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2025年卒ＳＣＳＫのインターン体験記一覧-内定直結・選考優遇情報（全31件）
参加した先輩たちの口コミ・選考対策
参加した先輩たちの口コミ統計データ
オススメ度
3.5
3.6
本選考の優遇
あり(48%)
なし(52%)
選考
あり(100%)
なし(0%)
給与
あり(0%)
なし(100%)
インターン会場
#オンライン
#現地（対面）
参加していた学生のレベル
1
2
3
4
5
3.4
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口コミピックアップ
【26卒】秋冬インターン(SE)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
4.4
2024年10月上旬
3日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ：
scskの3つのマテリアリティに沿ったものを開発せよ
内容：
1日目にやったこと アイデアソン，scskの3つのマテリアリティの中からどのような課題が考えられるかみんなで考え，その中から自分たちが作ってみたいと思うものを選んでその方向性の話し合いをした． 2日目にやったこと 1日目と2日目の間が空いていたためその間にしたことをグループ内で各自報告をした．その後，基本的にはその作業の続きをした．1日の最後にどこまでできたかなどを全体で発表した． 3日目にやったこと 2日目にできなかったことを最終調整としてやった．また，発表のための資料作成を行った．チームごとに全体で発表を行った．発表者は何人でもよかったが自分のグループは6人中3人が発表した．
【27卒】夏インターン(SE)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
4.0
2025年8月下旬
3日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
テーマ：
企業に向けたアプリ開発、提案
内容：
1,2日目は顧客企業のヒアリング資料をもとにアプリの概要設計、スケジュール管理をしたうえでアプリ開発を行った。3日目には社員座談会が開かれた。
【26卒】夏インターン(ＩＴ業界Ｊｏｂｓセミナー)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
4.4
2024年6月下旬
1日間
オンライン
#ES
テーマ：
SCSKのSEになり、カーシェアサービスの導入を考えている会社の顧客に対してシステムを提案する
内容：
業務のフロー化を整理して行なったり、提案資料の作成を、個人・チームのワークで行った。
全
31
件
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満足度が高い順
感謝数が多い順
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卒年
全て
2027年卒
2026年卒
2025年卒
2024年卒
2023年卒
2022年卒
2021年卒
2020年卒
【25卒】秋冬インターン(エンジニア)
大学：早稲田大学大学院 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
4
2024年11月中旬
3日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ：
システム開発
内容：
各グループでテーマが与えられて、テーマに沿ったシステムをスクラッチで作成する
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【25卒】夏インターン(総合職)
大学：法政大学 / 性別：男性 / 文理：文系
満足度
4.5
2024年7月上旬
1日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
テーマ：
SCSKのSEとしてプロジェクトの成功に向けて3つのミッションを行う ・お客様の業務を知る（フロー化する） ・無人サービスをフロー化する ・SEとしてお客様と社会に貢献する
内容：
冒頭、会社説明会が行われ業務内容や会社の持つミッションについての説明を受けました。その後、6人程度のグループに分けられフローチャートの作成、フローチャートの編集、課題解決のための施策提案を行いました。
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【25卒】夏インターン(法人営業)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
3.5
2024年7月上旬
1日間
オンライン
#ES
テーマ：
主に事業内容に関する説明会
内容：
説明会→業務理解に関するGDを行った。 GDは複数に分かれており、基本応用発展のような感じだった。
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【25卒】秋冬インターン(総合職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
3.5
2024年1月中旬
2日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ：
課題解決型グループワーク 顧客に商材の提案を行う
内容：
企業説明，グループワーク，説明，発表，まとめ 1日目 グループ内で、営業担当が顧客ヒアリングを行い、顧客のニーズを把握しました。その情報を元に、システム設計担当がシステム設計を行い、開発担当がシステムを開発しました。 次に、営業担当が顧客とのヒアリングを行い、顧客が求めるシステムの要件を明確にしました。次に、システム設計担当が、ヒアリング結果に基づいてシステムの設計を行いました。最後に、開発担当が設計書に基づき、システムの開発を行い、各メンバーが担当部分を分担して作業を進めました。 2日目 1日目に引き続き、参加者全員が各自の開発作業に取り組み、最終的に開発されたモジュールを統合し、一つのシステムとして完成させました。完成したシステムを用いた成果発表会では、各チームが開発の経緯やシステムの特徴を発表し、その成果を共有しました。発表会後には、厳正な審査の結果、優秀なシステムが表彰され、参加者全員に対して、それぞれのシステムに対するフィードバックが行われました。
