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お返事有難うございます。
そう言った経路で入手した個人情報を利用するのは気がひけますね・・・。
私も自宅にかかってくる勧誘電話には迷惑してますし・・・。
ヒューマンアカデミーは各種学校（？）の扱いになるので、認可が下りてる専門学校に比べると、そう言った意見が多いかも知れないですね。
例えば釣り講座なんて、趣味の範疇ですからね。
市区町村のイベント・講座で習った方が激安で済みますし・・・。
色んな意味で釣りの講座なんですね・・・。
個人情報って中々いいお金になるみたいだし、売ってくれる人はそこら中にいるでしょうね
そういえば、アカデミーに通うのは無意味・時間と金の無駄との意見が多いようですよ
人事の方の対応がものすごく悪かったので
途中で受けるのやめましたが。
人と接する仕事である人材の会社の人事なのに
人との接し方がまったくなっていない会社でした。
勧誘対象となる学生さんの個人情報（電話番号等）を、この会社がどうやって入手してるのかも気になりますね・・・。
そんなに大勢の方にテレアポしまくるってことは・・・。
＞ヒューマンは社員がいい人で、仲がいいから頑張れるんじゃないでしょうか
表面しか見ていないのでは？社員がいい人で仲がいいなら、俗に言う【離職率】っていうのは低いと思います。でもこの会社は高いですよね。リソシア・アカデミーどちらも。
あなたはアカデミーの内定者ということで、色々内情をご存知かと思います。あえて書きます。あなたの家に、塾の勧誘や専門学校の勧誘の電話がかかってきて鬱陶しいと思ったことはありませんか？来年の4月から、あなたは全国の高校生からそう思われるのです。100人にかけて1人も確保できないかもしれません。それでも入学ノルマがあるのですから、上司からは厳しい叱責が待っています。ノルマを達成させるためにはどうしたらいいか？それはご想像にお任せします。
私はこの会社で働いたことはないので上記の内容はあくまで想像です。半分くらいは当たっている自信もありますが。
それでも頑張れると言う決意があるのなら、きっとやっていけるでしょう。ご健闘を祈ります。
私は学生ではありませんが就職活動をしている身です。ここにいるみなさんにヒューマングループについて何かしら情報をもっていらっしゃればと思い書き込ませてもらいました。会社に聞いても直接的な答えが返ってこないのでとても不安なのです。
ダイブこのスレに粘着してますね。
人事の方ですか？！
それはみん就に載せて講義する内容でしょうか？
それを就活中の学生に訴えて何になります？
私には理解不能です。
書き込みありがとうございます。昨日会社の本社の方へ直接抗議の電話をいれたところ、ようやく電話がかかってきました。どうやらオリンピックも終わったので再度申請します、とのこと。いやいや、じゃあ一度申請が却下されてから申請してなかったの？？教えてよ！！と詰め寄りましたが、状況を見ていたので・・・とのことでした。保証のことも担当が変わったけど聞いてますか？というと「それは今初めて知りました」だそうです。また再度検討してご連絡します。と言われました。私の5ヶ月間はなんだったのでしょう？では6月の中旬から2か月連絡がなかったのはどうしてですか、との質問にも「すみません」と言われるばかり。電話するだけで腹が立ちます。しかも今後の情報は直接上海から入れますと言われまた新しい担当者の名前を言われました。きれいにたらい回しにされてるし、また一からこの方にお話しするのかと思うとあきれる一方です。
はじめまして。09年卒の内定者です。
