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臨床開発職は採用人数も少ないし、MRよりも専門性がたかく要求されるので、採用基準は異なると思います。
「大学を選んで案内・・・」というのは、私がここに書くに当たって、すこし表現をまるく書き換えてみたのですが、Y氏はもっと露骨なひどい言い方をしていました。私は他社で内定を頂いたので、選考は途中から辞退しましたが、同じようなことを聞いた方はたくさんいらっしゃると思います。
学歴云々をsaoriさんがどう思うか、ではなく、私はY氏の二枚舌について、実際にあった話をしてみただけです。
もしかしたら東日本と西日本で懇親会の日が
違うのかもしれませんね。
関口社長と色々お話してきて楽しんでくださいね☆
＞匿名希望さんへ
大学を選んで案内というのが良く分からないのですが
臨床開発職のエントリーの際に何かあったのでしょうか?
内定者としてお会いした方の中には
私を含め、決して良い大学といえない方もいました。
名門大学で採用活動するところもあると思います。
やはり入学しただけあって良い人材に恵まれていますから。でも、名門大学でなくても良い人材は沢山あると思います。
全てに成功してきた人間より、挫折を味わったことがある人のほうが人間的に大きいと思うのは私だけでしょうか?
ヤンセンでは人物をきちんと見て頂けてたと思っています。
匿名希望さんのような状況を私は味わったこと無いので良く分かりませんが、大学で区切られたという印象はありませんでした。
セミナーも今日のも急遽設けられたみたいで
今回だけは特別に書類と学力試験で判断するそうです。
そうなんですかー！まろさん強気やったんやね。僕もみならわなあかんなー。やっぱりあれこれ考えず今は気持ちを落ち着かすべきですよねー。そしてまろさんかっこいいこと言うなあ。マジで決めたいそして会ってみたいです。とりあえず直球勝負してくるからいい知らせ聞かしたいしね。ありがとう
やはりヤンセン内定いただいているだけあってとても活気のある人ですね。いよいよ明日面接です。緊張しますが、歯がボンドさんのパワーをもらった気がして自信がつきました。サンキューです！いい知らせを待っていてください。なんてね
大本命だから緊張だあ（＞＿＜）
と思ってたら、リクナビに湯浅さんからメールが来てました。
「面接のポイント」を教えてくれてました。
普段は面接前に湯浅さんが直々にレクチャーしてらっしゃるそうなのですが、明日はお仕事で会場には来られないから、とのこと。
その心遣いに感動してしまいました。
よし！明日がんばるぞ！！
明るく笑顔で前向きに！！
私はMR職ですが、17日に懇親会参加です。もしかしたら一緒にあるのかもしれませんね！
面接というのは一次面接ですか？
雰囲気はとても穏やかで、学生の言おうとしていることを聞きながら、どんな人柄であるかを一生懸命理解しようとして下さっているのが伝わってくる面接でした。ですから、雰囲気にのまれて自分の言いたい事が言えなかったら、という心配は必要ないと思います。
アドバイスですが、用意した答えを暗記して言うのではなく、与えられた質問に対し、その場で自分の言葉を駆使して相手に伝えること、これがイチバンだと思います。そういった場面でこそ、思考力や言葉の選び方で人柄が滲み出るのではないでしょうか。面接官はそこを見たいのだと思います。私は面接の前の晩、一番仲の良い友達と飲んで、リラックスして出かけました。飛行機の中でも、どんな人に出会えるのかが楽しみでワクワクしていました。硬くならず、そのままの2PACさんで面接を楽しんできてください！これが私からのアドバイスです。ぜひいつか懇親会や内定式などでお会いできますように。ファイッ☆
