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はじめまして☆私は5月の中旬にBAで内定をいただいた者です。私も嬉しい反面、本当にここで就活を終わっていいのかと悩みましたが、ずっとスギ薬局を第一志望で就活してきたので先日契約書を出しました。あと、薬局業界はなかなか休みもとれなくて大変そうですが、自分のやりたい仕事なら頑張っていけるんじゃないかなぁと前向きに考えてます（＾u＾）契約書の期限まで、悔いのないように就活頑張ってください！応援してます☆ちなみに私は愛知県に住んでます。
はじめまして☆私は5月の中旬にBAで内定をいただいた者です。私も嬉しい反面、本当にここで就活を終わっていいのかと悩みましたが、ずっとスギ薬局を第一志望で就活してきたので先日契約書を出しました。あと、薬局業界はなかなか休みもとれなくて大変そうですが、自分のやりたい仕事なら頑張っていけるんじゃないかなぁと私は思ってます（＾u＾）す
現役社員から少しでも参考になればと思い、書き込みさせていただきます。（化粧品の方が多いみたいなので、そちらを中心に書き込みます）
まず転勤についてですが、BAさんだとほぼ関西圏外への異動はないですよ、ただ関西は異動の回数としては頻繁です。
あと休みは店によって多少の違いはありますが、BAさんは
かなり自分の希望で取れると思いますよ。
肝心の仕事ですが、BAさんは成績が重視される職種だと思います。
店長次長や薬剤師は数字で判断できない面も評価しやすいのですが、BAさんはある意味結果オンリーといっても過言ではありません。
要は化粧品の売上・自身の販売実績です。
全体の売上が高い店なら化粧品の売上構成比をより上げていかなくてはならないし、低い店ならじっくり接客して会社の推奨する商品を
販売していき実績を作っていかなくてはなりません。
それを早い場合で3ヶ月でやっていかなければなりませんからね。
あとBAさんはけっこう孤独な仕事かもしれません。売上の高いごく一部の店では化粧品担当者が複数いたり、メーカーからの販売員が来たりしますが、
多くの店はお一人です。
パートさんはフロア業務で手一杯ですし、本来なら店長次長が
フォローしなくてはならないのですが、現状できている店舗は少ないでしょう。
私も天井からポスターを吊下げてあげるくらいです…
小売業と言うとスタッフ全員で協力し合って仕事していくというイメージが
あるかもしれませんがBAさんは違うような気がします。
こんばんわ！私は京都ですよ◎書類が6月30日までやしぎりぎりまで考えて出そうとおもってます。薬局業界は休みがとりにくから大変とか色々聞きますがどうなんでしょうね。。。内定頂いて嬉しい反面、不安もあります。
私も1日にBAで内定をいただき、ただいま悩んでおります！
10日に内定通知書やら契約書が届き、18日必着で送付してくださいとのことでしたがどうしようか決めかねているので、時間があればもう一度店舗に行って話を聞いて来ようと思っています☆
就職活動は続けていますが、選考には全く進めていないので契約書は送ろうと思ってますよ！！
私も先日BAで内定いただきましたが、書類の方がまだ届いていません。まだなんでしょうかね（・△・）
私はまだ選考途中のがあるので、一応就活してますが、新たにエントリーとかはまったくしてないです。最終的にスギに行くことになるかなって感じですが、雰囲気とか知りたいし内定者フォーラムとかあるといいなと思ってます。ちなみにきなこさんはどちらの方ですか？？
内定頂いた人って今どれくらいいるのかなぁ（？＿？）
まったく同感です。
代弁してくださってありがとうございました。
実際会社としては店舗を増やすために社員は欲しいですが、
実際現場でお客様に関わる業務をしているのはパート・バイトなんで、あんまり店長だってでっかくなって入ってこられるととってもやな感じです。
パートやバイトが偉いって訳じゃないです。
ただ、自分ひとりの店ではなく、支えてもらってこそあなたは店長・次長でいられるってことを忘れないで頂きたいですね。
