ＳＣＲＥＥＮホールディングスの夏インターン体験記(生産技術職)_No.17973

「〇〇」というキーワードに惹かれ、既存の枠組みに囚われない〇〇工程を有志の方と築きたいと強く熱望し、イベントへの応募に踏み切った。〇〇には、人の作業を全て機械に依存するのではなく、人の働く環境を支え、循環を生み出し、協働するという背景が隠されていると考えている。貴社の企業理念にある「人と技術をつなぎ、未来をひらく」に一致していると感じ、技術の発信源である〇〇の領域を選択した。加えて貴社は、高性能で高信頼性のある表面処理技術をはじめとした技術面を強みにしており、それらの実現に秘められた失敗やミス、試行錯誤を当イベントで体感したいと考えている。その過程で得られた知見や考えるプロセスを吸収し、〇〇づくりに対する柔軟な視点を増強したいと強く思う。最終的には、貴社で生産技術者として働いているイメージを掴み、会社に対して生み出し、提供できる価値を探るきっかけにしたいと考えている。

大学〇〇年生の時、〇〇のアルバイトにおいて、高額な〇〇販売に不満を抱いていた。高額な〇〇の割に提供される価値が少なく、改善したいという想いが募り、自分らしい〇〇を実現する為に〇〇を設立した。集客を行う為、最初にチラシ〇〇枚を配布するも、〇〇が1人も集まらず、非常に苦労した。その後、チラシのデザインを同業他社と比較しながら作成し、配布場所や家の種類を選定して効果的な配布を行った。加えて、地図アプリを活用した配布の重複防止や独自性のあるサービスを強みにして差別化を図った。このように、集客面とサービス面の2本軸で戦略を立て直し、〇〇枚のチラシを配布した際には、〇〇名の〇〇から想いに共感を得た。チラシ1枚とは思えない重みのある「想い」を綴った点が良い結果に繋がったと考えた。この経験から、立場や置かれた環境に囚われず、想いを原動力にして能動的に課題解決へ挑むことができるとくっている。

全ての言葉に具体性と個性を高める努力をした。難しい言葉や文法を使わず、自身の考えや想いがさまざまなところから伝わるよう何度も推敲した。

高い目標に挑戦したこと、自己PRをそれぞれ話した。背景も自由で、個性が試されているようにかんじた。笑顔と熱意を画面越しでも伝わるように声量も意識して挑んだ。録画は何度も取り直しができるので納得するまで録画した。動画録画なので、個性をしっかりと伝えることが重要だと思い、何点か工夫した。その中でも、背景と着る服装、その他の小物に注力して動画を作成した。部活動のユニフォームを背景に、自身はスーツを着て、少物を近くに置いてハキハキと喋ることを意識した。

些細な言動も気にかけて参加していた。選考の場であることを意識しつつも、普段の自分でどこまで戦えるかを分析していた。本選考で有利になるのは10%いかないくらいの人だと思う。インターンシップに参加するのがゴールではなく、インターンシップでその人の印象に相違がないかをチェックしている場のように感じた。