これはMRの方とも同じなのかな？
私も参加しますよー。 私もお会いできることを楽しみにしています。(笑)
是非、内定を勝ち取ってほしいです！ アドバイスになるかどうかは分かりませんが、ヤンセンの面接において私自身が心がけたことを残しておきます。
「笑顔」、「謙虚な姿勢」、「熱意＋熱意の裏付け」、「目を見て話す、聞く」です。決して難しいことではありませんよね(笑) 変に背伸びせずに、今ある自分を信じて、等身大の自分をありのままに表現できればきっと大丈夫ですよ(笑)
また、これはヤンセンの人事の方に直接言われたことなのですが、面接官の全ての質問に対して、「まず、ごく短い結論を述べる。」→「その後に結論の裏付けを述べる。」 この手順で面接を行えば、面接官にも発言の内容が伝わりやすく、なおかつ自分の考えも整理しやすいと思います。
面接においては、人間対人間の関係が存在している以上、やはりコミュニケーションを成立させることが最重要ポイントだと考えます。 自分をぶつけることは前提ですが、それが独りよがりのものにならないように、私は上記の「熱意＋熱意の裏付け」を常に意識していました。
私の個人的な意見ですが、頭の片隅にでも置いて頂ければ幸いです。
いろいろ書きましたが、ともかくリラックスして臨んで下さいねー(笑) 頑張らずにガンバレー！〔・・・？〕 健闘を祈ります！
お久しぶりです！
17日の懇親会へは参加されますか？
私は行くことにしました。また会えるのを楽しみにしています！！
私もヤンセン大好きっ子なので同じように思える人に応援してもらえて大変勇気がわきました。是非ヤンセン決めてお会いしたいです。もうすぐ面接です。他にアドバイスなどあればいただきたいと思います。お願いします。そしてありがとうございます。
大学名も選考基準に入っていると思います。
臨床開発職のセミナーのときに、Y氏が「学歴は関係ありません！」と言いながら、最後に「このセミナーに来ていただいた方は全員選考に進んでいただきます。大学を選んでご案内していますから。」とはっきり言っていました。
（ちなみに臨床開発とMRの選考内容はほとんど同じです。）
たしかに、大学名は企業にとって重要な判断基準のひとつでしょうね。会社に入って何十年働くわけですから、「大学4年間で何をしたか」、よりも「その大学に何を思ってどう努力して入学して、その上その大学で何をしてきたか」で見た方がその人を把握することになると思います。
この会社だけでなく、大学を選んで選考を行っている会社はたくさんあります。通常とは別の枠で名門大学の採用活動を行っていたりします。
私はありのままの自分でぶつかって、そしてヤンセンに受け入れてもらいました。最初に本気で行きたいと思えた企業です。きっと2PACさんもヤンセン大好きですよね!?同じ想いを持っているあなたを、応援しています！頑張ってください。是非、同期としてお会いしたいです☆絶対決めて下さい！
saoriさんも内定おめでとうございます！
私は一足先に17日の懇親会に出席する予定です。 24日にはお会いすることができませんが、今後ともよろしくお願いします(笑)
ありがとうございます。大変参考になりました。もうすぐ面接なので気合いれていきたいと思います。ちなみに今日散髪しました。あとは心の整理です。みんながんばってるし、こうやって応援してくれる人すべてに感謝します。絶対きめたるー！
歯がボンドさん
内定おめでとうございます☆
24日お会いできることを楽しみにしております！
質問さんへ
返事おそくなってごめんなさい！
履歴書で判断すると言うのはその人の人柄を「履歴書から判断する」と言う意味だと思います。
有名大学しかとっていないとなぜ思うのでしょうか?
パンフレットに載っていたのが有名大学ばかりだったからですか?
