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私は面談ではなく業務体感セミナーのようなものの案内をしていただく旨をお伝え頂きました。
例年このようなセミナーがあるようなので、それのことだと思っています…！
分かんないですよね笑不安です…
まだきてないですー、、、どのくらい通過できるんですかねー
3回目の面談、どの役職とするかいってました？？
ありがとうございます。
まだ詳しい日程は出てないんですね
詳しい内容は来週くらいにまたお伝えしますと言われました。6月よりは前になると思います！
適性検査を受けてから、一旦緊急事態宣言でストップすることになって、また再開したら連絡します、と言われて、gw明けにまた連絡が来ました。
6月ですか？
当日に案内されたんですね。。。
適性検査?を受けた後どれくらいで次の連絡来ましたか？
２次面談中に、この後適性検査をお送りしますのでお時間あるときに受験お願いしますと言われました。
翌日に受けました。
適性検査は面談後どれぐらいに来ましたか？
案内きました…！でもまだ具体的には言われてないです。。
２次と適性検査を受けた後に来てます。
それはどうなんですかね？
他に案内された人いらっしゃらないか気になります！
アホを見つけ出すテスト。。(笑)
めちゃおもろいですね(笑)
その一人にならないようがんばります。
え、優秀な人がいけるやつですかね？
それだったら、うらやましいです！
落とすつもりの人だと呼ばないですもんね。
私の場合、2次面談の最後に今日程決めてしまいますと言われましたが、スマホで面談していたため、スケジュールの確認が出来なかったので、後日電話でお願いしますと言いました！
何ならちゃんと面接して落としてほしい
来た方いれば教えていただきたいです
今日受けたのでまだ来てないです。
少し怖い印象を持ち、今後選考を続けるか迷いました笑笑
現在3人の方とお話ししたましたが、2人は圧迫系でした。
面談から何日後に適性検査の案内来ましたか？
その日のうちに案内が来ました！
過去の書き込みを見ると、ESの深掘りや自分自身のことについて聞かれた、逆質問はなかった、などありますが、
私は面談が始まってすぐに「後半は○○さんからの質問に答える時間にしたいと思います。」と言われました。その後、軽い雑談ののち、就活の軸や業界を志望している理由、入社後携わりたいこと、他社の選考状況などを20分ほど話し、残り10分は逆質問の時間でした。
過去の書き込みによっては、二次面談で上記の内容聞かれた、という書き込みも見かけるのですが…
担当者によって質問内容違うんですかね？
面談何日後に来ましたか？
また、6月から始まる選考の際には同じことを説明するのか、言ったことを深掘りされるのかどっちなのでしょうか？
このフローの方は感謝お願いします。
やっぱり適性検査?を受けることが内定フローなのでしょうか。。。不安です。
えええ！！私もそうでした！！！
適性検査案内されましたか？？
TALという適性検査で、平均14％（7人に1人平均）出現する「不適性者」を見出すものらしいです。
言い方はアレですが、「サイコパス発見機」「生粋のアホを見つけ出すテスト」とネットには書かれていました・・・笑
意図が汲みとれない問題が多いので、ネットに載ってある情報を見てある程度対策をしていれば大丈夫だと思います。
結構ガツガツくる人多いですよね。あと圧迫な感じの面談のイメージを持ちました。
なにあれ？って感じやねんけど
就職会議によると、選考難易度は3.4(max5.0)です。
学歴もあまり見られないようなので、一般的には難しくないと思います。
同じくです。