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わかりました！ありがとうございます！
連続レスですまぬ。 コリ君、キヤノンの『ヤ』は大きい『ヤ』だから気をつけてくれ。選考中ならなおさらだ。みんなも常識やから気をつけるんだよ！！
すまないが、年収までは教えれないなあ。ゾーンとエリア、ナショナルで違うし、資格手当、通勤手当、住宅手当、地域手当が有る無いとでは給与体制も異なってくるんで、一概に言えんよ。とにかく俺は給料うんぬんよりも、職種に拘って欲しいと思う。当社が大きい企業だから～ではなく、自分がこの職種で、こうやりたいという気持ちをぶつけていただきたいと思う。何か悩みあったら『頑張れ』さんに聞いてみな。おそらく『頑張れ』さんは本当に後悔のしない就活アドバイスをしてくれるはずだよ！！
ここは、どうしても給料面で厳しいと聞くのですが、本当なのでしょうか？自分はゾーン志望なのでどうしても気になります。
また、営業はもちろん厳しいと感じているのでいるのですが、CEはどうなのでしょうか？？
よろしくお願いします。
はじめまして！キャノンS&Sの選考に進んでいる者なのですが、会社データをクリックしてもが出てこなくて困っています。失礼でなければ年収や給料についてお伺いしたいのですが。よろしくお願いします。
自分もここは活用してた気がする＾＾
うちの会社はこれ！ってのがあるようでないですからね！
拠点が180あれば180通りのやり方がある気がしますよね＾＾
＞みなさんへ
何か質問があれば聞いてください＾＾差支えない範囲で本気で答えますので＾＾
自分の経験だと事前に色々知っておいた方が良かったなぁって事思うことたくさんあったし。。
全ては支店、事業所によってやり方や雰囲気が全く違うから、入社前に色々悩まないほうが良いよ！！ 3年目現役社員より
自分も受かってました。
がんばりましょう！！
次は最終です。これで最終は2社目です。最後だから悔いのないようにがんばりましょうね。
ハセヨンさんへ
1対1は最終だとまた更に緊張しますけど、ここまできたからがんばりましょう。
初めまして！
選考結果の通知が来ました！
1次面接に通過です。ちなみにCEです！
僕の先輩から聞いた話なのですが、最終面接は1：1で役員面接らしいですよ！
僕も最終残ったのでお互い頑張りましょう！
私も9日に筆記受けて、
先ほど1次面接の連絡が来たので予約しましたよ。
筆記はかなりちんぷんかんぷんだったのに
考慮されてなくてよかったです。
リクナビで来たメールでは、面接の日時と場所が書いてあるだけでしたので、面接の形式は分かりません↓↓
cokeさんも次は最終ですか？
最終面接は個人面接なんですか？
私は、裏表使いましたよ♪使う使わないも本人次第だと思います。
自分は、今まで経験した物の中で、どれがこの職種に役に立つのかを考えて書きましたよ。
この方法で最終面接まで進んでます。
自己カタログ（自分流に仕立ててきて下さい。）と指定されたものがなかなか作れません・・・
どんなことを書けばいいんでしょうか？？
表裏両方書いたほうがいいんですか？
書き込みありがとうございました。大変参考になりました。第一志望で考えてるので、なんとか内定もらいたいものです。
僕の下の書き込み間違ってました…；；
エントリーシートはかじる程度に質問ではなくて、自己カタログはかじる程度に…です！
雰囲気自体は凄く和やかなのであまり緊張せずに話せると思います。
僕の場合は自分が就きたい職種についてどのくらい理解しているかが聞かれました。
志望しているのに答えられないとアウトみたいですよ！
後はエントリーシートに沿った内容でした。
最初だからと思って自己PRを練っていったのに聞かれなかったのは残念でしたけど。
僕は営業志望なのですが、エントリーシートの内容はかじる程度に質問されました。
サポート志望の友達は1次も2次もそれといってつっこまれなかったらしいので、そこは面接官に寄るんですかね…
2次面接を受けた方にお聞きしたいのですが、やっぱり最初は基本的な質問内容なのでしょうか？
皆さん、ここは第一志望ですか？