あれは実績の一部ですし、私はうちの大学では初めての採用となりました。
ヤンセンは「人」を見る会社です。
理由と言われても。。。学歴や家柄を気にする会社ってそんなにあるのでしょうか？
ヤンセンでは学歴などの理由で落ちるなんて考えられません。
是非チャレンジしてみてくださいね。
こんにちは。学歴の事が気になっておられるようでしたので、私の考えを少し書かせて頂きます。一つの意見として読んで頂けたら幸いです。
確かに選考を受けていて、有名大学在籍者が結構多いと感じましたが、でもその方たちは学歴で選ばれたのではないとも思いました。面接の待ち時間にお話をさせて頂いたのですが、皆さん各々、すごいな！この人やるな！！って感じさせる部分と、しっかりとした自分の考えを持ってらっしゃいました。
私は終始、学歴は関係ないという気持ちで選考に挑んできました。周りの情報は参考程度に留めておいて、この会社に行きたい、ここで働きたいという自分の意思を確認した上で、選考の参加・辞退を考えてみては？と思います。失礼しました。
はじめまして、こんにちは。 私は先日、ヤンセンから内定を頂いた者です。 私が思う「熱い人」とは何事に対してもチャレンジ精神が旺盛で、自らを成長させようという野心を持っている人のことを指すと思います。 ヤンセンが求める人物としても「熱い人」であることは非常に重要な部分であると思います。 私の個人的な意見ですが参考になれば幸いです。 面接はリラックスしてがんばってくださいねー(笑)
私は先日面接でヤンセン落ちてしまったものです。
しかし「学歴」はヤンセンにとって全く関係ないですよ！！質問さんの履歴書に書いてあるのは学歴だけでなく、学生時代力を入れたことや自己PRという大切なあなたの人生歴じゃないんですか・・・？？ヤンセンが見たいのはそこです。
理由は、「学歴ではMRが勤まらない」からです！！
私の大学の先輩は今ヤンセンで大活躍して働いています。私の学校は決して有名大学ではありません！！！
質問さんは選考に残っているなら、すでにあなたの人柄が認められたんです。自信持ってください！
私は第一志望でしたが落ちでしまいました。しかしそれを誰のせいにもするつもりはありません。質問さんは誰かのせいにして諦めるんですか？？
頑張ってください！
二通目（だったかな）メールには履歴書はもう出した人は不要って書いてありましたよ。
ここのところリクナビ見てなくて昨日メールに気づいたんですけどなんとかいまさっき予約取れましたv
午前中は授業休まなきゃいけないのがヤなんだけど。
あんな書類だけで落とされたのはショックでしたが3月26日組み限定みたいな書き方だったので、もともとあの日はあまり合格者が出なかったのかな。
内定おめでとうございます。
学歴を重視しない企業だとおっしゃられていますが、本当ですか？友人が最後のセミナーに参加したときは履歴書で判断すると言われたそうです。
それって、学歴ですよね？実際、有名大学しか過去にもとってないみたいだし。。
もし、よろしければ、その理由を教えていただけませんか？
気分を害してしまうことがあるかもしれません。でも、現在選考に残っていて、それが理由で落ちるなら、違う企業を訪問したいと考えています。本当に気になっているので是非教えてください。
懇親会で皆様とお会いできることを楽しみにしております。
敗者復活に参加される方、頑張ってくださいね！
文理、学歴関係なく「人」を評価してくれる会社です。
就職活動で知り合った方で、
グラクソに入られた人にさえ羨まれる会社です。
こんなに学生と向き合ってくれる会社は少ないと思いますよ。私の一意見ではありますが。
久々に掲示板を見て色々な考えの人がいることを思い知らされます。
人の言葉より自分の目で見て確かめてみてくださいね♪
私は最近本気でMRになりたいと思って活動しているのですが、もう、遅いですかね？秋採用など御存知の方は教えて下さい。
私も敗者復活戦参加します！！
書類で落ちたのは私くらいかと思っていたのですが、結構いらっしゃるようですね。ヤンセンからの二回目のメール後すぐに満席になっていました。私は始め間違いメールかよ？！ひどい！と腹を立てていたのですが、あの内容じゃ分かりずらいですよね？