これは私個人の愚痴にも近いのでスルーしてください。
実際にそういった態度で入社されてきて、SVに煙たがられている人います。
本人気付いてないから幸せ者ですが。
今年のうちの店に来た新卒の方は有望かなって思いました。
この人は女性ですが。
仕事は長く続けたいと思っているので、ぎりぎりまで考えさせていただこうと思います(^^)
お互いスギに行くことになれば会えるといいですね♪”
同じような悩みや考えを持っていて、就活を続けている人がいることがわかって少し安心しました。私ももう少し頑張ってみます☆レッサーパンダさんも他社の選考頑張ってくださいッ!!私の書き込みに答えてくれて本当にありがとうございました(^v^)
販売士の資格あった方がいいなら講座受けようかと思ってたんですけど、BAは特になくてもよさそうですね(^_^;)聞いておいてよかったです、ありがとうございました☆
私も挫折とか味わって早く就活やめたいと思いましたが、今だけと思って納得いくまでやろうと思ってます。
他社の面接で辛い思いをした時に、面接で和やかに私の話を聞いて下さるだけで本当に有難いことだと思いました。ましてや内定を頂くなんて貴重なことだなと思いました（＾＿＾；）本当に良い企業だなと思っています☆
でも私も関西から離れたくないので、転勤は正直ネックになってますよ（＾v＾）覚悟がちゃんとできないと失礼にもなるし、スティッチさんが後悔するといけないので、ひっかかっているならまだ就活を続けた方がいいのかも知れないですね☆★
長くなってごめんなさい！でも内定者懇談会があると参考にもなるしあって欲しいですね（＞v＜）お会いできるといいですね♪
私もBAで内定いただきました☆
就活長くなる覚悟は私もあったんですが、うまく選考を進むことがなかったので自信をなくしてます(^^;
BAの仕事はすごく興味のある仕事なので、大変なこともあるかと思いますが内定をいただいたことは大変嬉しく思っています♪♪
ただ、こんなことを言ってては駄目なんでしょうが、転勤の多さをきくとそこにひっかかってしまいなかなか結論をだすことができません..
内定者懇談会とかはどうでしょうね～
まだ内定通知書もきてないのでわからないですが、あってほしいです☆★
私も先日内定いただきました（＊v＊）
働いている人がすごく感じのいい方で、個人的にスギはよく利用するしとっても嬉しかったです。私は就活長くなる覚悟でやってきたので、まだ選考がありますし、きっぱり就活やめることはできませんが、最終的にスギに行くことも考えてます☆
内定者の懇談会みたいなのとかありますかね？私はBCなんですが、スティッチさんもですか？
私は持ってますが、あまり役にたったと感じることはありません。
ましてや化粧品志望ならさらに不要でしょうねえ。
店長に早くなれるのは事実ですよね？ 私の知る範囲では新卒8ヶ月とか
ドラッグ未経験中途で半年で昇格なんて人がいます。
もちろん彼らは店長に相応しい器と判断され昇格したのですが、
すべての能力がそうとは限らないように思えます。
（ex.医薬品の知識が不足、危機管理能力の欠如、
スギのオペレーションを把握しきれていないなど）
こうした方が店長にならざるを得ないのは過剰出店による人手不足です。
なので早く店長になりたいという気持ちでスギに入社されるのは
問題ないと思いますし、未熟なまま店長になったとしても勘違いせず努力を
怠らなければいいと思います。ただ上に立ちたいという考えから
でしたら、それは問題ありだと思います。杉浦さんもそういうところを
おっしゃっりたかったのではないでしょうか。
先日内定のメールをいただいて、現在就職活動を続けるかスギに決めるかで悩んでいます...
スギに決めた方で悩んだ方はいませんか？
よろしければお話聞かせてください～!!
先日内定のメールをいただいて、現在就職活動を続けるかスギに決めるかでとても悩んでいます..
スギに決めた方で悩まれた方はいませんか？
よければお話聞かせてください!!