テストは0点でも面接段階ではほとんど問題ないですよ！
ただ筆記試験(?)の内容が理解できてなくてネットワーク系の会社に進みたいのであればある程は勉強しといたほうが吉ですよ！
＞cokeさんへ
携帯が鳴ったのはいけないことだと思いますが、現場で働いてると上長は電源が切れない現状なので；；
でも出してた人はよくないですね！せめてマナーモードに！
まだ来ていませんよ。きっと連休明けぐらいには来るんではないかと思います。1週間から10日って言ってましたからね。2次面接やってて一番驚いたのは面接官が携帯を机に置いていました。しかも、鳴ったし。。。こーゆーテキトーなとこ結構好きでしたね。
ブレイクさん
筆記は私も0点に近いと思います。一番早く退室したぐらいわかりませんでした。適正とか面接重視だと思いますから心配しなくていいんではないかな。
私もかなりなごやかでした。でも二次面接の結果がまだきません。。もう来ましたか？
来た方いらっしゃいますか？
本日、職種別セミナーを受けたのですが、筆記試験で○×問題以外限りなく0点に近い点を取ったと思います。
このテストは今後どう影響するのですか？？
私は営業志望です。
私も受けましたよ。職種はCEです★
私は結構和やかな雰囲気で終わったんですけど、みなさんもそうですか？
他社の製品っていうと意味がちょっとあれですが
原理が同じ物で部品さえあればある程度はいけると思います。
パソコンとかになってくると
Canon製品はないのでわからないですが、
ネットワークスキルについては特に製品は関係ないと思いますよ＾＾
例えば.com masterの内容が理解できているとかですかね！
アドバイスありがとうございます。
素朴な疑問なんですが、キヤノン製品以外を
扱えると思いますか？
ネットワークについて詳しくなるのは、他社の製品にも
知識がないと難しいと思うのですが・・・
手に職がつくことは良い事だと思います。
最近のCEの方はネットワークスキルも求められてますから。
自分が成長できるかということについては
自分次第だと思います！
仕事は忙しいですが、それに負けてはどこへ行っても
何もできなくなってしまいますから・・
自分はCE志望で、1月の職種別セミナーに行こうと思っています。
皆さんにお伺いしたいのですが、CEのキャリアアップについてどうお考えでしょうか？
CEという職業に就くことで、自分が成長できるかすこし心配です。
一応月1台の予算はあるでしょう MFPが出なくても
周辺機器(PCやプリンタ)を売るなどの努力は見せない
といけないのではないのでしょうか 1年生の間は1台
の予算が仮にできなくても上司がその分フォローする
という体制であるので詰められるといったことはない
でしょう 数字は100万／月くらいでした
＞メルさん
下の現役さんがいうようにどうしてもここで働きたい
という希望があればエリアかゾーンにしておくのが
無難でしょう 私がいた地域の後輩は全員エリアか
ゾーンでした その子達曰くナショナル選択した
同期で一人暮らししないと通えない拠点に配属された
子が何人かいたらしいですよ
今、自分はこの会社で働いて4年目の現役の営業です。
色々不安に思ってしまう事は多いかもしれませんが、がんばって下さい。自分はエリアでの希望でやっております。
実際にナショナルの方はプラスには考えないで下さい。
ナショナルの方は本当に飛びます。しかし、会社のほうでもそれに関しては対処しているせいか昔に比べてナショナルの方よりもエリア希望が割合を占めているしそういう方向にしむけているので、少しでも迷いがあったらエリアを選ばれたほうが良いです。
そして、営業職のお話になりますがキツい仕事キツくない
仕事という感じで学生の方は考えたりもするでしょうが
人それぞれなので何とも言えません。自分はこの仕事が合っているタイプなのでキツく無いです。
最近は本当に色々な商材をセールスという形で多角的に
お客様と接して話が出来るので非常に色々な形から提案を
する事が出来ます。
メインはコピー機になりますが、コピー機を売るのには色々な方向から話をして最終的にはコピー機を売るという事が
殆どだと思います。