とにかく次、楽しみです。MRは文系のものには厳しいのでしょうか・・・でもどーしてもやりたいし。
履歴書てまた提出なんでしょうかね？
写真もったえないよ。
書類選考であっさり落ちちゃったからご縁がなかったと思ってたけど、選考会に進めるからラッキーだよ。
志望者が多くて用意した選考会も満席状態だから追加選考会をやるみたい。人事の人はもっと多くの志望者を見たいって言ってたけど、まだ規定の人数に達してないのかな…。
どっちにしろまだチャンスがあるって事だからいっかぁ♪
私も17日に参加します！福岡からの参加でなんとなく心細いですが、仲良くしてくださいね☆
駒が幾ら在っても、使えない人は使えないしね。
カルーアさんの仰るとおり、人其々ですよねー。
私は未だ先が長いけど、ヤンセン頑張るよ。
別に批判しようとしているわけではないのですが一言。
ヤンセンはダーティな部分を隠して誇大広告をしているということですが、そのようなことはどの企業にも必ずあることだと思います。普段の生活の中でも、何かの商品のCMを見て「いいな」と思い、その商品を買ったけれど、CMほどの効果がなかったということはありませんか？企業の場合も同じことだと思います。
まぁ、例えそれが偽善であっても、まったくの悪なところよりはマシなのではないでしょうか。一応それが建前としているから、それを果たす責任ってものがありますから。でも、偽善者が大嫌いという人はやめといた方がいいんでしょうけどね、きっと。
就活は錯綜する情報から信頼しうるものを選別して有効活用する練習の場でもあると思います。情報を鵜呑みにするのではなく、自分の目でしっかりと見ることが大事なのではないでしょうか。
でも、いつも思うんですけど、企業ってホント情報を小出しにしてきますよね。それならいっぺんに出せばいいのに。まぁそれも戦略なんでしょうけど。いい印象じゃないなぁ。
なんだが、何いいたいんだか訳わかんなくなりましたけど、お互いがんばりましょうね。
捏造とか言ってる時点で君は甘いよ。
会社説明会の場でダーティーな部分を見せて優秀な学生が集まるわけない。
名前の知れた大きな会社ならともかく、ヤンセンみたいな小さな会社だと優秀な学生集めるのに必死なんだよ。
結果、優秀な学生が集まれば人事の能力の高さの証明だと思う。
企業（人事）も学生もみんな必死なんだ。
一度、人事の視点になって物事を考えることをお奨めします。
捏造とか言ってる時点で甘い の意味が分かると思います。
ビジネス（営業など）の世界では必ず騙す（作為、無作為両方含む）って部分が出てくる。
営利を目的として商売をやってる以上、至極当然。
就職活動は学生の乗りでやると痛い目に遭うよ。
さてとさん、頑張ってください。
ヤンセンの選考を受けてないのに、ヤンセンの日記をチェックしてる君の勉強熱心さには感心しました。
健闘を祈ります。
あなたの意見、私には参考になりましたよ。ありがとうございました。
どんなに他人の意見を耳にしても、鵜呑みにしてしまうか参考程度に留めておくか、それは最終的には個々人の価値観や判断力にかかってきますよね。いろんな意見と受け止め方があるのは当然です。氾濫している情報に飲み込まれて自分を見失わないこと、どんな時でもこれがイチバンですよね！みなさんの書き込み等を拝見させていただいて、再認識しました。
それではいつものカキコに戻ります。昼食会に参加された方の書き込みが増えてきましたね。読む度に期待と不安が募ります・・・。ちなみに私は17日に参加です。
それと、今ヤンセン選考中の方、頑張って下さい！ありのままの自分を見せて受け入れてもらうこと、これが一番大事だと感じました。ファイッ☆
まず最初に、私は内部の人間でも何年も就職活動をしているものではありません。皆さんと同じように、製薬企業を中心に就職活動を行っている大学生です。
ヤンセンには、私も最初は大変よいイメージを抱いていました。セミナーでは顧客の利益を最優先する「アワクレドー」に共感しましたし、Y氏の親切な対応にも非常に好感を持ちました。一時は第一志望にさえ考えてもいたほどです。しかし、私がヤンセンの選考を受ける事はありませんでした。
