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地上事務職は英語面接ありますか？
おそらくそうです。あした一次選考のかた感謝感謝お願いします。ちなみに私は一次パスです
おそらくそうです。明日GDの方どのくらいいますか
なんとしても受かりたい！！
過去のを見るとGDのケースが多いですよね
でもGDの後、質問あるかもしれないので、志望動機などは考えておいた方がいいように感じます
来ましたね！
お互い頑張りましょう！
今結果きましたね！
みなさんの考えるJALとANAの違いってなんですか？
返信ありがとうございます。
何か連絡があるまで、待ってみましょうか、、、
とりあえず用意するに越したことはないよね
明後日から1次が始まってく感じですよー
そんなですね！ありがとうございます！
私もそうです。
何も返事ありません。SPIを提出してから
おそらくGDだけどGDとは書かれてないので面接されるつもりでいきます！！
ちなみに何職ですか？
身体検査は絶対評価なのでどのくらい落ちるとかないですよ。
他職種で既にテストセンターの結果を送信した人はできないと思いますよ
知らない人はいるでしょう。
単なる憧れで受けている人がいるから就活生人気1位になっているわけです。
御巣鷹のブラックボックスは聞いた方がいいと自分も思います。航空含め運輸会社は安全が第一でその上に成り立っているということをきちんと理解できないと、ダメでしょうね。
さぁどうする。
日本航空は就活生にとって人気企業ランキングでトップの方にいますが大体皆様どの部署や職種に憧れているのでしょうか？？
できないです;;
パンフレットってどこで入手できますか？
いえいえ！お互い頑張りましょうね～～！^^
ありがとうございます！
そうなんですね！ありがとうございます！
パンフレットに掲載されている部署のうち、どれをやりたいかなぁ程度でいいんですかね？
年齢だけで落とすならそもそも制限を設けるでしょう。
企業も採用活動には金をかけてます。この時点で年齢で切るなら、合理性かけると思いませんか？
SPIです。
過去のを使いまわせる旨が記載されていたので
同じだと思います。。！
パイロットですか？？
適性検査という名だけあって心理的に適性が無かったと思うしかないですね…
どの職種もそうだけどどうして落ちる人は何かのせいにしようとするんですかね
ただただ実力が満たなかっただけなのに...
余程計算量少ないとか性格に問題があるならわかりますが、納得がいかない様子なので
17年卒なので年齢なのかと思いました
メールや電話をしたら「お答えできません」で終わるのが常です。(期限を事前に通知されてるのに、その日までに来なければ問い合わせもまあ分かります。)それが普通なのに、JALはきちんと説明してくれるんですね。素晴らしい。
高度なギャグですか？