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財務的には大丈夫だと思います。
「天下の三越」さんまでも、リストラをする時代。
小売業が共食いしているような現実で、どの百貨店が生き残れるかと言うのは、まだわからないと思います。
一部、不毛な業務などありますが、そごうは奮闘しているよ。
そごうの経営は大丈夫なのでしょうか。
むしろ入ってからのほうが、迷惑だと思うので、
辞退者はお早めに。
どんなにそごうに入らないほうがいいよって言われても入る人は入るだろうし、逆もしかり。
取り消すのが遅くなればなるほど、人事に言いづらくなるでしょう。
早くケリを着けたほうがいいのでは?
それは大丸に入りたかったからですか?
私は大丸の内定者ですが、はっきり言ってそういう人にはそごうの同期も入ってほしくないと思いますよ。
働く気がないんです
確かに百貨店の社員は大変ですよね。ある意味、雑用の仕事が多そうですし。ほんとに根性がないとずっと続けられる仕事ではないと思います。
この業界は(っていうか接客業は)、好き嫌いがかなりわかれると思う。
向いてない人はどんどん辞めていく。
ハードな仕事の中にも、喜びを見出している人もいる。
人の喜ぶ顔を見るのが好きな人にとっては、この仕事はけっこうやりがいが有るんじゃないかな。
あと、セールや催事が頻繁にあるから、お祭り好きの人にもおすすめ。
入社1年目の意見でした。
お歳暮のアルバイトお疲れ様です。
私は、そごうの内定をいただいて、他社にすすむことを決めたんですが、私は以前横浜そごうの食品街でアルバイトをしていました。
裏でみる社員さんたちは本当に大変そうでした。やっぱり百貨店ならではの大変さってあると思います。
一人も辞めないなんてことないと思います。仕事が嫌じゃなくても一身上の都合とかある人もいるだろうし。。
そごう100人、西武100人の内定者が、ずっと辞めなかったら
どうするんだろー。
別にいいと思いますよ。
私も辞退者がいるか知りたいです。
参考に聞くことはそんなにいけないことでしょうか?
分からないことがあれば、内定者MLで聞けばいいと思います。そちらの方が皆親切に答えてくれると思いますから。では失礼いたします。
オクトバーさんもわざわざケンカを売るような書き方をしなくてもいいのではないでしょうか?何事も冷静に対処することが社会人として大切なことだと思いますよ。しっかりしましょう(^^)
ちょんさんのような人の勘に触るような物の言い方だと、
良い販売員にはなれないような気がします。
今ごろ何言ってんですか?って感じですよ。
本気で入社するつもりですよね?
大丈夫ですか?
>マロニーさん
覚えてしまえば仕事以外でも役に立つことは必至ですよ★
お歳暮研修は覚えることたくさんで大変ですねぇ。でも、アルバイトの方や内定者ともいろいろ話せるし、楽しいですよ。こういうのは回数をこなせば自然と覚えるでしょうし、せっかくなので楽しみながら頑張りましょう。
>きょん☆さん
辞退するしないを他人の意見を参考にしてからしようとするのは間違ってませんか?自分の人生に関することは自分自身で決めましょう。そんなんじゃ単に意思の弱い人間にしか見られませんよ。
研修初日から緊張なんですが…。
社内ルールも勿論、お歳暮の流れに対してだとか、
のし紙、結び方、覚えることが多くてテンパってます。
でも社員になるんだから必死に覚えなきゃ…。
私服でけっこうですよ。
ただの端末の操作やらの研修ですから☆
心配なら、電話して聞いてみても大丈夫ですよ!
そして、21日に集まるとのことですが、これは私服ですよね?
とりあえず、この掲示板を見た人はきてください。
この時期、卒論がちょうどピークになりそうだし、
すでにバイトをしているから週2もあやしくて
申し込むのを見合わせてしまいました。
せっかく答えてくれたのに、ごめんなさい。
私は、週2でしか無理だったので、ダメもとで送ってみましたよ♪
みんなやってて
自分ひとり乗り遅れるのもこわいしな~
ドンマイ!!
すぐにできるって!!
