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三菱電機 2021年卒 夏インターン体験記(事務系総合職(営業))_No.20213122

基本情報
2021年卒|早稲田大学|男性|理系
他企業でのインターン
損保ジャパン,清水建設,NTTデータ
2019年8月下旬
東京都
6日間
交通費支給あり
昼食支給あり

選考情報

選考フロー

筆記・WEBテスト

テストの種類 受験場所 詳細
SPI 自宅 -
WEBテスト・筆記試験でおすすめの解答テクニック

中学受験の算数に慣れておくとよい

効果があったWEBテスト・筆記試験の勉強/対策方法

過去問をネットで調べて解く

ES

提出締切時期 2019年6月中旬
【学生時代に最も力を入れて主体的に取り組んだこと及びその目的や苦労したこと】について
教えてください。 ※現在取り組んでいることでも可

私は大学スポーツを活性化することを主軸に活動した。特に学内のビジネスコンテストでスポーツを軸にした企画立案に注力した。企画を実現するには全34チームの中で入賞する必要があったのでそこを目標にした。そのためには大学との話し合い、既存企画をある程度尊重する、既存の組織との連携が課題であった。そこで現地調査と有識者を招いての講義などを重ねた上でチームで集まり意見を交換し40以上考案した。その中で意見がぶつかり合いチームメンバーが憔悴し議論が進まなくなった。そこで私はそれぞれの意見の良い所を抜き出し共有し改めて全体のやる気を出すことに成功した。結果、銅賞を受賞し案が採用されることになった。

【当社のインターンシップへの参加を希望する理由及び参加後どういう自分になっていたいか】に
ついて教えて下さい。

事務系総合職の職務を知り、進路選択に活かしたいと考えている。スポーツの企画を考える中で、障害者に対する配慮を考える必要がありました。そこから全ての人が生活しやすい世の中にする仕事をしたいと考えている。それを実現するためには多様なニーズに対応できることが不可欠であると考える。なので暮らしから産業活動に至るまで幅広い分野の発展に携わることができる総合電機メーカーに興味を持っている。加えて、貴社はグローバル環境先進企業を目指しており、貴社の事業精神に強い興味を持った。また、インターンシップでは現場実習を重ねる中で、多角的な視野で社会のニーズを捉えることができるようになりたいと考えている。

エントリーシート記入時に注意した点やアドバイス

内容を詰め込みすぎるのではなく、背景を想像しやすいように心がけた。

面接

参加者 面接官:1名 学生:1名
面接時間 20分
難易度 普通
雰囲気 普通
面接で聞かれた質問事項

志望理由,興味のある業界,先輩と後輩どっちと仲良くする?

逆質問の機会はありましたか?
はい
いいえ

選考を振り返って

インターン選考で重視されていた点はどこだと思いましたか?

年の離れた社員とも難なくコミュニケーションがとれるかどうか

効果があったなと思う面接の練習方法

鏡の前で自分の表情を確認しながら練習をした

面接指導官に言われた、または自分で編み出したおすすめの面接テクニック

それまで考えてこなかった質問が来てもとっさに嘘をつくのではなく、ゆっくりでいいから本当のことをポジティブに言うことが大事だと思います。

インターン概要

開催時期 2019年8月下旬
開催期間 6日間
開催エリア 東京都
開催場所 オフィス
このインターンで学べた業務内容 営業
給与は発生しましたか?
はい
いいえ
昼食費は支給されましたか?
はい
いいえ

昼食代支給

交通費は支給されましたか?
はい
いいえ

インターン中に発生する交通費は全額支給された。

インターン内で残業はしましたか?(自主的な追加の準備工数含む)
はい
いいえ

インターンシップの内容

テーマ

営業部の営業に同行し、部署の役割を知る

内容

全社の部署を横につなげる、比較的新しい部署に配属された。内容は実際のお客様に訪問しどのような会話をするのかや社会人としての作法なども学んだ。最終日にはどのようなことを学んだか部署の方々に発表する機会があった。

その場での内定や本選考での1次選考免除など、インターン参加学生だけの優遇はありそうでしたか?
はい
いいえ

インターンで仲良くなった友人がいきなり最終選考から呼ばれていた。

この企業に対する志望度は上がりましたか?
とても上がった
上がった
変化なし
下がった
とても下がった

部署に配属され、学生二人に社員が10人程関わってくれたので雰囲気をよく理解できたため。

個別面談/OBOG紹介/交流会など、インターン参加者に社員や人事から連絡はありましたか?
はい
いいえ

インターン参加者限定の説明会が開催された。

一緒に取り組んだ学生のレベルはいかがでしたか?
かなり高い
高い
普通
低い
かなり低い

お客様に実際に同行することもあるので、選ばれた学生はみんな社会人としての失礼がないように振舞える真面目な方が多かったように思う。

会社・社員の雰囲気や対応はいかがでしたか?

部署によって全く雰囲気が違うようで、社員さん自身も部署や工場などでまるで違う会社とおっしゃっていた。私が配属された部署は面倒見のいい方々が多くとても接しやすかった。ただ社員同士のプライベートのつながりはそこまでないのかな?とも思った。しかし全員真面目な方だったので仕事をするにはいい雰囲気だと個人的には感じた。

この企業のインターンを通して学んだことを教えてください

お客様に対しての話し方を一番学べたように思う。一日に3社ほどお客様を訪問しそれが5日間続いたのだが、毎回訪問する前に同行した社員の方から「今から行くお客様とはどのような付き合いをしていて」、「どういう内容のお話をするつもりだ」、「君にこういう話を振るかもしれないから考えておいてほしい」など事前にシミュレーションをする重要性を実感した。

この企業のインターンを受ける後輩にアドバイスをお願いします

会社自身が事業部ごとの文化の違いや協働できていない環境を改善しようと動いています。なので必要とする学生像も何かと何かを掛け合わせてきた経験がある人を好んでいる気がします。加えて比較的古く固い会社なので先輩と付き合いが上手い事を演出できるといいと思います。

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