東京ガスの秋冬インターン体験記_No.407

東京ガスの未来を考える

東京ガスを支える中軸社員との座談会や各種施設見学を通じて東京ガスの業務をリアルに体感するという内容。

2日間だったが、実務に沿ったワークは行われなかったため、あまり東京ガスについて理解を深められなかった。

マーチ以上かつ、早慶の院生が多く参加していたため。国立大は逆にあまり見なかった。

会議室を借りて行われたので、会社の中に入ることはなく雰囲気は表面上しか掴めなかった。1日目に先輩社員6名を招いた座談会があり、1時間半時間をとりじっくり質問することができた。皆に共通して言えることは、イメージ通り真面目で堅実そうな雰囲気だということ。

ガス会社の中ではトップであることに間違いはない。自由化に伴い競合が増えてきたものの、その地位が簡単に揺らぐことはないと思われる。働き方について、ジョブローテーションが必ず3、4年に1回あるようで、そこで必ずしも希望の部署に行けるとは限らないようだ。

2日間のインターンシップだったが、社員からのフィードバックもなく、働き方についても表面的な理解に留まったので、もっと深く知りたい学生は冬に行われる3日間のインターンシップにいく必要があると思われる。2日間のインターンシップでは、この企業に入るかどうかまで決められない。もっと企業研究を行う必要がある。