会員登録すると掲示板が見放題！
親和銀行には2303件の掲示板書き込みのほか、内定者を含む先輩たちの87件の本選考体験記、62件の志望動機、18件のエントリーシートがあります。
その他にみん就に集まった約2万9000件の企業掲示板や就活生による面接、WEBテスト、インターン体験記やリアルタイムの内定情報をご覧いただけます。
サイトからのご注意
- ここに掲載しているデータは、「こうすれば必ずうまくいく」という類のものではありません。採用過程は人によって異なりますし、方針の変更や採用担当者が変わることで前年と大幅に変更される場合もありえます。
- また、言うまでもないことですが、採用過程に対する感じ方は主観的なものに過ぎません。他人が誉めているからといってかならずしもあなたにとって望ましい企業とは言い切れませんし、ここで評価の高くない企業であっても素晴らしい企業はあるはずです。
- 掲載された内容の真偽、評価の信頼性について当サイトは保証しかねます。あくまでも「一つの結果」として参考程度にとどめてください。
どこで受けたかによって違うと思いますよ。
もう連絡きた方いらっしゃいます？
地域特定職の募集ってもう終わったんですか？
ホームページを見ても
総合職しか載ってなくて；；
エントリーしてた方がいいのでしょうか？
知ってる方いたら教えてください★
FFGとしての親和銀行に必要な人材とは？みたいな感じでした。
自分は2次でGDと個人面接両方ありました。GDは今まで出一番納得のいかない終わり方になってしまいました。個人面接が重視してもらえるならまだ可能性はあるんですが。
気になって仕方ないです。
すいません、間違えました。グループ面接じゃなくてグループディスカッションです。二次ではグループディスカッションありましたね。
えっ？グループ面接と集団面接って意味同じですよね？？
福岡で、福銀と併願で受けました。
返事は昨日来ましたよ。
テストセンター受けるの面倒だし、前回のを使いまわそうかな…
21日までにテストセンターに行かなければならないので、結構焦ってる状況です。
とても遅くなりましたが返信ありがとうございます。
今後の日程について知っている方いらしたら教えてください。内定者日記には面接3回とあったのですが2次が個人、3次で最終なのですか？？
30日まで待つ覚悟でいたので意外と早い連絡に驚きました。
みなさん、テストはどうしますか？
私は9日に面接を受けに行きました(＞_＜)
30日までに連絡をするとおっしゃっていました。
結果はあまり自信がないのですが、連絡は、合格した人だけなんですかね？？
面接から通知までが少し長いので気になりました。
知っている人がいたら教えていただけないでしょうか！？
よろしくお願いしますm(_ _)m
そうなんですか!!ありがとうございます☆
先日人事課のかたに直接電話してみたのですが、
1次選考はグループ面接のみと言われましたょ(´▽｀)
また、集団面接なのでしょうか？
私は9日に親和銀行の選考を受けに行きます(＞_＜)
先ほどリクナビから連絡が届いたのですが、面接があるみたいですね…
選考の時間が1時間しかないみたいなんですが、筆記と面接は同時にやれるんですかね!?
福銀の選考漏れの人を拾うから遅いんじゃないかと思います。気長に待ちましょう！
もう選考だいぶ進んだ方いますか？どのくらいのペースで選考が進むのか教えてください。
筆記試験って何時間程度で終わるのでしょうか？？
また、筆記のあとに面接などはあるのでしょうか？
全面的におっしゃる事の通りです。
この銀行は根本的に体質の問題もあると思います。
過去の親和銀行の歴史を振替えれば一目瞭然です。
親和銀行との関係でいうと…親族に親和銀行の法人取引先と行員がいる…という事でご勘弁を。志望者の士気を低める記述になっているのは確かですが、私が一番言いたかったのは「この銀行がどれほどの問題を抱えているのかをよく調べて欲しい」という事です。現状300億円の公的資金注入で健全化できず、ふくおかファイナンシャルグループの完全子会社となった背景には日銀等の働きかけが有ったと言われています。これは親和銀行自身が不良債権処理のノウハウ獲得に消極的で、結局は危険先を「切るか切らないか」の二択で繋ぎ止めているに過ぎない事実に裏打ちされた意見です。加えてふくおか…の完全子会社化前の不良債権の保全比率等を見てもらえれば私の言いたいことも判って貰えると思います。志望者の皆さんのために親和銀行の名誉として付け加えるとすれば、レオさんの言うとおり「ジョブローテーション」制度の存在により新入行員でも第一線に就く機会がある、という事でしょうか(見方によればただ単に人員削減の穴を埋めているに過ぎない、という行員の方もいらっしゃいますが)。親和銀行に特有の制度、というわけでもありません(係りの配置換えはどの企業でもありますよね!?)から、結局は銀行の理念にどれだけ共感できるか…という事になってきますね。長文で失礼しました…。
