2025年卒阪和興業の総合職の選考対策情報詳細 (非公開/性別非公開) (2024/12/29公開)

面接・選考フロー・ES・志望動機

25年卒

文系

性別非公開

学校名

：

非公開

職種

：

総合職

年

2024

2025

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志望動機

志望理由は2点あります。1点目は複合商社として日本の産業と暮らしを幅広く支える貴社の事業内容に惹かれました。私は体育会〇〇部のフィジカル係として、全員が怪我無くプレーできる体づくりを掲げ、部員の当たり前を支えることにやりがいを感じています。この想いをより大規模な目線で実現したいと考えた際、モノ作りに欠かせない鉄という商材を通してお客様に寄り添い、人々の当たり前の暮らしを支えている貴社に魅力を感じています。2点目は「自分らしく働ける環境」がある点です。差別化の難しい鉄鋼商社では「人」を武器として働くからこそ、他人を尊重する風土があるだけでなく、座談会等のイベントを通じて風通しの良い貴社で自分らしく働けると考えました。自分らしさを発揮し、〇〇を13年間続けて培ったパッションや課題解決能力を強みに「愛と情熱」を持ち、お客様に寄り添った提案を通じて社会に貢献したいと考え、貴社を志望しています。

本選考前活動

インターンシップの参加: 参加した
インターンシップの参加時期: 2023年12月上旬（1day）
業界研究・企業研究はどんな風にしましたか？: 四季報や中期経営計画をしっかり読み、分からない部分や働き方の部分はOB訪問を通じて業界研究・企業研究を行いました。
セミナー・説明会の参加: 参加した
セミナー・説明会の実施形式: 対面
選考とは関係あるものでしたか？: 関係なかった
どんな服装で参加しましたか？: リクルートスーツ
OB・OG訪問: 訪問した
OB・OG訪問の内容: 業界、当社に関する疑問や働き方など、普段の説明会では分からない部分を質問させていただき、当社への理解度を深めました。
リクルーター面談: 面談しなかった

エントリーシート

提出時期: 2024年03月下旬
提出方法: 企業HP
ESで聞かれた質問: 誰にも負けないあなたの強み　30字以内
ESの質問の回答: 困難な目標に対し、周囲を巻き込んで努力できるところ

テスト

適性検査・テストの有無: あった
適性検査・テストの実施時期: 2024年03月下旬
適性検査・テストの種類: SPI
適性検査・テストの形式: オンライン

一次選考

選考時期: 2024年04月中旬
選考形式: 単独面接
実施形式: オンライン
面接官の人数: 1人
選考担当者の特徴 （役職・肩書き・入社年次など）: -
選考の雰囲気: 普通
質問内容・課題: ガクチカ（学生時代に力を入れたこと）
チームで協力した出来事
なぜ今の大学、学部を選んだか
入社後にしたいこと/キャリアプラン
注意した点・感想: 面接時間が短く、オンラインであったため短く元気よく答えることを意識しました。
選考の所要時間: 16~30分

二次選考

選考時期: 2024年05月上旬
選考形式: 単独面接
実施形式: オンライン
面接官の人数: 1人
選考担当者の特徴 （役職・肩書き・入社年次など）: -
選考の雰囲気: 普通
質問内容・課題: 自己PR
ガクチカ（学生時代に力を入れたこと）
就活の軸/志望業界とその理由
逆質問
趣味について
注意した点・感想: 一次面接と同様に、短く元気よく答えることを意識しました。
選考の所要時間: 16~30分

三次選考

選考時期: 2024年05月下旬
選考形式: 単独面接
実施形式: オンライン
面接官の人数: 1人
選考担当者の特徴 （役職・肩書き・入社年次など）: -
選考の雰囲気: 普通
質問内容・課題: なぜ今の大学、学部を選んだか
志望動機
就活の軸/志望業界とその理由
入社後にしたいこと/キャリアプラン
前世はなんだったと考えるか
注意した点・感想: 一次、二次面接とは異なり変わった質問が多かったので、焦らず丁寧に受け答えをするように意識しました。
選考の所要時間: 16~30分

四次選考

選考時期: 2024年06月上旬
選考形式: 単独面接
実施形式: 対面
面接官の人数: 4人
選考担当者の特徴 （役職・肩書き・入社年次など）: -
選考の雰囲気: 普通
質問内容・課題: ガクチカ（学生時代に力を入れたこと）
志望動機
就活の軸/志望業界とその理由
企業研究はどのように行ったか
入社後にしたいこと/キャリアプラン
OB訪問で印象に残っている会話
注意した点・感想: 最終面接、社員さんも4名とこれまでより緊張感のある面接でしたが、自分の人となりを知ってもらおうくらいの気持ちで面接に挑みました。
選考の所要時間: 16~30分

内定・内々定

内定連絡を受けた日: 2024年06月上旬
入社する確率: 0~20% ほぼ行く予定がない
内定承諾・辞退: 辞退
内定承諾・辞退理由: 他に内定をいただいた会社に行く事を決めたから。
他企業からも内定はありましたか: あった
他内定企業を教えてください: -
後輩へのアドバイス: 全体的に面接時間の短い企業さんでした。ですので、短い間に伝えること、アピールできることが大切だと感じました。

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