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伊藤忠エネクスのインターン体験記詳細

参加した先輩たちの口コミ・選考対策

基本情報
2025年卒|早稲田大学|女性|文系
他企業でのインターン
野村総合研究所,PwC,IBM,EY,トレンダーズ,NTTデータ
満足度
2023年2月上旬
オンライン
2日間

選考情報

選考フロー

ES

ES

提出締切時期 2023年1月下旬
1;学生時代熱中したこと

私は、受験生の勉強サポートをチャットで行うバイトをしています。創意工夫を凝らし、生徒の心を掴むコーチングを行うことに熱中しています。業務の一つに、模試結果を通じて次の目標を生徒と一緒に立てるというものがあります。しかし、文字だけのコミュニケーションのため、目標の立て方がマンネリ化してしまっており、返信率が55%でした。また、生徒自身がチャットを通じて立てた目標を、どのように意識して取り組んでいるのか曖昧でした。そこで、①目標点達成のための具体的な行動宣言をしてもらう、②日々目標を意識できるよう、スマホのロック画面にできる目標を書いた画像を作成、という2点の工夫を行いました。その結果、生徒は手作りの画像にとても喜んでくれ、返信率が92%にまで上がりました。また、目的意識をもって勉強するようになり、次の模試で目標点数を達成できた生徒が8割以上になりました。そして、私の創意工夫が評価され、その月のベストコーチに選出されました。顔の見えないコミュニケーションは難しいですが、固定観念にとらわれない新たな発想で、様々なアプローチを粘り強く続けることで、生徒の力になれることにやりがいを感じています。

2;自己PR

私は、課題解決のために創意工夫を凝らすことが得意です。例えば、受験生のサポートをチャットで行うアルバイトで、課題達成・返信率が悪いという問題がありました。そこで、独自の方法として、生徒が日々目的意識をもって勉強できるよう、スマホのロック画面に設定できる学習目標が書かれた画像を作成しました。その結果、勉強に対する姿勢の変化だけでなく、生徒の心を引き付けることで信頼関係を構築し、課題達成・返信率ともにあげることができました。このように、私は様々な観点からアイデアを出し、問題を解決することができます。

エントリーシート記入時に注意した点やアドバイス

論理的かつ構造的に書き、結論ファーストで分かりやすく答えること

選考を振り返って

インターン選考で重視されていた点はどこだと思いましたか?

ESのみの選考であったが、ESの内容で重要だったのは①聞かれていることに論理的に分かりやすく書けているか②アピールポイントが伝わるかの2点であると考える。まだESに書きなれていない学生は多くいるため、この2点が一番重要であったと考える。①については結論ファーストで答えたのちに、体験談を具体的かつ納得性のあるもので書くように心がけた。②については、働くうえで再現性がある自分の長所を選んでアピールすることを心掛けた。

インターン概要

開催時期 2023年2月上旬
開催期間 2日間
開催エリア オンライン
開催場所 オンライン
職種 総合職
プログラムの内容 グループワークあり,プレゼンあり,フィードバックあり
このインターンで学べた業務内容 企画
給与は発生しましたか?
はい
いいえ
昼食費は支給されましたか?
はい
いいえ
交通費は支給されましたか?
はい
いいえ
インターン内で残業はしましたか?(自主的な追加の準備工数含む)
はい
いいえ

インターンシップの内容

テーマ

新規事業立案

内容

初日は初めに軽い企業説明があり、伊藤忠エネクスの事業内容についての説明がある。そののちにグループごとに分かれて自己分析を行い、それらの共通点をグループ内で見つける。最後に、グループ内の共通点を使って新規事業立案を考える。
2日目は1日目で決めた新規事業立案を具体的な形にまで落とし込んでいく。企業側がスライドのひな型を用意してくれているため、そちらに埋めていく形でニーズや具体的な内容をグループで話し合って決め、最後に発表をおこなう。

その場での内定や本選考での1次選考免除など、インターン参加学生だけの優遇はありそうでしたか?
はい
いいえ

夏インターン参加権

この企業に対する志望度は上がりましたか?
とても上がった
上がった
変化なし
下がった
とても下がった

人事の方がとても明るくて優しい方が多かったからだ。インターンを通じで事業内容までは深く理解することはできなかったが、一緒に働きたいと思う人がいることを体感できたことは非常に魅力的に感じた。また、学生のためになる機会を設けてくださっている点にも企業としての魅力を感じた。

個別面談/OBOG紹介/交流会など、インターン参加者に社員や人事から連絡はありましたか?
はい
いいえ
一緒に取り組んだ学生のレベルはいかがでしたか?
かなり高い
高い
普通
低い
かなり低い

一部レベルの高い学生がおり、グループワークに慣れている学生もいた

会社・社員の雰囲気や対応はいかがでしたか?
とてもよかった
よかった
普通
悪かった
とても悪かった
この企業に関する理解度は上がりましたか?
とても上がった
まあまあ上がった
変化なし
このインターンを通してあなた自身は成長できましたか?
とても成長できた
まあまあ成長できた
変化なし
このインターンの内容は充実していましたか?
とても充実
充実
普通
不満
とても不満
この企業のインターンを通して学んだことを教えてください

2点ある。1点目は新規事業立案にあたっての考え方を身に着けることができたことである。2点目は、就職活動を進める上での考え方や話し合いのやり方を身に着けることができたことである。1点目に関しては、ニーズの掘り下げ方や予算の考え方、立案にあたっての準備指針を考える方法を学ぶことができた。2点目に関しては、就活に意識の高い学生が多くいたため、そうした学生の話し合いの進め方を直接体感して学ぶことができたと思う。

この企業のインターンを受ける後輩にアドバイスをお願いします

この時期に参加できるインターンは少ないので、積極的にやるべき
初めてのインターンであったが、難易度が高すぎるわけでもなく、かつこれからの就職活動に生きるような内容であったからだ。また、レベルの高い学生との交流を通じて、自分の就活モチベーションを上げたり、情報収集するいい機会になったからだ。

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