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ユニ・チャームの夏インターン体験記(営業職)_No.19273

参加した先輩たちの口コミ・選考対策

基本情報
2026年卒|大学名非公開|性別非公開|文理非公開
満足度
2024年9月中旬
東京都
2日間
昼食支給あり

選考情報

選考フロー

ES

提出締切時期 2024年7月中旬
DayZEROに参加して、ユニ・チャームのどんな点に魅力を感じましたか。また、マーケティング職ではなく営業職を選択した理由を教えてください。(350字以下)

本プログラムに参加して、すべての人が関わる商品に携われる点が非常に魅力的でした。ベビーケアからフェミニンケア、ウェルネスケア、ペットケア等の様々な事業領域を有しており、消費者のニーズに応えられるような商品展開数は御社の強みであると感じました。さらに、リーディングカンパニーとしての影響力の大きさにも魅力を感じました。特に、棚割り商談の際に競合他社よりも圧倒的に商品を配置できるお話には非常に感心しました。営業職を選択した理由は、自身の強みであるコミュニケーション力を活かすことができる点と製品を多くのお客様のもとに届けるためには、地に足のついた営業職の方がやりがいを感じることができると感じたからです。営業職でユニ・チャームの成長に貢献していきたいです。

ユニ・チャームの営業職の特徴について学んだことを、他企業の営業職との比較を踏まえて、記載してください。(200字以下)

御社の営業職の特徴は、全国の営業を統括する部署が本部に存在し、チームで一つとなっていることです。卸店や小売業に営業すること自体は他企業も取り組んでいると思います。しかし、それは個人の営業力量で大きく左右されると感じています。御社の強みは社内で営業の方向性を統一して強い基盤を作り上げたうえで担当企業に合わせてカスタマイズしている点であると感じました。

現在の流通が抱える課題やトレンドの中で、今後、ユニ・チャームの営業職の仕事に大きな影響を及ぼすものを1つ挙げ、ユニ・チャームにどのような影響があるかを簡単に説明してください。(300字~500字)

現在の流通が抱える課題として物流2024年問題がある。これは、トラックドライバーの時間外労働時間が年間960時間に制限されることで引き起こされる問題である。この問題の対応や燃料価格の上昇により運送業各社は配送料金の値上げを行わざるを得なくなった。特に大きな影響を受けるのが卸売業である。卸売業はメーカーと小売業をつなぎ円滑な流通システムを構築する役割を担っている。卸売業は配送コスト上昇への対応や納品スケジュールの見直しなどが必要となる。流通の効率が下がる可能性や卸売業の利益率悪化にもつながりかねない。卸売業の市場縮小は進行していて、物流2024年問題がさらに拍車をかける可能性がある。ユニ・チャームの営業は主に卸売業を仲介して小売業へ商品を届けている。もし、卸売業者が不足してしまうとユニ・チャームは手数料の増加や出荷量の減少が引き起こされる可能性がある。その結果、商品を求めている全国の消費者に届けることができなくなってしまうことが考えられる。メーカーとして、今後対策を講じることが求められる。

エントリーシート記入時に注意した点やアドバイス

DAY0という3~4時間くらいの説明会があり、ここできちんと内容を聞きまとめておく必要がある。ガクチカなどが聞かれず、自身をアピールできる機会が少ないので、設問に対して真摯に字数ギリギリまで記入することを意識しました。

筆記・WEBテスト

テストの種類 受験場所 詳細
玉手箱 自宅 -
WEBテスト・筆記試験でおすすめの解答テクニック

分からない問題は適当に答えて、最後の問題まで解き切ること

効果があったWEBテスト・筆記試験の勉強/対策方法

青のSPI対策本を解くこと

GD

テーマ

ユニ・チャームが解決するべき社会課題を上げよ

内容・流れ

制限時間は30分で、大きな模造紙に自分たちの意見をまとめていくだけでした。そのため発表はありません。人事の社員が常に周回しているようなGDです。(本社対面)

おすすめのテクニック

ファシリは自信がないなら絶対やらないこと。発言の少ない人に意見を求めること。全員でGD選考を突破できるような立ち回り方をすること。

選考を振り返って

インターン選考で重視されていた点はどこだと思いましたか?

コミュニケーション力と他者を巻き込む能力

インターン概要

開催時期 2024年9月中旬
開催期間 2日間
開催エリア 東京都
開催場所 オフィス
職種 営業職
プログラムの内容 レクチャー中心,グループワークあり,プレゼンあり,フィードバックあり
このインターンで学べた業務内容 営業
給与は発生しましたか?
はい
いいえ

昼食費は支給されましたか?
はい
いいえ

交通費は支給されましたか?
はい
いいえ
インターン内で残業はしましたか?(自主的な追加の準備工数含む)
はい
いいえ

インターンシップの内容

テーマ

取引先企業の売り上げを向上させるための棚割り施策の考案

内容

1日目は座学や実際に商品を触らせてもらった。2日目に棚割りのワークを行った。

その場での内定や本選考での1次選考免除など、インターン参加学生だけの優遇はありそうでしたか?
はい
いいえ

インターンシップ参加者限定イベントや早期選考の案内があった

この企業に対する志望度は上がりましたか?
とても上がった
上がった
変化なし
下がった
とても下がった

人事の社員がインターンシップ終了後、時間無制限で質問に付き合ってくれたから

個別面談/OBOG紹介/交流会など、インターン参加者に社員や人事から連絡はありましたか?
はい
いいえ

社員訪問の案内がありました。

一緒に取り組んだ学生のレベルはいかがでしたか?
かなり高い
高い
普通
低い
かなり低い

大学は本当にバラバラで、学歴重視ではないと思いました。

会社・社員の雰囲気や対応はいかがでしたか?
とてもよかった
よかった
普通
悪かった
とても悪かった

社員様は元気で、社会が抱える負の課題を解決するという熱い思いをもってそれを感じることができました。

この企業に関する理解度は上がりましたか?
とても上がった
まあまあ上がった
変化なし

ユニ・チャームが求める営業職について理解することができました。

このインターンを通してあなた自身は成長できましたか?
とても成長できた
まあまあ成長できた
変化なし
このインターンの内容は充実していましたか?
とても充実
充実
普通
不満
とても不満
この企業のインターンを通して学んだことを教えてください

この企業のインターンシップを通して、ユニ・チャームが社会に与える影響の大きさを理解することができました。さらに、営業職のワークで実際に棚割りを考えるようなリアルな仕事に近いことを体験できたのはユニ・チャームくらいだったので仕事に対するイメージを膨らませることができました。

この企業のインターンを受ける後輩にアドバイスをお願いします

夏のインターンシップを受けることを非常にお勧めします。(その分早期選考の案内もはやいので)、GDは明るく自分の意見をしっかりと他者に示すことができているかが重要であると感じました。ただし、独りよがりにならないようにすることは意識してほしいです。

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