なぜなら、幸か不幸か先日の書き込みのようなヤンセンの実態を知ることになったからです。ソースは何年もの付き合いになる、信頼できる私の先輩です。
私が怒りを覚えたのは、セミナーをコンサルに委託して学生好みにする事や、他社の薬をけなす事に対してではありません。前者はマルメンさんの言う通り、至極当然のことだとさえ考えています。
問題は、学生からの人気を高めるためだけに、本来のダーティーな営業スタイルを隠して「私たちはいつでも患者さんを第一に考えていますよ、自社の薬より他社の薬がよければそちらをおすすめしますよ」という特色を捏造し、アピールしている事なのです。
これによって、ヤンセンには非常に倫理観の高い、人間的にもできた人たちが集まってくるのでしょう。しかし、こんなにも素晴らしい内定者の方々が仕事を始めて、セミナーなどで言われていたものとは全く正反対の会社の内情を知ったらどうでしょうか。倫理観が高い人が多いだけに、感じるギャップも大きすぎるものになるのではないでしょうか。
「例年通り」と書いたのは、毎年このあたりの時期になると、情報が集まり始め、私のような人間が現われるからです。誇大広告をしている会社なだけに、本質を見極められた人間はそのギャップに驚き、大きく失望していきます。毎年こんな事が繰り返されているんです。
私の言いたいことは、皮肉にも、私の書き込みに異を唱えてくださった皆さんの「情報の洪水に流されず、自分自身で見極める事」という言葉そのものです。ですから、私の書き込みを信じる信じないは皆さんの自由です。
時間がなく、めちゃくちゃな文章ですみません。中には共感を覚えてくれる人もいるようですので、どうか補足をお願いいたします。
それと、とらえ方によっては荒らし行為と相違ない事をしているのは自覚していますので、私の書き込みはこれで最後にさせていただきます。
最後に、これを読んで不愉快になられた方もいるかと思います。申し訳ありません。一人の意見として情報の取捨選択をしていただいて結構です。
それでは、悔いのない就職活動にしましょうね！
この掲示板を知ることができたので早速☆昨日はお世話になりました！楽しいお話ができてよかったです。そして本音で話すことができて本当に嬉しかったです！赤唐辛子は辛かったけど（汗）。
またお会いできることを楽しみにしてます！
けっこう楽しめましたよー〔笑〕 わんわんさんが後悔の無いような進路決定を望んでいます。 私は同期として、一緒にがんばりたいのはヤマヤマですが・・・〔笑〕
昨日はどうもありがとうございました！
この掲示板には久々にカキコします。
渋谷はどうでしたか？笑。
さてとさんや裏事情さんの話を聞くと、そんなにヤンセンに入りたかったのか～とかわいそうに思えるようになりました。ヤンセンに決めかねて悩んでいる私が申し訳なくって。早い時期に結論を出したいと思います！
そういえば昨日、内定者MLに登録してみたのですが一定数の人数に達していないとの事でまだ開始できないようです。内定したみなさん、ぜひ登録してそちらでも楽しくお話しましょう！！
私もあなたの意見に共感します。 全ての情報を鵜呑みにするのではなく、あなたのように客観性のある情報を視野に入れることが非常に重要だと思います。 最終面接はあなたらしくがんばってくださいね〔笑〕 内定者集会でぜひお会いしたいです！
私も27日に面接受けてましたよ。時間は13時からだったから会ってるかも（＾＾；）
私も落ちましたよ。
共に他社の選考頑張って、自分を受け入れてくれる会社で働きましょう！Ashさんの人柄ならきっと合う会社が見つかりますよ。私も応援しています！
最悪なことに、私の友達はヤンセンに大変気に入られてたんですが、某製薬会社に内定を頂いて、その旨をお伝えしたら、その製薬会社の悪口を散々言われたあげく、君の大学じゃその会社では下っぱだと言われたらしいです！！！！
よく会社を見てください。
私は17日に昼食会参加です。2日ということは今日だったんですね！ぜひ感想を聞かせてくださーい☆