご案内でお電話しました」って…
あれは選考だったのでしょうか。だとしたらやばいです。
超無言だったし…。選考は4月からだから
その間に学生の気がどこかへいってしまわないように
呼んでるのかと思ってしまいました（；＿；）
ちなみに、SPIの受験も予約もしてないです。
私はテストセンター受けましたが、2回目の座談会の連絡きてません…だめってことなんでしょうかね？？
案内きません・・・・。もう選考からもれたのかも・・。
【連絡】テストセンターでテストを受けた当日、携帯に電話で案内の連絡がきました。
【服装】私は同日にセミナーがあったのでスーツでしたが、私服で全く問題なかったと思います。
【内容】HRMの事業内容はもう知っていたので質問しませんでした。
それよりもむしろ、就職相談的なこと、事業部間の異動の話、どんな強みを持っていればHRM向きだと評価されるか…など、テーマを持たずにどんどん質問しました。
人事の方として、「こういうことはもっと掘り下げて考えておかないと、後々面接で聞かれた時周りに飲まれちゃうよ」とか具体的なアドバイスが個人個人でもらえたことが今日の収穫だったと思います。
この2回目に座談会に進んだ方いらっしゃいますか？
逆にテスト受けたのに2回目座談会の連絡ない方は？？
HRMって別に特別変わったことはしてないし、社員の話っつっても一般論ばっかだし。まあ大抵の企業はそうだけど。
私もぎりぎり13日に受けに行きますよ★
私が受けた座談会は、本来5人だったようですが3人欠席で、学生2人、社員1人という願ってもない親密っぷりでした。もう本当にぶっちゃけばなしという感じで、選考しているようにみえませんでした…これって、油断させてるのかも？！
一緒に受けた方がSPI受けていないのに座談会のお知らせが来た、とのことで、あせっています＞o＜
質問会、第一回座談会ともにほぼ同じくらいの人数ですね！
テストセンターはめっちゃ苦手です・・以前受けた時は、手応えは大げさではなくゼロでした（笑）けど、それがなぜか受かってしまって、結果を使いまわそうか非常に迷ってます！
でもリクルート系は人数多そうだし平均高いだろうからな・・
まだ私には座談会2回目連絡は着てないですね。
テストセンターの結果は今日前回のデータを送りました。
前回の結果で他社は合格したからという安易な考え方ですが＾＾
テストセンターの雰囲気は結構独特なので苦手な人は焦ってしまうのではないでしょうか。
座談会1回目で見込みがあると思われた方が2回目呼ばれるのか、1回目で微妙だった方がもう少し話す機会を与えようと2回目に呼ぶのか・・・
普通に考えたら前者ですねー。
座談会1回目では質問しまくって次に呼ばれても特別コレって質問ができるのかわかんないですが、私も呼ばれたいなぁ・・・
ちなみに説明会の時の社員への質問会は大体学生5・6人の社員1人でしたが座談会1回目は学生3人に社員1人でした。
みなさんも座談会の時は学生3人くらいでしたか？
そうなんでしょうか？僕も全然詳しくないのでちょっとわかりません・・テストは自信ないんで締め切りギリギリの14日に受ける予定ですが！
machaさんの書き込みを見るまで、僕はてっきり二回目の座談会もみんなあるもんだと思っていましたから・・やっぱりステップになるんでしょうか？？
質問会も座談会も特に自然に話しただけって感じでしたので、採点要素になりそうも無いと思っていたので、選考には関係ないととらえていましたが・・
ホント採用プロセスが不明瞭ですねー。
そうだったんですか！
リクルートでSPI受ける人と、
テストセンターの人がいるのかと思って、
どきどきしちゃいました。
ありがとうございました！！
ではSPIの結果に関係なく、座談会の結果で次のステップである2回目の座談会へ進めるということなのでしょうか？？
誰でも2回目に進める…ということはなさそうですよね↓
ワロスw
俺も座談会一回してリクナビでテストの案内きてから、座談会2回目の話はきてないなあ
あああああああぁぁぁaaaaa！！
私リクルートHRマーケティング関西だ！！！！
○┓ペコ○┓ペコ○┓ペコ
すみませんでした…混乱させてしまって。。。
ゆきさんほんまにどーもありがとうございました(´；ω；`)ウッ…あと、かなぶんぶんさんも、メッセージくれてありがとうございました☆★
HRMKのページに行ってみます、ほんとっごめんなさいです○┓ペコ
ありがと～゜+。:.゜ヽ(*´∀`)ノ゜.:。+゜
この会社のSPIとは、テストセンターのことっす！
テストセンターってトコでPC使ってSPIを受けるってことですよ☆最近、少しずつ色んな会社で導入進んでるみたい。
僕は24日に一回目の座談会で、昨日SPIの連絡がきて、今日二回目の座談会のご連絡が来ました！選考開始の4月まで時間ございますから、とのことでした。
SPIはまだ受けておらず、二回目の座談会以降に受ける予定です。あ、ちなみに東京です！
ここは受験者が多いから時間がかかるのかもしれないですが。
＞てつさん
ちなみにテスト受けてから何日後に座談会の連絡電話ありましたか？