推販は1P10円ですよ～！
私はバイトですが、新店舗のオープニングメンバーだったので、研修きつかったです。店の端に立たされ、本部の人も反対の端に立って、そこで経営理念とか言わされました。言えなかったり、声が小さいと何度でも。
あと今はもうやってないみたいですが、レジのとこにマイクが上から下がっていて、監視カメラが私たちの動きを撮っていました。ちょっとぐだぐだすると、本部から
「杉浦さん真面目にやりなさい」と電話かかってきたりしてましたよ。昔の話ですが。
今は年1回の店長研修合宿がつらいと聞きます。
川に向かって自分の目標を叫んだりするらしく、
けっこう参って涙する人も多いとか？
要は、本気でスギの考え方に共感して、本気で店を（スギを）大きくしたいって思ってるひとじゃないと負けちゃうんではないですか？
店長に早くなれるとか、笑顔で売ればいいんだとか、何か生半可な気持ちじゃ勤まらない気がします。
夢見すぎて入社してくる人も最近多いです。
持っていた方がいいとかありますか？
しかし、店の中ではみんな仲良くやっていますよ☆
どうもありがとうございました☆あんまり就活がうまくいっていないので、不安ですが頑張ります！！ウエルシアさんのお話も勉強になりました〈＞_＜〉どの企業で働くにも自分のきちんとした意志が大切だと改めて痛感しました。
新入社員研修は確かに楽なものではありませんが、社会人としては
当然のレベルではないかと思います。
昨年受けた私の例だと、全員集合の研修では経営理念や社是等を
頭に叩き込むため、叫ぶくらいに唱和する・役員の方や外部講師の方から
流通業・薬局に勤める上での心構え、少し採用職種ごとの勉強会くらいでした。
そして地区ごとに分かれて、社内マニュアルを理解し、レジや品だしなど
店舗業務も少し覚えてから本配属という形でした。
私の店にも新入社員が入ってきましたが今年もこんな感じだったようです。
何よりも最も誇大なのが「一年で半分くらい辞める」という所。
半分も辞めていません、正確な数は分かりませんが主に薬剤師・化粧品で合計2割弱くらいでしょうか。
退職理由としては薬剤師は会社の方針と合わない・接客が不得手・薬剤師らしい
仕事がしたいなど、化粧品は接客が不得手・先輩や上司とウマが合わないなどが主ではないでしょうか。
あと辞令は基本的には23日に出ますので、1週間は余裕があります。
それでも打診なく関西→東海だと準備できないですし、店舗→本部では
心の準備ができませんが…
あと1ヶ月で異動は確かにあります、私も経験しました。
とにもかくも正社員で働こうと思われる方はスギだけじゃなく、
生半可な気持ちじゃ勤まりませんよ。
えーっと筆記は、自社問題が出ました！説明会でのスギ薬局についての内容とか、薬局という事もあって高齢化社会についてとかでした。あとは、簡単な計算と、英語や社会や漢字など基本的なものでした！私あんまり自信なかったし、採点そんなに厳しくないと思いますよ（＾o＾）
GDは楽しそうかとかの協調性とか見てると思います。リーダーシップとかじゃなくて、ちゃんとみんなの話を聞いてコミュニケーションとれてるかとかだと思います（・u・）和やかな雰囲気だし心配することはないと思います！
頑張ってくださいねっっ（＞v＜）ノ
いいえ、参考になったのならよかったです。では、最終面接は終わりましたね。お疲れ様です。内定でたらおそらく1ヶ月以内くらいが、承諾きげんですね。人事の片には大変お世話になりましたが。。。
今度関西で1次を受けます。筆記・GDはどのような感じでしたか？初歩的な質問ですみません。。ちなみにわたしもビューティアドバイザーでエントリーしてます☆
3次頑張ってください！！
それにしてもスギの正社員になるのは相当大変そう・・・
なんせ新人研修がやばいくらいきつく、1年で半分以上が辞めるらしいから。
実際今いる社員さんはほとんどが中途採用の方ばっか。
それに移動の通知は3日前にFAXで通知が来て3日後には違う店舗で働くという状況です。
ひどい時には1ヶ月に1回転勤ということも。
推販は1Pにつき20円で、全国でトップクラスの
社員さんでも1ヶ月800P～1000Pくらいが精一杯なんでインセンティブとして2万円にもいきません。
それに比べて薬剤師の方はかなり給料は良いから
その点で考えても店長候補の平均年収は四季報とかに
載ってるものよりもっと低いと思う・・・
これがスギの現状です。
次は3次なんですが、面接って何回あるんですか？次が最終かなと思ってるのですが・・。あと、3次面接受けられた方、どんな感じでしたか？教えて下さい（＞o＜）
ありがとうございます！
ホッとしました…＾＾
杉浦さんのおっしゃる通り自宅から通える範囲内に配属です。