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【25卒】秋冬インターン(SE)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2.5
2024年1月中旬
2日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ：
ある会社に対してITで課題解決・コーディング作業をする
内容：
1,2日目は、会社概要の説明の後、すぐにグループワークに入った。 3日目は、座談会と内定者によるパネルディスカッション中心。
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【25卒】秋冬インターン(総合職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
3.5
2024年1月上旬
1日間
オンライン
選考なし
テーマ：
IT業界の課題を解決するグループワーク
内容：
はじめに会社説明をうけ、仕事内容や企業理念、実際のプロジェクトの説明をうけました。
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【25卒】秋冬インターン(技術職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
3
2024年1月上旬
3日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ：
顧客の要望に沿ったシステム提案ワークショップ
内容：
1,2日目は実際の顧客を模したワークショップを行った。規格の提案からプログラムの実装までをすべて行った。最後に仮想の顧客に提案をして複数グループから採用していただくチームが選ばれた。3日目には現場社員との座談会があった。
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【25卒】秋冬インターン(技術職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
3.5
2023年11月中旬
3日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
テーマ：
課題解決型グループワーク
内容：
最初にIT業界、SIerに関しての講義を1時間程度行った。そのあと1チームあたり7人程度のグループに分かれて作業を行った。作業内容は、社員の方が顧客となり、その企業の課題に対する要件定義から運用までの一連のプロセスを行った。その後、3分で発表を行い、社員の方に評価をしてもらった。
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【25卒】秋冬インターン(技術職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：理系
満足度
3
2023年11月上旬
3日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#面接
テーマ：
会社の指針に沿ったサービスの提案，開発を行う．
内容：
1日目 案出し，開発 2日目 開発 (1週間) 各自作業 3日目 開発，発表，評価
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【25卒】秋冬インターン(技術職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
4.5
2023年10月上旬
3日間
オンライン
本選考優遇あり
#説明会
#ES
#テスト
#面接
テーマ：
SCSKのサスティナビリティを一つでも達成することに役立つものを作成する
内容：
1日目はテーマ発表及びなにを作成するかをチームで話し合い、必要なものを発注した。2、3日目でプログラミングを行い、最後にはスライドを用いた成果物発表を行なった。学生間での投票も行われた。
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【25卒】夏インターン(SE)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
3
2023年9月上旬
3日間
オンライン
本選考優遇あり
#説明会
#ES
#テスト
#面接
テーマ：
【未経験からのマネジメント体験】と称して、プロジェクトマネージャーの業務体験
内容：
一日目は会社説明と、スクラッチを使ったグループでのアプリ開発の着手。二日目は、アプリ開発の完成と発表、フィードバック。三日目はOB訪問会。
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【25卒】夏インターン(SE)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
4.5
2023年9月上旬
3日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ：
SCSKシスキャリセミナーin Summerのテーマは「システム開発の疑似体験」でした。主な課題は、3日間のプログラムを通じて要件定義からアプリ開発、プレゼンテーションまでの一連のプロセスを体験することでした。
内容：
1日目と2日目は、グループに分かれてシステム開発の疑似体験を行いました。3日目は、キャリア形成講座が行われ、IT業界や自身のキャリアについて考える機会が設けられました。
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【25卒】夏インターン(システムエンジニア)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：理系
