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または警察みたいに書類が届いて全国の病院で勝手に受ける形ですか？
例えば、一次締切にも何軍かあって二軍以下は二次締切、三次締切のタイミングで一緒に選考してる気がするんですよね…
健康診断して補欠とは信じたくないですね泣
実際のところどうなんでしょう…
既に内々定もらっている人もいるなか、立ち位置が中途半端でモチベーションがよくわかりません。
なんなら2回目の意見交換会に行った人はほぼ健康診断に案内されている気もするし...
ご存知の方とかいらっしますか？
人それぞれかと思いますが、私は2週間後に来ました。
意見交換会の名前の通り、和やかな雰囲気で若手の社員さんと雑談みたいな感じです。
いわゆる一般的な採用面接とは雰囲気が違うので、気構えする必要はないかと。
強いて言えば、初対面の方と話を盛り上げられるか、ですね。
もしわかる方いたら教えていただきたいです。
返信ありがとうございます＾＾
一応承諾するか、期限の延長を交渉するか、どちらがいいか迷ってます...
そもそも健康診断受けても内々定をいただけない可能性もありそうですしね（ ; ; ）
自分も同じ状況で迷ってます…
他社の内定承諾期間が迫っているため、「結果が月末以降になったらどうしよう...」という不安で^^;
おおよそ一時間半だったと思います、検査の説明などもされるので時間は長めです。
3週間後に来ました。
内々定をいただいている方は、意見交換会後の1週間以内に、電話で内々定と健康診断の案内が来たようです。
健康診断の案内は二回目の意見交換会を終えてからどの程度で来ましたか？
私も首都圏エリアで、2回目を終えて健康診断の案内をいただいたところです。（内々定とは告げられていません。）
2回目が最終である方が多い印象はありますが、過去の内定者のフローを見ても、意見交換の回数は人それぞれのようなので、今年もわかりませんね...
先が見えず不安ですが、お互い良い結果を祈って頑張りましょう！
私は2回受けて結果待ちです。履歴を見る限り3回目の人が少ないように思えますが...
もしクレペリン検査であれば対策できないこともないですが、基本は受験コンディション（体調など）を整えるのが最善手のようです！頑張ってください！
書いてませんでした。
多分クレペリン検査と予想をしていますが、総合職での適正検査の話題がなかったので質問しました。
クレペリン検査って対策必要ですか？
これまで適性検査A＝SPI、適性検査B＝クレペリン検査だったんですが、AとかBとかメールに書いてありませんでしたか？
6/1に行われるものです
適性検査Bはスーツの方が大半でしたので、それが無難だと思います！
どなたか教えていただけると嬉しいです。
6月に連絡が来る可能性もあるのでしょうか。
技術職です。
予定時間は１時間半でしたか？？？
適性検査ｂの内容はエリア職の場合であればクレペリン検査だと思います。自分の場合はそうでした。
snmtyanさんが指摘してくださったことは私がとった言動に変わりないので、どうか謝らないでください。謝るのは私の方です。すみませんでした。
そして、優しいお言葉ありがとうございます。頑張りましょう！本当にありがとうございます。
返信機能を用いての発言でしたので、L9b6073qさんだけに言っているみたいな表現になってしまい私も申し訳なく思っております。すみません。無事に2回目に進めているわけですから、いつも通りやれば大丈夫ですよ。一緒に頑張りましょう！
お言葉ありがとうございます。
仰る通りです、ハッとしました。皆初めての就職活動で私と状況は何ら変わりないのに、皆さんのこれまでの努力や積み重ねをこのような場で軽率に扱うような行為をしてしまい、本当にすみませんでした。
一次締切の者ですが、自分含め周りの方も何の状況がわからない中で対策等を頑張ってきたから現在までの選考に残っています。そうした方達を利用するように何でもかんでも内容の詳細を質問して答えを聞き出そうとするのは少し違うと思いますよ。人に頼るということはもちろん大切なことですが、匿名で人に頼るのはとってもずるいです。キャリアセンターや先輩などからも少しお話は聞けると思います。就活を頑張っているのはあなただけではなく、ここにいる方々全員です。そのことを忘れないでください。
サイレントでいいんじゃないでしょうか？
おそらく、まずければ向こうから連絡がくると思いますよ！
サイレント辞退でいいんですかね？
一緒に働く方々だと考えると，一抹の不安が残るのですが…
支社にもよると思うのですが、
1.1時面談と同じく20分間の面談ですが、後半10分は逆質問タイムなのか？
2.かなり深堀されるか？(実は1次面談でほぼ深堀されず、志望動機も質問されなかったため、いまいち雰囲気が掴めていません。泣)
お答えいただけたら嬉しいです。よろしくお願い致します。
いくら優秀でも、そういう人って絶対すぐに辞めますよね笑
今まで応募されてる人の中からまた選べばいいのに、、
ですよね～こっちとしては、エントリーするつもりなかった人でいいの？って思っちゃいます(笑)そりゃ優秀ならいいんだろうけど(笑)
形式上でやってるのか、これまでの選考でいい人が少なかったのどっちなのか分からないですよね。
学生を舐めてるJR コノヤロウ
関東住みの人は一律1,000円てひどいと思ったのですが同じ人いますか？
定期あるのに1000円以上かけていったのに1000円しか払われないのですが...
ありがとうございます！
事務総合の2次締め切りで3次の案内来た方感謝お願いします。
やるならどのタイミングだと思いますか？
メール→感謝
電話→ほんと？
お疲れ様です。
非通知からの電話です。