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公平性が損なわれるのでそのような書き込みはやめてください、、
ありがとうございます！
私のところは全くされませんでしたが、隣のグループからは深掘りされている
ような受け答えをする声が聞こえてきましたよ。
6人て多いですね…
志望動機は深堀とかされましたか？
私も同じです！掲示板を見ると早期選考組のやり直しとかもあるみたいなのでまだ可能性はあると思って頑張りましょう...！(＞_＜)
内定無理な気がしてきたよ…
同じ状況の方が全然いないようで不安でしたが、同じフローの方がいらして少しホッとしています。ご返信ありがとうございます。
他の方がおっしゃっているように、次含めてあと3回で終わりだといいですね。私も第一志望なので苦しいです笑 お互い頑張りましょう……！
お答えいただきありがとうございます。頑張ってください！
初めてです！
最初にあった人事面談しかまだやっていません
プレゼン面接は初めてですか？それとももうやられたのに再度ということでしたか？
そうなんですね(＞_＜)
気落ちしていましたが、もう1度チャンスがいただけたと思って頑張らなくては...！
私もプレゼン＋個人面接の案内を昨日頂きました！
すごく志望度高いのにあとどれくらい面接すれば内定頂けるのかわからないの、辛いです……
昨日連絡頂いたのですがプレゼン面接とのことでした
前半組と後半組の違いはなんなのか…考えてもわかる訳じゃないんですけどモヤモヤしますね笑
ありがとうございます。回数は関係ないのですね
そんなに参加してないです(＞_＜)3分の1弱くらいですかね
昨年ですと10分程度あるそうですよー。めちゃくちゃ簡単だから誰でも解ける、対策不要ですよおそらく。
全日程が終わったのを見てからGDか一次面接か判断するみたいな…
何か聞いてる方いますか？？
そのとき、プレゼン選考(二次)は5/24,25の日程を提示されました。その日は大学の授業でどうしても都合が～という話をしたところ、「6月上旬の日程を後日ご案内します」と言っていただきました。
本日、その連絡がきました。日程は6/7,8のどちらかでした。
人を見ている会社だなぁと感じるので、時期は関係ないと思いますよ！明確なインターン枠はなさそうですし(時期とかは加味されているかもしれませんが)。
で、人によってふりだしに戻ったりとか時期が違うみたいですがショートカットはないと思います。
こちらも困惑しますし人事もめんどくさいでしょうになんでこんなバラバラなんでしょうね。
私も全く同じ状況で、本日午後に電話で連絡いただきました。次は二次面接(プレゼンあり)とのことでした。
座談会は何回参加されましたか？沢山とかちょっととかでも構いません。
ワードでいこうかと！
人事面談のあとの面接が既に終了した方々もいらっしゃるので、人事面談からの6月上旬だと通常ですかね…？よくわかりませんが…
私は、人事面談受けた後に「6月上旬頃に次の選考受けてもらいたい。日程は後日連絡します」と言われました(日程の連絡はまだ)。同じ状況の人いますか？？
これって通常選考なんですかね
多分そんな感じですね。三つともで均等な人数とるのか、?の方々をがっつりとって補欠要員として??なのかが微妙です
面接行く気しないよ…
フローがよく分かりません...(TT)
GDとも一次とも言われてないのでよくわからないですね(＞_＜)
私も全く同じでした！これはどういうことなのでしょうか(。＞д＜)