お客さんに信用されるには、知識武装とコミニケーション能力に尽きます。
自分は理系の大学から営業という職に就いたのでネットワーク関係やらシステム関連（サーバーからネットワーク環境を組んでセキュリティ構築）なんて大まかには出来ますが最初は知識だけ先走ってお客さんに伝えるのが難しかったです。
経験と慣れでコミニケーション能力は向上していきますが知識は現場に出てからでは勉強する暇が無いので、現場でお客さんと共に学んでいく感じになります。
研修は3ヶ月で非常に温い内容でそれに甘んじると現場出たときにはかなり厳しいんじゃないかと思います。
厳しいというのはかなり低く線を引いて厳しいと言ってるだけなので、ちゃんとやってれば問題ありません。
給料は思ったよりは低いと思います。賞与や特別手当が
魅力じゃないでしょうか。自分の意見なんで様々意見はあると思います。
夜は飲んで馬鹿やったり学生時代とはまた違う遊びがありますよ！！
気楽に今は学生時代を有意義に過ごす事が大事だと思います。そんなに色々と求められる訳では無いんで。
サポート職やCE職はまた違うと思いますがベクトルは殆ど一緒だと思います。
では、今を楽しんで下さい！！
んで、入社したら気合い入れてがんばって下さい。
長くなりましたが、これで失礼します。
新人の営業は月にいくらくらいの売り上げをあげれば妥当のでしょうか？都市・地方でひらきはあると思いますが・・・。
大変ご丁寧にありがとうございます。
仮に地方(地元)で働きたくてナショナルやエリアを選択した場合、最初(の配属)から地元で働ける確率は低いですよね？？
ナショナルを選んだからといって最初は首都圏
とは限らないのでは？
首都圏在住でエリア希望の場合
首都圏の或る事業所でサポートが必要ということになれば
エリアであれば当然優先的に首都圏の配属となるでしょう
しかし首都圏に住んでいてもナショナルを選択していれば
例えば東北地方でエリアやゾーン希望者がいない場合で東北でサポートが必要な事業所があった場合は東北のどこかの
拠点に配属でしょうね
まあ一番想定されるパターンはどうしても東京でしか働きたくない！って人はエリアを選択するから当然東京の拠点配属でしょうしまあ首都圏なら千葉や神奈川でもいいわとなれば
エリア希望者の配属地決定後千葉や神奈川の拠点にゾーンは
配属地を決められるような流れでしょう これは九州、関西
中部でも同じ流れです
＞マタギさん
私の住んでる所は大都市にあたる所なので地方企業のことわかりかねますがゾーンの給料で地方に本社がある企業と同じ照準というのは聞いたことがあります。
ご自身でハローワークの求人をご覧になっては如何ですか？
地元企業の給料がどれくらいかは実態がつかめると思います。
わざわざ足を運ばなくてもインターネットから検索もできますよ。
大変参考になります。一回だけですか？
しかしナショナルを選んだ場合大体は始めは首都圏ですよね？？
＞マタギさんへ
なんか厳しい話ですね。やっていけるのか不安ですね。。。
非常に参考になります。
私はある地方でゾーンを選択しました。
どうしてもその地域で働きたかったので。
地方の企業に比べても給与面は厳しい感じでしょうか？
30～40代でゾーンの人はほとんどいなかったように思います教育資金や住宅ローンなどで一番お金がかかる世代の人達ですから Nationalの30代の人(子供二人)でも生活はぎりぎりらしかったんで 家族手当もないし住宅手当もないですからね Nationalでそれならzoneなら・・・という感じです
実際給料のことで転職考えてる人は結構いた(National20代の人）実際転職した人もいました。
異動は一回です 通勤50分程度のところです
ありましたね。最終面接のあとの面談でもコース確認されましたよね。ゾーンでがんばりますか。。。。
面接の時に提出した書類に確かコース選択でマルをつける
箇所がありましたよね。
お互いゾーンで頑張っていきましょう。
私はエリアかゾーンでとりあえずゾーンということだったんですけど。気になりますよね・・・
私もそれが気になります。
メルさんは何コースで採用を進みましたか？
入社後に面談があるとは聞きましたが、詳しくは・・・。