会員登録すると掲示板が見放題！
JBCCグループには967件の掲示板書き込みのほか、内定者を含む先輩たちの67件の本選考体験記、47件の志望動機、16件のエントリーシートがあります。
その他にみん就に集まった約2万9000件の企業掲示板や就活生による面接、WEBテスト、インターン体験記やリアルタイムの内定情報をご覧いただけます。
サイトからのご注意
- ここに掲載しているデータは、「こうすれば必ずうまくいく」という類のものではありません。採用過程は人によって異なりますし、方針の変更や採用担当者が変わることで前年と大幅に変更される場合もありえます。
- また、言うまでもないことですが、採用過程に対する感じ方は主観的なものに過ぎません。他人が誉めているからといってかならずしもあなたにとって望ましい企業とは言い切れませんし、ここで評価の高くない企業であっても素晴らしい企業はあるはずです。
- 掲載された内容の真偽、評価の信頼性について当サイトは保証しかねます。あくまでも「一つの結果」として参考程度にとどめてください。
合格された方がんばってくださいね。
これから試験受ける方は問題を速く解けるように訓練しておいた方が良いですよ。
できたと思ったのに…。
景色がよかったから、まぁいっか。
言語は特に。
こんなこともあるのかとちょっとびっくりしました…。
びっくりしすぎて集中できませんでした（笑）
同じく合格されたみなさんはがんばってください(^-^)
同じく落ちてしまいました。
英語ができなかったんだろうと思います。
しょうがないです…受かった方頑張ってください。
合格された皆さんがんばってください！！
同じく国語もやばいです。これまで3社連続筆記で落ちてますので、ちょっと心配です・・。
＞KINJIさん
人事の方はたしか、履歴書代わりに使うって言ってましたね。どっちみち、今は結果待ちですね。
大学の先輩曰く、「普通にやってれば通る」らしいです。
普通がどれぐらいなのかわかりませんけどね（笑）
僕も受けてきました。数学すら数問解き終わりませんでした。
英語は本文にあった言葉が答えだと信じて解きました（笑）
国語も微妙です。自己紹介書も審査対象になるんですかね？
時間短かったですね・・・
SPIではないですね。CABなのかなぁ。その辺はよくわからないです(^^;)
＞goingさん
僕も英語知識ざるなんでサッパリでした・・・
でも感覚的に中学レベルくらい簡単だったんじゃないんですかねぇ。文も短かったし。国語もサッパリでした。
英語がやばかったです（汗）
僕も筆記は苦手なんで自己紹介シートで頑張ります。
今やっと書き終わりました。何回も字間違って5回くらい書いて手が痛いです（泣）
僕も土曜日に受けます。やっぱりSPIなんでしょうかねー…
まぁ、今更悩んでもしょうがないですね！！なるようになる！
自己紹介シートの作成に力をいれますよw
僕も土曜日です。半分は落ちるってことですね・・・
しかし、頑張るしかないですよね。自分のやりたい職種を
そのままやらせてくれる会社はあんまりないですしね。
合格率55％なんですか…結構低いですよね？
問題が難しいってことなんでしょうか。。
SPIが出るんですよね？
はじめまして。僕も受けます。適正は今週の土曜です。
なんだか合格率は55％らしいですね・・・
営業職だったんですね。
お客様の視点で物事を見るというのは口で言うのは
簡単ですが、なかなか難しいことですよね。
優秀な営業マンだったのがコメントから伺えました。
転職者さんのおかげでちょっとホッとしました。
また何かありましたら、教えてください。
この度はありがとうございました。
私は営業職でした。
退職理由としては、、、色々あるのですが私の場合は、IBM製品ばかりの提案でお客様は本当にHappyなのか？と思うようになったのが一番の理由です。今はどうかわかりませんが、安くていい製品がたくさんあるのに「サポートできない」から売れないとかは売る側の論理であって、お客様を無視していますよね？
さて、配属される部署で印象が違うというのは、正確に言えば、配属された先の上司や先輩によって大分印象が変わるという意味です。幸い私の場合はいい上司、先輩に恵まれましたが、今後もしどうしようさんが転職を考える時に、JBCCで学んだことがベースとなりますので重要ですよ。言いたいことは我慢せずに先輩/上司に相談し、色々とアドバイスをもらうのがよいかと。ただし、言いたいことを言うのは大事ですが、言い過ぎには注意してください。この辺のバランスが難しく、新卒者は勘違いしているケースが多いのですが、、、
ちなみに開発SEにも現在（元）同期がいます。基本的には働きやすい会社だと思いますので、あまり心配されないよう。
色々書きましたが、あくまでも私の体験談ですので自分の目で確かめてがんばってください！
ちなみに転職者さんは在職中の職種と
退職理由を差し支えなければ
教えて欲しいのですが。
あと配属される部署で印象が違うそうですが
どんな感じで違うんでしょう？
私は開発SEを希望しています。
でも決算発表も悪くないし
自分にはそんな悪いイメージないし・・・
皆さんはどう思います？
是非応募してみてください！！！
こんな会社は、存在しているとは思わなかったです。
そういう仕事しかできないと、解釈しました。
それを基に役員面接がはじまります。
三次面接は一言でいうと「確認」です。今までの選考であなたのいいところ、悪いところがいろいろ出たと思うのですが、そういった部分をすべて受け入れてもらっているから三次まできていると思います。そこで、あなたが本当にJBCCに入りたいのかが問われます。他社との違いや強みをもう一度確認しておきましょう。あと、HP（現在IT進行形の動画など）をよく見て、質問を2，3個用意しておくとさらによいでしょう。「将来の抱負」は忘れずに！
