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ワコールホールディングスのインターン体験記詳細

参加した先輩たちの口コミ・選考対策

基本情報
2021年卒|関西大学|男性|文系
他企業でのインターン
コクヨ,キーエンス,ニトリ
2019年9月上旬
京都府
1日間

選考情報

選考フロー

ES

ES

提出締切時期 2019年8月中旬
ワコールインターン志望動機 200

私は将来スポーツの繊維、衣料業界で働きたい。貴社は主に女性のカラダに寄り添う下着を生み出すことで広く社会に貢献してきた。しかし私は貴社の高い質の下着をスポーツに応用することで競技力向上するのではないかと考える。今回インターンシップを通して、社員の方からスポーツ下着に対する貴社の取り組みを伺うとともに、グループワークを体験し、新しい商品を生み出す上で何を意識しているのか理解を深めたいと思っている。

エントリーシート記入時に注意した点やアドバイス

自分が会社に入ったら成し遂げたいことを具体的に記入し、インターンシップを通して成し遂げたいことについて社員さんはどのように思っているのかを体験したいと書いた

選考を振り返って

インターン選考で重視されていた点はどこだと思いましたか?

このインターンシップはes提出はあるものの、抽選と学生には知らされていましたが、参加学生を見ると関関同立や国公立の学生が多くいたように思う。なので、esを見た上で選考しているのではないかと考える。

インターン概要

開催時期 2019年9月上旬
開催期間 1日間
開催エリア 京都府
開催場所 オフィス
職種 総合職
このインターンで学べた業務内容 企画
給与は発生しましたか?
はい
いいえ
昼食費は支給されましたか?
はい
いいえ
交通費は支給されましたか?
はい
いいえ
インターン内で残業はしましたか?(自主的な追加の準備工数含む)
はい
いいえ

インターンシップの内容

テーマ

ワコールの新商品の立案を考える

内容

ワコールのインターンシップはデサントジャパンと共同開催になっており、2社がコラボして新たな新商品を提案するという内容だった。5人組の班に分かれて、最初はワコールの会社の説明や特徴をインプットし、ワコールのつよみを考慮した上でデサントジャパンとのコラボ新商品を考え、発表するというインターンだった。

その場での内定や本選考での1次選考免除など、インターン参加学生だけの優遇はありそうでしたか?
はい
いいえ
この企業に対する志望度は上がりましたか?
とても上がった
上がった
変化なし
下がった
とても下がった

メーカーとして、人々に愛され利用される商品の提案に面白さを感じたからだ。自分の意見や班メンバーの意見を組み合わせて最高の商品を作り上げることに喜びを感じたことも志望動機の向上につながっている。

個別面談/OBOG紹介/交流会など、インターン参加者に社員や人事から連絡はありましたか?
はい
いいえ
一緒に取り組んだ学生のレベルはいかがでしたか?
かなり高い
高い
普通
低い
かなり低い

学歴でいうと関関同立が多かったように感じる。また、京都開催ということで、地方から新幹線を乗ってくる学生もいるので地方国公立の学生も数人いた。

会社・社員の雰囲気や対応はいかがでしたか?

会社の雰囲気は穏やかで社員同士の仲が良いと感じた。それは、会社説明の際や、グループワークをしている際、社員さん同士での会話に違和感がなかったり、終始笑顔で楽しそうに仕事をしている姿を見て、風通しのいい会社なんだなと思った。

この企業のインターンを通して学んだことを教えてください

今回のインターンシップを通して、新商品の提案の難しさと面白さを学んだ。ワコールの強みである人間化学研究所のデータを利用しながら、長年愛される商品を作ることに難しさや、新たな商品を企画提案する面白みがあった。

この企業のインターンを受ける後輩にアドバイスをお願いします

このインターンシップでは新商品の提案について深く学ぶことができると考える。その中で、会社の強みを理解するための会社説明や、内定者、社員さんが身近に相談にのってくれるので自分たちの班らしい新商品が提案できると思う。

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