これが会社の言う考慮です。
ただスギ薬局での自宅から通える範囲とは、「50キロ・1時間半以内」なので、かなり幅広いです。
私の店の店長は1時間強かけて出勤されてますし、もっとかかる方も
見えるようです。
ただ結婚や介護等がある方はさらに考慮されると思いますけど。
あと関西在住の方へなんですが、関西でも積極的な採用をしているものの、
出店が遅れている為人員過剰気味です。
そこで研修・勉強を名目に愛知の店舗に大勢の方が来ています。
特に次長・薬剤師に多いです。
昨秋に関西からの大移動があったのですが、名目どおり戻った方もいれば、
愛知でさらに異動した人もいます。
とにもかくも辞令に背くことは出来ませんから。これはサラリーマン（特に大企業は）の宿命。
転勤異動のない・エリアの限られている企業はいくらでもありますし、
そうした人たちに合わせた採用区分を分けている会社もいくらでもあります。
ただ当社は採用の段階ではそういったことは残念ながらありません。
長く勤めるならばやりたい仕事とかだけでなく、そういう点もじっくり検討すべきでしょう。
どうも、スギでバイトを2年間やっているものです。勤務地は選べません。移動は本部から指示が出て店舗ごとにFAXがきます。その指示は絶対なので勤務地を変えるようなことはできませんね～。新入社員の方が言うには関西に出店してるとはいえまだまだ東海地区のが店舗は多いのではじめは自宅から通える範囲が可能性として高いとのことです。
＞あこさんへ
消印有効ですよ！ちなみに私は10日目で出しました。
選べません。
自宅から通える範囲内（車ある人はもっと広い）に
配属です。
BAで愛知から大阪転勤はほとんどないですが。
エントリーシートの募集期間は、
セミナー参加から10日以内となっていますが、
これは、10日以内消印有効でしょうか。
それとも10日以内必着なのでしょうか。
私は消印有効だと思い込んでいたのですが、
ふと気になって書き込みさせていただきました。
教えてくださってありがとうございました！！
無事本部にも着けて面接を終えることができました。
かいとうありがとうございます！
過去の実績はどうなんでしょう？2ヶ月くらいですかね？
さり姫さん
本部は三河安城駅の新幹線駅とJRの駅のちょうど間くらいですよ。パンフレットの後ろに地図もありますし建設中のスギ薬局のビル？の横くらいなのですぐわかると思います。
しかし、本部がどこかわかりません。
安城市にある本社のことですかね？
どなたか知っている方がいらっしゃいましたら教えてください！
今年はうちの店では初めて女性の店長候補が入社してきました。
とってもマイナスなこといいますが、
ほんと、今のスギは大変ですよ。
よっぽどの覚悟がない人はおすすめしません。自分の力を過信しないようにしてください。
＞あみさん
かろめさんへ
推販はなんだかだましてる感があって嫌な時は嫌ですよね。
自分がためしてほんとよかったものは勧められるけど、
ハリーとか私の体には効き目ないので冬はほんと勧めるの嫌です。
私は何人かありえない！！って社員にも会ってきました。そういう人はここ数年に入社した勘違いさんが多いですが。昔からいる社員さんは（店長クラスの人）昔はよかったな～な～んてよく愚痴を聞きます（笑）
最近じゃ、社員の幸せを願い社員とともに成長する会社作りをを目指しますってのも唱和したくなくなります。
ちなみにこの前でたボーナスはお小遣い程度であったようです。
とってもネガティブなことばっかですが、
これも現場の生の声の一つです。参考までにどうぞ。
貴重なご意見ありがとうございました！
ドラッグストアにノルマのようなものがあるんですね...
ちょっと意外な気がしました
でも、社員さんやお店の雰囲気はいいんですね！
お店にスタッフの「カラー」を出せるということでしょうか？
そうならば、私もスタッフやお客様の笑顔が絶えないような店舗作りができるようになりたいです！
私も頑張りたいと思います！
またよろしければ、いろいろとお教えください☆
ボーナスはその年の会社の売り上げによるので詳しくはわからないです。すいません。
私は確か履歴書とエントリーシートを送ったと思います。説明会でエントリーシートを・・といわれたのならちょと自信はありませんが、成績証明書は絶対いらないと思いますよ（・v・）
ボーナスってどれくらいでるんでしょうか？？？
もし質問したかたいましたら教えて下さい。
推販は本当に大変ですね！！私もやりました。毎日必ず社員さんはSVに電話でどれだけ売れたか報告しなければならず、雨の日とか全然お客さんが来ない日にはほとんど売れないためにすごく怒られているようでした。毎日報告するのは嫌だーーーって社員さんは言ってました。