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結構前の話ですが、、
私の時は、社長と役員1人対学生3人でした。社長室っぽいところで行われますが、比較的雰囲気は和やかかと。
社長と役員から順番に質問され、その答えに対して相互理解として社長が資料や写真を使って解説してくれます。
変わった質問はなく、普通に就活していれば容易に答えられる内容です。また、アピールシートのことは一切聞かれていません。
その後会社案内され、エントリーシートを記入し、とある場所へ行きます(これはお楽しみでw)。
相互理解を意識した形式の面接なので逆質問なんかも用意しているといいと思いますね。
偉いさんが目の前にいてもびびらず胸を張って普通に受け答えできれば誰でも内定もらえると思いますので緊張しすぎないようにして下さい。
ちなみに内定通知は翌日でした。長文失礼しました。無事を祈ります。
ですよね。自分の仕事軸と合ってないと・・・
ですね。本当の自分でぶつかって、受け止めてもらう、みたいな。
言われてること分かります！
いくら会社に合わせようとして取り繕っても、そんなのお見通し（？）みたいな感じでしょうか？
逆に落ちた人居るのか疑問になるレベルで内定出してる
大事なのは自分をこの会社に合わせるのではなく、
自分らしく行くことだったような気がしました。
尊敬できるＯＢから良い会社って聞いています。ＯＢは店長に憧れていて、その店長が社長の事を絶賛していて一生ついていきたいと言っている凄い会社だなと思うけど、オーナーシップ企業ってそういう感じなのかなーと思っています。
ＧＧさんの言うようにそれって人によって合う合わないがあるのだろうし、実際でもそんな理想的な人間関係なんてとも思うし、よく解らないけど社長には一度会ってみたい。
就活ラストスパートで頑張ります。
分かったのはこの会社はやる気を全面に出せばそれにはこたえてくれるということ。
自然体で本当楽しそうで、他企業とは違うから。
リクルーターの人たちの会長社長への尊敬度が半端ないですね。
他企業ではそんなこと聞いたことないから、会ってみたいです。
その後連絡来てません落ちたかなー。
ですよね。終始和やかなんですが、おそらく雰囲気とか、私たちの振る舞い見たいなものを見られていたいんしょうですね。
自分もそう思いました。たぶん私たちの雰囲気（？）みたいなものを見ているのかと・・・
それから、私は趣味についても聞かれましたよ。
とか、「自分の強みをしごとでどういかしていくか？」とか。
とか・・・
ところで、hirotaka2000さんは面接でどんなこと聞かれたの？
そうそう！あれは本当になんとも言えないよね。
優遇されている方ならいいけど・・・
これは他社でのことですが、明らかに人によって態度が違う採用担当者さんっていらっしゃいますよね。
話をしていても、だれにたいしても非常に公平な姿勢でいていただけたように思います。
いわれる通りだと思います。
親切なのも社風だし、我々の質問もの丁寧に答えてくれるのも社風だと思います。
それってやっぱりこじつけっぽい・・・
おっしゃるとおり。一人ではなく、みなさん親切ということがポイントなんです。
そうではなくて、みなさん親切というのがポイントなのではないですか？
社員の方が親切とかって喜んでる場合じゃないとおもうけどね。
社員さんのことをほめてるだけみたいに思えるけど・・・
強そうじゃなくて相当強いっしょ そもそもＥＨはオーナーシップだから基本自分の思う通り出来るしオーナー・社長は味方も敵も無いと思うね 社員から聞くけど 会社の雰囲気激変で良いらしい 辞めて数年たつけどちょっと歯がゆい感じ 今の会社でも土曜日出社でやってらんね また転職しようかなあ
もちろん、社員に方はみなさん親切で良い方ばかりに思えました。
まあ、社風は大げさかもしれませんね。でも社員さんがどんな方なのかがわかったので。
社風を肌で感じることができたのですか？
というよりもむしろ、会社の雰囲気？社風？というものでしょうか？が肌で感じられたということです。
というのは？
質問したら会社のことがよくわかったということでしょうか？
そうですよ！！
私も最初は説明会で直接質問をぶつけたことがここで働きたいと思うようになったきっかけでした。
そうですね。まずはこの会社の方とお話するのが良いのかもしれませんね。
会社についてわからないこともまず、説明会で質問してみましたし。
社風は、まず、会社と接触を持たないとわからないんじゃない？
社風ですか？
それはどうしたらわかるのでしょうか？
社長に期待してる人多いんじゃない。なんかよくなりそうだし。
それはそれで歯がゆい感じ。何で俺が居る時じゃないのって。
敵もいるかもだけど、社長、強そうだからな。
しっかり見極めることの方が大事だと感じました。
今は社長の味方ばかりじゃないの？敵は辞めたんだろうから。
なんだかんだで社長も色々変えてるんじゃないの。
給料も上がったみたいだし、今いる社員いいよな。
僕も創業祭のこと聞きました。オーナーが出てこなかったんですね！
でも、違った雰囲気で、すごい盛り上がったって聞きました。
社長次第で会社って変わるんですね。僕が居た頃はオーナーに気を
使い過ぎって感じだったけど、、、。オーナー確かにすごいけど、そろそろ
社長の色出さないと時代に合わなくなるんじゃない。反オーナーも多いから。
ただ社長の弱点はオーナーだからなぁ。結構、社長の味方いるみたいなのに。
外野から見るとただ単にそう思います。
聞いたことにはとても丁寧に答えていただけました。
それは問題ありませんでしたよ！
むしろ聞いてよかったと思ってます。
直接会社に質問しても大丈夫なんですか？