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2026年卒の丸紅のエントリーシート詳細
2026年卒丸紅の総合職の本選考ES(エントリーシート)詳細(慶應義塾大学大学院/男性)(公開)
本選考ES(エントリーシート)の設問・回答例
丸紅の選考を受けた方へ
後輩のためにアドバイスを残しませんか?あなたの就活体験は、これから丸紅を志望する後輩へのエールになります!
26年卒
理系
男性
学校名
:
慶應義塾大学大学院
職種
:
総合職
エントリーシート
提出時期
2025年01月上旬
提出方法
企業HP
ESで聞かれた質問
数ある業界・企業の中で、なぜ「総合商社」そして「丸紅」で働きたいと考えているのか教えてください。
200文字以下
ESの質問の回答
「GX推進の仕組みづくり」に挑戦できる環境があるからだ。私は、事業化されていないグリーン化技術や資源を発掘し、社会実装につなげることで持続可能な社会を実現したい。この挑戦を可能にするのは、多様な産業にアクセスし、技術や資源を必要な場所に届ける総合商社のネットワークと実行力だ。特に、貴社は環境分野に積極的であり、この姿勢は私の目標と一致する。だからこそ、貴社で私の目標を実現したい。
ESで聞かれた質問
周囲を巻き込み、何かをやり遂げた経験について具体的に教えてください。
400文字以下
ESの質問の回答
高校最後の文化祭でクラスを奮い立たせ、最優秀賞獲得に導いた。受験勉強でクラスメイトは文化祭へのやる気を失っていたが、母から「文化祭の経験は単なるイベントを超え、将来に影響を与えるものだ」と聞き、私もクラスメイトと一生の思い出を作りたいと考え、火付け役になることを決意した。まず、6年間の関わりを通じて把握していたクラスメイトの得意分野を活かし、適切な役割を割り振った。一人ひとりと話し合い「何をやりたいか」を引き出し、自発的に取り組める環境を整えた。さらに、全体の意識を高めるため、あえて大規模な目標を設定し、「完成させたらすごいことになる」という期待感を共有した。また、完成したパーツを教室で少しずつ組み立て、達成感を共有し団結力を強めた。クラス一丸となった結果、最優秀賞獲得につながった。文化祭の話は今でも友人と語り合うほどで、この挑戦が仲間とのつながりとなり、何よりの財産だと実感している。
ESで聞かれた質問
あなたが何かに熱意を持って取り組む際、その背景にある原動力について、理由と合わせて教えてください。
200文字以下
文字数を確認する
ESの質問の回答
私の原動力は「負けず嫌い」と「ほっとけない性格」だ。「負けず嫌い」は、ボクシングで磨かれた。「メンタルがリングに上がっていない」と指摘された悔しさを糧に、結果を恐れず挑み続け、昨日の自分を超えたいという意志が育まれた。「ほっとけない性格」は、幼少期に母の影響で形成された。困っている人を助ける母の姿を見て、人や社会に貢献することが当たり前という価値観が身についた。この二つが私の挑戦心を支える基盤だ。
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