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商船三井の秋冬インターン体験記(海上職自社養成コース)_No.18929

参加した先輩たちの口コミ・選考対策

基本情報
2026年卒|大学名非公開|性別非公開|文理非公開
他企業でのインターン
満足度
2024年11月中旬
オンライン
1日間

選考情報

選考フロー

ES

提出締切時期 2024年10月上旬
今までに他者から受けた言葉の中で特に印象に残っているものはどのような言葉ですが? その言葉をどのように受け止め、具体的にどのような行動を取りましたか? 400文字以上600文字以下

私が特に印象に残っている言葉は、「成長は挑戦の先にある」というものです。この言葉は、大学のダンスサークルの先輩から言われたもので、当時の私は周囲のメンバーと比べて自分の技術に自信が持てず、前に出ることができませんでした。先輩の言葉は、ただ努力するだけでなく、新しいことに挑戦することが大切だというメッセージを伝えてくれました。 この言葉を受け止めてから、私は自分を変えるために具体的な行動を起こしました。まず、毎日の練習に加え、他のジャンルのダンスにも挑戦しました。新しいスタイルを学ぶことで、自分の表現の幅が広がり、同時に基礎的な技術も向上しました。また、仲間に積極的にアドバイスを求め、フィードバックを受けることで、自分の弱点を理解し、改善に努めました。 さらに、イベントや発表会に参加する際には、前に出てパフォーマンスする機会を増やしました。最初は緊張や不安がありましたが、挑戦を重ねることで自信がつきました。結果として、前列でのパフォーマンスの機会も増え、周囲からの評価も良くなりました。 この経験を通じて、「成長は挑戦の先にある」という言葉の意味を深く理解しました。挑戦することが、自分の限界を超え、新たな可能性を切り拓くことに繋がると実感しました。この考え方は、今後の人生においても、どんな困難な状況に直面しても前向きに挑戦し続ける勇気を与えてくれます。

航海士と機関士の仕事内容を知っている範囲で、それぞれ200字程度記載をしてください 400文字以下

航海士は、船舶の安全な航行を担当し、主な業務として航路の選定や気象情報の確認、ナビゲーションを行います。航海図を使用したりGPS機器を駆使して船の位置を特定し、船の運行計画を立てます。特に港への入出港時には、他の船舶や岸との連絡を密にしながら安全な操船を実施し、クルーの指導や船の総合管理も行います。一方、機関士は船舶の機関や装置の運転・保守を担当します。彼らはエンジンの運転や燃料の管理、発電機や冷却装置の点検・整備を行い、エンジンの故障時には迅速に対応して修理を行う必要があります。機関士は、船のエネルギー供給や機器の正常運転を維持するために、高度な機械知識と技能が求められます。このように、航海士と機関士はそれぞれの専門分野で協力し合い、船舶の安全運航を支えています。

エントリーシート記入時に注意した点やアドバイス

専門的な知識を問われていたので、業務の理解を深めることを意識した。また、結論から簡潔に書くことを意識した

筆記・WEBテスト

テストの種類 受験場所 詳細
SPI テストセンター会場 -
WEBテスト・筆記試験でおすすめの解答テクニック

問題をこなし、確実に点数を取ることができるように力を入れた

効果があったWEBテスト・筆記試験の勉強/対策方法

構造把握がある企業であったので、友人と教え合いながら理解度を高めた。

選考を振り返って

インターン選考で重視されていた点はどこだと思いましたか?

海上職と専門的な仕事であった為、ESを書く際に理解を持った状態での書き進めた。ESとテストセンターのみであったが、ESはほとんどみられていないと考えられる。そのため、テストセンターで高い点を取ることができれば参加することはできるのではないかと感じた。

インターン概要

開催時期 2024年11月中旬
開催期間 1日間
開催エリア オンライン
開催場所 オンライン
職種 海上職自社養成コース
プログラムの内容 レクチャー中心
このインターンで学べた業務内容 その他職種
給与は発生しましたか?
はい
いいえ

昼食費は支給されましたか?
はい
いいえ
交通費は支給されましたか?
はい
いいえ
インターン内で残業はしましたか?(自主的な追加の準備工数含む)
はい
いいえ

インターンシップの内容

テーマ

4時間程度で職の理解を深める。商船三井や海上職についての会社紹介や業務内容の説明が行われた。企業の概要や海上職が担っている役割についての理解を深める。

内容

商船三井や海上職の役割についての企業紹介と、インターンの進行スケジュールの説明がありました。このオリエンテーションで、商船三井の企業文化や業務内容、海上職が果たす役割について理解を深めました。

その場での内定や本選考での1次選考免除など、インターン参加学生だけの優遇はありそうでしたか?
はい
いいえ
この企業に対する志望度は上がりましたか?
とても上がった
上がった
変化なし
下がった
とても下がった

商船三井の業務内容に触れる中で、海上職の仕事の難しさや重要性を改めて実感しました。特に、船舶の運航管理や航路の選定、安全確保など、多岐にわたる責任を負う海上職の仕事は、想像以上に高度な判断力と専門知識が求められ、非常に厳しく、責任の大きい仕事であると感じました。社員の方々はその厳しい業務に真摯に取り組んでおり、チームワークや迅速な意思決定の重要性を強く認識しました。海上職の仕事の難しさを実感したことから、海上職だけでなく、異なる業務や役割で貢献できる可能性があるのではないかと考えるようになりました。例えば、物流やインフラの分野において、より幅広い視点でアプローチしたいという思いが強くなりました。

個別面談/OBOG紹介/交流会など、インターン参加者に社員や人事から連絡はありましたか?
はい
いいえ
一緒に取り組んだ学生のレベルはいかがでしたか?
かなり高い
高い
普通
低い
かなり低い

体力のありそうな人が多かった。また、男性がほとんどであり、緊張感があった。他の学生とは主に話す機会がありましたが、ディスカッションの機会はあまり多くなかったです。そのため、個々の意見を深く交換する場というよりは、必要な情報共有や簡単な意見交換が中心でした。それでも、他の学生と話すことで、自分の考えを整理し、理解を深めることができたと感じています。

会社・社員の雰囲気や対応はいかがでしたか?
とてもよかった
よかった
普通
悪かった
とても悪かった
この企業に関する理解度は上がりましたか?
とても上がった
まあまあ上がった
変化なし
このインターンを通してあなた自身は成長できましたか?
とても成長できた
まあまあ成長できた
変化なし
このインターンの内容は充実していましたか?
とても充実
充実
普通
不満
とても不満
この企業のインターンを通して学んだことを教えてください

海上職の主要な業務について学ぶことができました。具体的には、船舶の運航管理や安全確保、航路の選定、天候の確認など、航海士として求められる多岐にわたる業務内容に触れました。また、船の運行計画の立案や、港への出入港時の対応、他の船舶との調整など、日常的に行うべき重要な作業を知ることができました。

この企業のインターンを受ける後輩にアドバイスをお願いします

インターンに参加する前に、海運業界や商船三井の事業内容についてもっと深く調べておけばよかったと感じます。特に、海上職の役割や業界の課題について、事前に知識を深めておくことで、インターン中の業務やディスカッションにより積極的に参加でき、スムーズに理解を進められたと思います。業界の最新トレンドや商船三井が取り組んでいるイノベーションについて事前に学ぶことは、インターンの内容をより深く理解するために有益だったと考えています

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