面接の前に簡単に社内見学をさせてもらえます。かなりきれいな会社ですよ。30分前に行くとよいでしょう。結果の連絡ですが・・・合格ならば、その日のうちに来ると思います。
がんばってください。
hiroさんの指摘通り、
キャリアビジョン、志望動機がメインでした。
時間は20分位だったので、あまりしゃべれませんでしたが、無事通過で安心しました。アドバイスありがとうございます！
先日、他社の内定者懇談会に参加して、もし、JBCCに内定を頂いたとしても、本当に入社できるのか？他社を断るのが少し不安です。
さて、役員面接についてアドバイスを頂けると嬉しいです♪
でわでわ。。。
私は面接から一ヶ月以上連絡がありません
他社に承諾書を提出してしまったのでもう手遅れですが・・・
忘れられたのかしら？
こちらから連絡するべきだったのかもしれないけど、いくらなんでもひどすぎません？
こんな会社初めてです・・・
次は、二次選考なんだけど、合格率ってどんくらい？
まじ、早く内定ほしーこのままだと落ち着いて五輪みれないよー。
とりあえず頑張ってみたいと思います！
自分が入社して人事を変えるぐらいの気持ちで
行ってみようと思います。
私は関東で選考を受けましたが、個人的な質問でもすぐにメールを返してくれましたし、対応が悪いと感じたことはないですね。面接前に控え室でも就活のことや個人的なアドバイスもしてくれたので、私は入社志望が高いです。人によるのかな・・・。
全体で見たら良い会社かもしれないけど今は他社との窓口である人事が悪いと話にならないよね。
人の裏側って一、ニ回会っただけでは解らないし…。
前までは人事の人がその人の人柄とか見てくれてて志望職種とは違う職種に適性があるって言われてそっちで内定出た人もいるみたいなのにそういうのもないみたいだね…。
でも人事に負けないで！気を落とさずに頑張って！
メールだけでなく電話した方がイイよ。
フリーダイアルとかあるし！
人事に対して疑問に思ったこととか問い合わせはどんどんした方がいいよ。
負けないで！！頑張って！！
人事の対応って落選した人に対しての配慮がけっこうかかってくると思う。私の知り合いが電話して理由を聞いたらしいがどうもいまいちピンとこなかったらしい。
やはりその会社のイメージって人事で決まってしまうと言っても過言ではないし…どうにかして欲しいね。
ありがとうございます！
CDなくなりました・・・（泣）
探してみます・・・カナリ重要ですか？？？
JBCCが最後なので、頑張ります☆
他社の内諾書を出して、一ヶ月以上たち、心を痛い今日この頃です（笑）
名古屋の方で選考を受けていますが
こちらの人事担当の方は割と印象いいですよ。
面接の前日にわざわざ電話を入れてくれたり、
こちらの質問のメールにも次の日には返信をして下さるので
悪くないと思います。
ただ、面接官の方はちょっと微妙でした。
こちらが話をしていても難しそうな顔をしたりリアクションが無かったり。
そんなに理解しにくいような話をしたのかなぁ～…と思ってしまいました。
昨日適正テストを受けてきたのですが、そんなに対応悪い
のですか？
会社自体はそんなに悪くないのに人事の方の対応が悪いと
印象が悪くなるから嫌ですよね・・。
そうなんですかー（＞＜）落ちたなら落ちたで約束どおりメールの1通くらい欲しいもんだなぁ。いい印象wを持っていただけに残念な対応です。
通過だけ連絡が早いだけで、次のステップの案内をメールで
問い合わせしても、連絡がその後きません・・・。
どうなっているんですか？＞JBCC
今年の人事は対応悪いらしい。人事異動があったみたいで去年と違って面接に関しての電話もないし、落選した人に対しての情報提供も積極的じゃないし。困ったもんだ…。
肉じゃがさん他社に行って正解かもね。
JBCCも落ちたもんだ…。
2週間たちます。
こちらは通年採用なので調整など色々お忙しいのはわかっていますが。もうすでに内定を頂いた他社に決めましたが、あまりにもほっとかれすぎて気になりました。
二次は部門長面接です。
面接の中心は、希望職種について理解できているかです。
仕事内容やどんな将来ビジョンを持っているのかを聞かれます。
一次面接が自己PRの場であるならば、二次面接は志望動機の場と考えていいと思います。
一言アドバイスとして、CD-ROMやHPをよく見ておきましょう。
次が2次面接なのです・・・。
入りたいです～～＾＾
あと、ここの人事の方、うっかりミスかなにか知りませんが、間違いが多いと思います。面接前のお話をしていただいた時にはとても好印象で是非入社したいと思っていましたが、一気に冷めました。
これは私だけであるかもしれませんが、一次選考の結果メールがきまして、二次選考の予約をしようとパフ上からページを進めようとしても画面が出て来なかったり、二次選考の連絡が一次選考の連絡になっていたり、訳がわかりません。いらない学生は適当に扱っていいのかと思ってしまいました。
今回はご縁がなかったと思って諦めます。
内定出た方、気を悪くされたらごめんなさい。
まーこの会社は合わないかなーと思ってたし。
でも落ちたらやっぱ凹む。
こりゃ、就活終わらんなー
内定まだやし。
にしてもきつい。タフになるよ、ほんと。別になりたかねーが。
ありがとうございました。昨日面接に行きました。大変参考になり、非常に和気藹々とお話させて頂いて人事の方によく解りましたよと言っていただけてとても嬉しかったです。良い結果であることを祈っております。
すいません。