連絡がなかったり，記されているように適当な対応をされると本当に信用を疑いますよね。詳しい事情はわかりませんが，今以上にしつこく電話をかけてみたり，直接会社に行くなりして是非はっきりとした回答を聞いていただきたいと思います。今回の会社の対応は明らかにおかしいです。
リソシアは所属支社(所属長の考え方)やもち案件によって残業時間がかわります。
20時や21時。。会議や打ち合わせで24時なんてザラです。また月間残業の労働時間がオーバーするとサービス残業になっちゃいます。入社すぐしてのボーナスは出ません。(仕事量のわりに給与は安い。支社長くらすで課長級位の給与しかでない)
仕事は飛び込み・電話営業は普通です。入社初期じゃなくても、新規開拓のために飛び込みやるときはあります。月末の事務処理も多いです。
案件が取れないときは、名刺枚数のノルマがあるときあります。100～80枚。20時過ぎても外で名刺取りに行くなんてよくあります。
朝礼はリソシア・アカデミで一緒にやります。
かなり、朝礼病みます。
ガツガツした人にお勧めです。
土日出勤なのも、夜遅いのもみんな承知だと思います。
社会人も高校生も平日昼間は来れませんからね。
精神的にも体力的にもきついのは、どの仕事でも同じかと思います。
ですが、ヒューマンは社員がいい人で、仲がいいから頑張れるんじゃないでしょうか。
少なくとも私はそう思っています。
私の友人2人(女)がアカデミーで働いているので書き込みさせて頂きます。
友人は入社して1年経っていませんが「明日にでも辞めたい」といつも言っています。
土日休みはないですし、生活も不規則になりがちで、残業も多く精神的に参っているようです。
残業代はしっかりついているのかと聞くと、よく分からないと答えました。
逆に、同年代の社員が多く、仲はいいみたいです。
私が受けた印象は、よっぽど「ヒューマンで仕事がしたい！」と思っていないと、精神的にも体力的にもきついんじゃないかと思いました。
もし不適切であれば申し訳ありません。
削除させて頂きます。
そうなんですか！！ぶらっとさんも同じと聞いて少し安心しました。
お互い頑張りましょうね。
おそらく私もそうなると思います。
ある程度言い方を変えれば大丈夫じゃないですか？
学生生活で力を入れたことの質問で答えの内容一緒だったらまずいですかね？？
札幌で最終面接の案内来た方いますか？
僕はまだ来ていません。
だいぶ日にちがたってしまったからこの書き込みを見ることはないかなぁ…
『待遇や働く環境にギャップを感じた』というのは、どんなところにギャップを感じたのですか？
私もリソシアで内定をもらいました。そして入社に関してはまだ迷っているところなので参考にさせていただけたらと思います。
この企業いつまで採用活動するつもりなのでしょうか？
そんなに人数足りてないんですかねぇ
今度東京支社のリソシアで最終面接に進むことができました。
そこで、最終面接に参加した方に質問です。
どのような雰囲気で、どのような質問をされましたか？
事前に何か業界や会社の事業内容など調べといた方がいいのでしょうか？
お返事ありがとうございます！！
この前個人面接を受けてきました。しかし、あまり志望する理由は聞かれず、配属先が県外だと大変だよ。など現実的な話をされました・・・。
志望理由を時間かけて考えてきたので、面接後凹みました。
今は個人の結果待ちですが、それでもヒューマンで働きたいなー。。
一人暮らしで続けていくのが辛いくらい、大変なんでしょうか・・・。
大学時代に頑張ったこと、将来自分がどんな人間になりたいか、なぜヒューマンリソシア(もしくはアカデミー)を志望するのかがしっかり言えれば大丈夫です。
1次のように、人事はどんなチェックシートを持っているのか面接の最初に見せてくださいますよ!!