説明会→質問会→座談会→SPI→座談会
という流れです。
「SPIの結果がでるまでお時間がかかりますから、
よろしければ社員とお話しませんか？」
とのことです。
ありがとッ！HP上で発見することができました(^^)v
細かく教えていただいて感謝です(＞＜)..焦っていたので、すごく安心しましたぁ～。ありがとう。よろしく☆
僕も近畿ですけど、座談会ないで☆
説明会してテストセンターという流れだと思う。
だから大丈夫♪
HRMKの板あるけど盛り上がってないね（笑）
関西も関東も頑張りましょう！
「リクルート東新橋ビル」ですよ。
HP上の地図で言うと、4番のビルになります。
ちなみに私は11時半からのに参加するよ。
当日一緒かも知れないね。よろしく。
あさみさんがいってるのはリクルートHRマーケティング関西の話じゃないですかぁ？？
HRMKってなってたんで。
ここがHRマーケティングなんで東京に本社があるところですよ。
HRMって東海と関西もあるんですよねぇ～。
座談会があるのはHRMだと思いますよ(^○^)
HRMKの板はまた別にあるはずだと思います。
だから情報が違うんじゃないですかねぇ？？
不安にならなくてへいきだと思います。
確認してみてくださぃ。
仰る通り人によって選考過程は違いますが、そのパターンは2通りだけです。受かる人、落ちる人。
何も連絡無しは・・・。
お察し下さい。
先日はお忙しい中、適性検査（SPI）を受検いただきまして
ありがとうございました。
今後のスケジュールにつきましては、
3月中旬頃、EGWさんのナビGATEにて
ご案内させていただく予定です。
どうぞ、もうしばらくお待ちください。
という具合なんですが、これはSPIの結果はどうだったと解釈したらいいんでしょうかね。
最初から落とす人にSPI受けさせても金がかかるだけですし・・あ、でもSPIをやってるのはリクルートですよね？？
ところで、座談会では担当の方が前回の訪問カードを持ってましたし、選考に大なり小なり関わっててもおかしくないと思いましたよ。
えぇぇぇぇ～！！そうなんですか！？もしかしたらあったのかもしれません…何度が出れなかった電話もあります。。座談会に出席できなかった人はテストセンターになるかもしれませんね(。☉౪ ⊙。) 座談会行った人はSPI…なんでこんな区別するんでしょね。。。。(´；ω；`)ウッ…
教えていただいてありがとうございましたー☆
HRの人から電話頂きませんでしたか？
たぶん説明会に参加した学生に座談会についての電話をいくと思うのですが。
去年この会社の内定貰ったもんです。
いろいろな憶測が飛び交ってますが、この時期に開催されている座談会ははっきり言って選考です。私も「選考ではないので気軽に来てくださいね」と言われ続け、「本選考は4月からですので。」と説明を受けていました。しかし、4月前に6回召集がありました。そして、いざ4月になると速攻で最終面接でした。SPIなんて受けませんでした（笑）
会社から呼び出しがあったら選考だと思って、気を引き締めて下さいね。
私は、この不透明な選考に嫌気が差し、他社に行くことにしました。
なんか荒れてますね（笑）やめましょうよ♪ほっといて、叩かない方がぃぃんぢゃないですか（笑）
私も座談会参加しました。座談会という名目の選考であるなら、中身を重視していて良いと思ったんですが。逆にSPI重視で足切りする方が悲しい。まー私的意見なんで、ほっといて下さい！てか、SPIっていつからですか？？もう受けた方とかいらっしゃれば教えて下さい！！内容とかもお願いします！
本当に申し訳ございませんでした。
選考の過程なんて私たち学生には分からない事ですしね。私はSPIの方なんですけど落ちるなんて全く思ってないですよ☆頑張りましょう☆★
いったい何が言いたいのでしょうか？
二回目の座談会など何の根拠があるのでしょうか？
今年は今年でしょ？
実際に二回目の連絡が来た人なんて誰もいないじゃないですか。
私も座談会受けましたけど、社員さんは選考なんて目つきじゃありませんでしたよ。実際に「僕は何のメモも取らないし、これが選考に関わることは一切無いと約束します。」と言ってくれましたし。
もしそれが嘘なら大した会社だと思うのと同時に、そんな会社には行きたくありませんよ。会社だってココの存在を知ってるでしょうから明らかに不公平が明らかになるような選考はしないのではないでしょうか？
おっしゃるとおり。ただ全力を出すのみ。
それでだめならしかたない。
全て去年の話。時間は流れている。
しかも誰も二回目の座談会の連絡がきただの
個別に連絡が来たって人がいない。
全てユズさんの言っていることは推察でしょ？
すっげー不愉快。
別に受けようが受けまいが落ちようが受かろうが
何だって、結果が出るまでゴタゴタ他の人たちを
不安にさせるようなことを書くのは何でですか？？
ただの嫌がらせ、他の受験者の不安のあおり、そして
SPIへのやる気損失といった何一ついい効果をもたらしていません。
本当にこういう書き込みは腹が立ちます。