満足度
5
2023年9月上旬
3日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#テスト
#面接
テーマ：
健康への取り組みを促進させるようなアプリの開発
内容：
1、2日目にグループでアプリを考え、scratchを用いてノーコード開発を行った。お客様へのヒアリングから実際にキャラクターを動かすところまで行った。発表を行い、優秀グループが選ばれた。 三日目は座談会が中心であった。
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【25卒】夏インターン(システムエンジニア)
大学：非表示 / 性別：女性 / 文理：理系
満足度
5
2023年8月下旬
3日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#面接
テーマ：
社員の方が扮したお客様会社へのヒアリングから提案までを疑似体験した。
内容：
1，2日目はグループワークに取り組み、2日目に発表をした。 3日目は、企業理解を深めるための説明会や今後の選考についての案内があった。
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【25卒】夏インターン(エンジニア)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
2.5
2023年8月下旬
3日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
#面接
テーマ：
具体的なクライアント企業（製造業など）に対して、社内システムの改善（健康増進、コミュニケーション機会推進等）を目的とした提案活動並びにシステム設計
内容：
一日目、二日目を用いてシステムの設計と提案準備、プレゼン。 三日目は会社に関する説明会に近い形であった。
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【25卒】夏インターン(SE)
大学：非表示 / 性別：女性 / 文理：文系
2023年8月下旬
3日間
オンライン
#ES
#テスト
#面接
テーマ：
架空の企業の要望に応じて、スクラッチでアプリケーションを開発する。
内容：
1日目は会社説明の後、グループで営業担当とPMを決めて担当企業にヒアリング、その後グループワークで開発作業。2日目は開発作業の続きを行い、各班ごとに発表(アプリのデモンストレーション)、その後講評。3日目は日にちを開けて座談会のみだった。
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【25卒】夏インターン(システムエンジニア)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
4
2023年8月中旬
1日間
オンライン
#ES
テーマ：
上流工程の業務体験
内容：
企業説明会でSCSKの強みや事業内容を説明され後に、グループに分かれてパズルを使った上流工程の業務体験を行なった。そして最後に、グループで出し合った答えを代表者が発表する内容だった。
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【25卒】夏インターン(SE)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：理系
満足度
3
2023年8月上旬
1日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ：
架空の顧客を想定し、ITシステムの提案を行うグループワーク
内容：
会社説明を聞き、ワークに移る。 ワークは ・顧客情報を読み込み業務を整理する ・業務のフロー図を作成する ・改善点を洗い出し、課題解決につながるシステム提案をおこなう
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【25卒】夏インターン(総合職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
4.5
2023年8月上旬
1日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
テーマ：
企業説明／業務体験型ワーク
内容：
初めにＳＣＳＫ株式会社に関する企業説明を聞き、その後グループワークへと移っていきました。グループワークでは、業務に関連し、フローチャートを作成しました。最後には、各グループ発表を行い、各グループに対するおおまかな講評をいただき、終了といった流れでした。
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【25卒】夏インターン(SE)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
2.5
2023年8月上旬
1日間
オンライン
#ES
テーマ：
SCSK夏インターン
内容：
最初に社員の方からこの会社の事業や形態についての説明がありました。その後、グループに分かれそれぞれでワークを行いました。すべての班が発表するわけではなく、そのうち選ばれた班が最後に発表するかたちでした。
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【25卒】夏インターン(SE)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
3
2023年8月上旬
1日間
オンライン
#ES
#テスト
テーマ：
架空の顧客を想定し、ITシステムの提案を行うグループワーク
内容：
会社説明を聞き、ワークに移る。 ワークは ・顧客情報を読み込み業務を整理する ・業務のフロー図を作成する ・改善点を洗い出し、課題解決につながるシステム提案をおこなう