2次面接を受けるんですが不安です。
2次面接の質問ですが、1次みたいにプレゼンするんでしょうか。
それとも一般的に質問されたら答える。て感じでしょうか？
プレゼン用の紙作ろうか悩んでいます・・・
あらーそれは残念(＞_＜)
有益な情報があればここにアップしますね☆
＞ゆ～みんさん
勤務地については、最初の3年間は関西勤務だと聞きましたよ☆
それ以降は転職を伴う可能性もあるそうです。(扱いが総合職のため)
どんな話があったりとか、役立つ情報があったら
ぜひ載せてください。
お願いします。
懇親会出ますよー☆人間さんは参加しますか？？
詳しくありがとうございます！！
重い感じなんですね…
緊張しますが頑張ってきます！！
最終面接のお話かなりためになりました。
11日最終なんです（＞＜）
ありがとうございました！！
しかも結果連絡はマイナビかリクナビって言われたんですけどダメだったってことなんですかね？
受かっててほしいです(/_;)
最終でどれだけ落とされるかはわかりませんが、私の場合は意思確認以上のことを求められました。
これまでは受験者のいいところを引きだそうとする姿勢が見れましたが、最終は違った感じでした。
私の場合はやはり今までと比べて少し重い感じの空気でしたよ・・・
ただ、自分自身を出していけばそれをしっかりと聞いてくれる感じでした
1ヶ月以上前に受けたので、参考になるかどうか・・・
＞あーさん
私はアカデミーで最終受けました。
受験生2に対して面接官1でした。
たしか電話では個人と言われてたはずが、いったらグループで焦った思い出がありますww
意思確認のような気もしますが…(＞_＜)
グループ面接と、個人と、形態がいろいろあるようですが、
これは何らかの意味があるのでしょうか・・？？
どなたかお答え頂けると助かります！
はじめまして☆
アカデミーにすごく興味があってもし内定をいただければ就活終わりにしようかと思ってます。
次が最終なのですが面接の様子教えていただけないでしょうか？
私は、明日にでも会社に連絡をしよーかと思ってます＞＜
私もリソシアに合格を頂いたものです。
ノルマ…不安になりますよね。
ずっと続けていきたいけれど、難しいのかな…とか。
（実際聞いた所、無理な目標設定はないとのことでしたが）
私は、現在人材ビジネスについても不安が生じています。
格差や、不安定雇用とマイナスなイメージが業界全体にある気がして（気のせいかもしれませんが）…
そのような事を言われる世界で頑張っていけるのかな…と。
就職って難しいですね
私も同じ日に2次面接受けました☆フィードバックは私も課題点について丁寧に教えていただきましたが、とてもためになりました。選考には直接関係ないのではないでしょうか？セルフィング採用ゆえにですよ（＾＾）
まだ連絡待ちです～。連絡着たら教えてくださいね♪
私もこの会社に決めてよいものか迷っています。
理由は、給料とノルマです。最初はまったく気にしていなかったのですが、この掲示板にもそういった書き込みが多いので、入社して続けていけるのか不安です。やはりこれからの人生に大きく影響することなので不安を解消してから内定を承諾したいと思っています。
内定者懇親会に参加された方はいますか？行った方がいましたら、社員の方から給料やノルマ(目標)についてどのようなお話があったか、またそこで不安を解消できたか教えてください！私は5月の懇親会に参加出来なかったので次の懇親会には行きたいと思っています。
役員面接はどんな雰囲気でした？
あと、役員はどんな方々でしたか？
女の子が元気良く臨んだら印象悪くなりそうな感じではなかったですか？
雰囲気がすごく気になります(ーー;)
すでにお済みの方、感想をいただければありがたいです。。★
今日私は個人面接を受けてきたのですが、最後のフィードバックで良い点もいってくれたのですが、悪い点も指摘されてしまいました。
その人事の方は、1次のグループ面接でも結構結構厳しいフィードバックをされていた方なのですが、やはり悪い点を指摘されてしまうというのは合格するのは難しいのでしょうか？
内定者の方の2次面接でのフィードバックの様子を伺いたいのですが、教えてもらえないでしょうか？
よろしくお願いします・・
返事ありがとうございます。
先日、先輩社員の方とお話する場を設けて頂き、そこで仕事のことや成果主義のことなどいろいろと聞けて非常によかったです。
みなさんに聞きたいのは、地域手当を除いた基本給は同じ業界の会社と比べても決して高くはないと思います。それが賞与に影響が出るのではないかと考えますが、内定を頂いてこの会社で働こうとしている方の考えを聞かせてください。
早いお返事ありがとうございます！
不安だったので嬉しいです(^-^)
同期としてよろしくお願いいたします☆
返事ありがとうございます
実はあおいさんはいつ合格をもらいましたか？
実はまだ続けたいということを伝えたら、もう待てないといわれてしまいました。
なんか書類を出す期限が切れてしまうということらしく…
一生に一度のことなんで悔いなくやりたいと思っています。しかし、ここにも魅力をかんじているのは事実なので、書類は失礼な話だとは承知しつつもとりあえず出して活動を続けようと思います
本当に何度も失礼な書き込み申し訳ありません
お互い一生に一度の就職活動悔いなくやりましょう！！
質問に返答していただいてありがとうございました\(*^▽^*)/