転勤が多いかどうかは確かに大問題です。
今年の新入社員の中には、徳島や呉に飛ばされた女性がいたのは事実ですので、心配になる気持ちもわかります。
でも、「中にはそういう人もいる」というだけです。
確率的には、第一志望の店舗になった人のほうが多いと思います。(私を含め。)
配属に際しては、人事との面接があり、第三希望まで聞かれます。
その中に一つでも人気のない店舗を入れてしまうと、そこに行く確率が高いです。
第一希望の店舗しか書かなかった人もいるし、「○○店じゃなきゃ辞める」と言い放った人もいます。
そういう強気な態度を取った人は、きちんと希望の店舗におさまっているんです。
自己主張をしっかりすれば、誰もが飛ばされると言うことはないと思います。
不安だと思いますが、気持ちをしっかり持ってそごうに入社してください。
OB訪問についてですが、直接そごうに頼むより、大学に就職課の名簿などで調べたほうがいいと思います。
下のほうで、エレベーターの前に立っている人に頼めば良いという意見がありましたが、彼らはトレーナー(教育担当)や売場の係長、販売リーダーです。
OBの紹介は彼らの権限ではできませんので、結局人事を通すことになるのではないでしょうか。
そうなんですよ~こんな中途半端な気持ちでいいのかっていうのが、ありますよね。
早くどうするか決めるのが1番良いとは思うんですが・・・なかなか(>_<)
悩んでる理由は、そうですね~転勤というか…親の事もあって、色々迷っています。
かすみさん>
初めまして、返事ありがとうございます。
やはり参加はしておいた方がよいみたいですね!!
もし内定を辞退する場合は“心から謝る”…そうですよね。
アドバイスありがとうございます。
私も参加しようと思います!!
初めまして。私と同じように悩んでる方がいらっしゃると知って、書き込ませていただきました。
私は就職課の人にどうしたらいいか聞いたところ、内定式には参加しておいたほうが良いと言われました。そしてもし、「やっぱり入社しない」ということになったら心から謝りなさいと。
なので私は参加させていただこうと思います!
そうですよね。こんな中途半端な気持ちで参加してもいいのか正直不安です。そして万が一そごうさんに入社しないと決めたら本当に失礼ですよね。長引けば長引くほど迷惑をかけてしまうので早く本決めしないといけないなあ。
悩み中さんが迷っている理由は転勤があることだけですか??私も転勤のこともありますが自分が好きな仕事をとるか自分の将来なりたい方向に通じている仕事を選ぶかも迷う理由なんです、、、。
ちょっと毎日心苦しい気分です。
ゆうみさんも悩んでますか?
内定式もどうしていいのか・・・今のところは、一応参加しようとは思っています。
でも、参加してもいいのかってホント迷っています(>_<)
実は私も悩んでいます。踏ん切りがつかないのです。内定式を私も予約したのですがいっていいものなのか。悩み中さんはどうなさいますか?
まあ、転勤したらしたで、引越し手当てや家賃補助が出るので、
わるくはないとおもいますが。
横浜店や神戸店のような都市圏で働くのは、もちろん楽しいと思いますが、
地方の店舗で働くのは、また別の意味でよいところ(人手が少ないので仕事にやりがいがある、通勤ラッシュがない、家賃が安いなど)がありますよ。
これから起きている時間の大部分を占める、「仕事」ですので、
本当に自分に合っている職種、環境なのかをよく考えてみてほしいです。
それと、OB訪問の件ですが、売り場に行って、エスカレーター前のご案内の人に、紹介してもらえばいいと思いますよ。
土日だったら、大体どの店舗でも立っていると思います。
10/1には内定式が行われますよね。
予約の方はしたのですが、実は迷っているのです。
同じように『そごう』に本決まりでなく、迷っている方いらっしゃいますか?
内定式には参加した方がいいのでしょうかね??
直接店舗に電話して、先輩訪問してもいいのでしょうか?
人事課を通した方がいいのですか?
こんなことを聞いてる暇があれば訪問しろと言われそうですが。
社員さんの話ということで転勤の話は大変信憑性のあるものだと思うのですが、私が直接知り合いの社員の方に聞いた話では、【転勤がまったくないという状況もありうる】と聞きました。
その方は入社してからずっと同じ店舗といっていました。(そこそこベテラン世代のかたです)
それは本人が希望したことですが、出世できない・ずっとそのまま。ということらしいです…。
どこの会社でも転勤は出世のための条件だと思います。
大抵の全国展開している小売の企業に入社すれば飛ばされます。
ただ百貨店業界は地元採用のところが多いので転勤させるところは確かに少ないですね。