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【25卒】夏インターン(技術系職種)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
3
2023年8月上旬
2日間
オンライン
#ES
#テスト
#面接
テーマ：
与えられたテーマに沿ってシステムを設計・開発し、プレゼンする。
内容：
Scratchを用いて実際にチームで開発をした。コンペ形式でプレゼンをした後、順位が発表され、フィードバックをいただいた。
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【25卒】夏インターン(Sler)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：文系
満足度
3.5
2023年7月下旬
1日間
オンライン
#説明会
#ES
#テスト
テーマ：
グループでの実践的な課題解決ワーク
内容：
企業説明会の後、、グループワークワークを行った。詳しい内容は公開できないが、主に企業の課題解決ワークなどが中心だった。
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【25卒】夏インターン(SE)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
3.5
2023年7月下旬
1日間
オンライン
#ES
テーマ：
グループワークと会社説明
内容：
データについてのグループワークと会社の方との会話
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【25卒】夏インターン(SE)
大学：早稲田大学 / 性別：男性 / 文理：文系
満足度
3
2023年7月中旬
1日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
テーマ：
システムエンジニアの要件定義から設計までの業務体験ワーク
内容：
まずはじめに、SCSKの会社説明のパートがありました。会社説明のあとはシステム設計の上流部分を体験できるワークショップが行われました。ある架空の企業に対してITソリューションを提案する上で、ITコンサル、要件定義、設計の工程を体験するというものでした。ワークの最後にはプレゼンテーションがあるので、それに向けた発表の準備も行いました。インターンシップラストには、座談会があり、社員の方に質問できました。
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【25卒】夏インターン(総合職)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：文系
満足度
3
2023年7月上旬
1日間
オンライン
#ES
テーマ：
IT業界Jobsセミナーという名の通り、IT業界について理解を深める場である。
内容：
・仕事理解ワーク（個人ワーク＋グループワーク） ・会社自体の説明 ・インターンシップ担当との質問・交流会
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【25卒】夏インターン(コーポレート)
大学：非表示 / 性別：男性 / 文理：理系
満足度
3.5
2023年7月上旬
1日間
オンライン
#ES
テーマ：
ワークを通して企業の課題を解決するためのシステムを開発する。
内容：
まず初めにSCSKの会社説明、その後にSIer企業としての働き方の説明。その後に5人1組のグループに分かれてワークを行うという流れであった。
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【25卒】夏インターン(SE)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
3.5
2023年7月上旬
1日間
オンライン
#説明会
#ES
テーマ：
SCSKのSEとしてプロジェクトの成功に向けた3つのミッションを行う
内容：
前半は会社概要に関するセミナーが行われました。後半に仕事理解ワークとして、「お客様の業務を知る」・「無人サービスをフロー化する」・「SEとしてお客様と社会に貢献する」という3つのワークを行いました。
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【25卒】夏インターン(システムエンジニア)
大学：早稲田大学 / 性別：男性 / 文理：文系
満足度
3
2023年7月上旬
1日間
オンライン
本選考優遇あり
#ES
テーマ：
SCSKおよびSIerの業務を知る。
内容：
3時間のインターンシップ。最初に企業の説明を行い、その後グループに分かれてシステム導入のケースワークを行い、発表をした。
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【25卒】夏インターン(技術職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
2.5
2023年6月下旬
1日間
オンライン
#ES
テーマ：
scskの会社に関する資料が配布されるので、その情報から新規サービスを開発する。
内容：
会社説明から始まって、そこでは詳しく会社の事業内容について教えてくれる。その後に業務フローを図示し、グループワークで行った新規サービスの提案を行い、フィードバックを頂く。
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【25卒】夏インターン(技術職)
大学：非表示 / 性別：非表示 / 文理：非表示
満足度
2.5
2023年6月下旬
1日間
オンライン
#ES
テーマ：
・資料が与えられ、その情報から新規サービスを提案する
内容：
・会社紹介 ・業務のフロー化（業務フローを図示する） ・新規サービスの提案 ・質疑応答
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1
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