下記に書き込みがあるように内部での確執は無いといったらうそになりますね。しかし、そこまで気になるほどは無いと思います。要はこれから入行する人のとっては旧親和、旧九州のいい所だけを見習えばいいことであり、いいと思わない所は無視をすればいいことです。あと、支店長がどっちの出身であるかで変わってきます。
これから社会に出られるということで不安があられるとは思いますが、これからはもっと大変なことがあります。そいった時に助けてくれるような上司を見つけること、また自分で乗り越えれるように成長することです。そしたら自分が何をしないといけないかが見えてくるはずです。
指摘ありがとうございます。貴方は社会人とありますが、親和銀行とどういったご関係なのでしょうか？
希望を抱いてこの銀行に入行しようとしている人、もしくは貴方様が指摘なさっているような現状を受け入れても尚、親和銀行に魅力を感じて入行しようとする人がいると思います。
その中で、こういった書き込みというのは、希望者の士気を下げてしまう可能性もあると思います。
『現実を教えてあげただけだ』とお思いになられるでしょうが、ここまで親和銀行について詳しく知っているのでしたら、逆に親和銀行のいい部分も教えていただけませんか？
旧九州は合併時から親和を見下す傾向にあるようですが、現在その風潮はさらに酷くなっています。
福銀との合併で基盤が安定するとの見方がありますが、福岡の企業はメガバンクに傾倒していますし(貸出金調べてもらえば分かります、ネットじゃ分からないかも)、現在(というか将来)労働力人口が減少している長崎県内で仮に貸出金残高No.1の銀行になれたとしてもこれから先親和銀行が事実上単独で浮上してくる可能性は皆無です。
もし現在長崎県を良くしていきたいと考えている学生がいるなら、長崎県内の自治体で行政職に就くべきです。
インサイダー取引関係書類(役職員の株取引に関する書類)で不備があったため、証券取引所から勧告が来ているようですね。法令等遵守はまったくやっていなかったといっても過言では無いでしょう。内部管理体制の不備が、折角買い取ってくれたF銀行さんにまで悪影響を及ぼさなければいいのですが…。何にしても、内部の株式管理さえ出来ない上場企業が「地域ナンバーワン」なんて目指すと言った日には長崎県の黄昏を感じさせますね。
返信ありがとうございます。
落ちた人にも連絡来ますよね？
質問ばかりですみません。
返信ありがとうございます。
落ちた人にも連絡きますよね？
質問ばかりですみません。
＞みやこさんへ
昨日電話で、今日手紙で連絡が来ましたよ！！
私は31日に受けたんですけど、結果来た方いらっしゃいますか？
私は31日に受けたんですけど、結果来た方いらっしゃいますか？
あたしも全然テストできませんでしたよ(ΩДΩ)
もう、れんらくきましたか？
こんにちは☆私は、31日に受けましたよ！！
私も筆記はかなりの不安です・・・・。時間が足りませんでした。
結果は、来週報告するとおっしゃっていたので、来週わかるんだと思いますよ。
やっぱ、まだですかね？(^▽^;)
筆記全然出来なくて、かなり不安ですf(´－｀；)
大学で親和銀行の募集がまだ終わってない事を知り、受けてみることにしました。
しかし、これまで銀行をいくつか受けましたが全く縁がない状態で不安です。
ちなみに、志望している地域は熊本で1名だけ募集・・・かなりネガティブになる数字です。そこで親和銀行の詳しい面接の内容などを教えて頂けたらとても嬉しいです！！
実は私の姉は(旧)九州銀行から勤務しているのですが、合併ごとに昇進のための用件(資格取得等)が違うため親和銀行に衣替えした後もそうした要件を満たすためかなり苦労したようです(実務的にもシステムの変更などがありますし)。特に男性行員なら支店長を目指すのが当然でしょうが、現在の(福岡銀行に「吸収」合併されそうな)親和銀行を見る限りかなり難しいのではないかと思われます。
肝心の法人融資に関しても他行の売れ残りの引き受け・不良債権処理が殆どですし、「過去の負の遺産」を未だに清算している感がこれだけ強い銀行も他に他には無いのではないでしょうか。
もしあなたが親和銀行に入行することについて迷いを持っているなら、もう一度人事担当者と話し合うことをオススメします。
労働基準法14条以降で確認してもらえれば分かりますが、内定通知には法的拘束力が認められます。
分かりよくいうと、内定通知は労働者(就職活動者)の「応募」に対する使用者(企業)の承諾という形でなされています。
したがってあくまでも「法的」には、予めの取り決めの無い限り労働基準法の記載事項に違反しないと内定取り消しは出来ません。
おそらく「先生」は「実務上」としておっしゃられていたのではないかと思いますが…。勉強のためにご自分でも調べてみてください。
そーなんですね！
ありがとうございました！
他社の人事の方とお話している時に、
「それはそういう名目だけど、ほぼ一般職なんだよ」
と言われ、少し不安になってました↓
ありがとうございました ^^
説明会の時に人事の方にお聞きしたところ、おぬしさんの解釈で正しいようですよ。
業務の区分はなく、地域が限定されるだけらしいです。