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日報だるいし研修怖いし、すぐさま内定に飛びついた自分が愚かだった
久々にリクナビ見たらこんなメールきててワロタ
まあ受ける気ないけど（笑）
結構延ばして頂けるのですね
情報ありがとうございました
期限延長してもらえますよ。
他の企業の選考が長引いたため二度も延長してもらいましたが、どちらも一週間程度延ばしてくださいました。
どれくらいの期間延ばしてもらえるのでしょうか。。
土日祝日、お盆や年末年始はないですね…。友達と予定を合わせるのが大変そうです。
有給も取れなさそうだし休みが少ない割に給料少なくてかわいそうですね…
選考辞退したのですが、未だに説明会案内のメールが頻繁にきます…
普通120日以上あるのに…
内定者会の前に当日の連絡は来るのでしょうか
来ないのであれば直接本社に集合ということでいいのでしょうか？
教えて頂けるとありがたいです
その場で成約した場合は大半自分でレジを打ちます。
お戻りの場合、名刺をお客様が提示したり、ツッキーさんの名前が出ればツッキーさんの売上になります(レジで操作できるシステムになっています)。ただお客様がなにも言わなかったり、名前を覚えていなかったりすると、その時担当した方の売上になることが多いです。
「買えれば誰でもいい」というお客様がいるのも事実なので、丁寧な案内をして、どれだけお客様に好かれるかが勝負です。
ちなみに入社するとBGWという恐ろしい研修があるので頑張ってください。比較的すいてる店舗に行って、社員に話を聞いてみるのも良いかもしれません。
ありがとうございます。ドキドキしながら待ってます！
2日後くらいに電話で言われました。
なるほど！ ”土日休みじゃないと”という甘い考えではなくて
その後のボーナスや評価に繋がると考えるとやる気が出ました・・・！
もう一つ気になる事があるのですが
例えばお客様に案内してその場で買うと決めた時は案内した人が直接レジを担当する事によってその人が売り上げた、となるのでしょうか?
また名刺を渡して後日来てくれた場合別の店員さんが対応するとその時の対応した店員さんの記録となってしまうのでしょうか？
内定おめでとうございます。私も金融機関です。お互い頑張りましょう！
店長やリーダーにそれなりに気に入られないと昇格は大変です。周りの空気を読み雑用もこなしながら実績を出して、できるだけ迷惑をかけず、キャラも好かれることが大事です。
遅れて申し訳ございません...回答ありがとうございます！
休みなどは販売職故に必ずというわけでは無いようですね。
やはり頑張って上司にも認められることも大切なんでしょうか？
もう辞退しました。ある金融機関から内定を頂きましたから。情報ありがとうございました。
それは正直わかりませんね。誰が面接官になるかは人によって違うでしょうし。私の面接を担当したかたは人事ではないと言っていました
それは正直わかりませんね。誰が面接官になるかは人によって違うでしょうし。私の面接を担当したかたは人事ではないと言っていました
ありがとうございました。
もう一つことなんですが、面接官はパンフレットに載せている方でしたか？
面接は31日でした。
質問内容は二次選考と大して変わりませんでした。志望動機とか、エントリーシートの内容とか。
えっ？
最終面接で落ちました？いつ面接に行きましたか、何を聞かれましたか？
同じ立場の方がいて嬉しいです！
ノルマはあるようなものですよね。社員でネットやサポート(オプション)が取れないと、かなり厳しく言われますよね…。なぜ就活生に対してノルマなしを堂々とうたってるのでしょう…。
確かに！自分が家電製品を買い物する時の判断は出来るようになりました笑 狙ってる商品あるのでかなり価格見てます笑
その通りですね。
私も学生パートナーですが、施策の変更が頻繁なのと、オペレーションが覚える事多いですね。
それから有給はほとんど取れないのと、混雑具合によっては休憩も上手く取れない。リーダーや店長になれば特別手当が出ますが、店や部門の実績が良くなく、自身も販売出来ていないと容赦なく降格がありますね…。
出来る人は上がって行って、出来ない人は低迷するイメージです。
社内報があり、実績上位と下位が出されてたりします。そこは販売業としては当然見られる部分ですね。ノルマという言葉では無いですが、月間での目標があり、それを達成するために頑張りますが、難しいところです。
ですがもちろん感謝されればやりがいを感じるし、電化製品の知識が入ってくるので何がお得なのかが分かるようになりますね笑
1次面接と同じで、最終も穏かな雰囲気ですよ。聞かれることは人によって違うかもしれませんが、私の場合、自分のこと（性格など）や自分のやりたいことを中心に聞かれました。ですので、自己分析と逆質問をしておけばいいかと。あと、人事の方との距離が近いので、身だしなみや笑顔に気を付けていれば大丈夫ですよ！
何かアドバイスをもらえないでしょうか。
不安で不安で…(＞_＜)
答えを出すのは、その場でじゃありません。内定者面談で書類を頂いて、一か月後までに内定承諾書を郵送します。
ありがとうございます(＞_＜)
あまり深いことは聞かれない感じでしょか？
本日最終面接を受け、その場で内定を頂きました。
雰囲気としては最初の面接と変わらずフランクな感じで、私の場合志望理由、趣味のこととか将来どうなりたいかなど雑談みたいな感じで聞かれました。面接官の方がよかったのか、ほんとうに全く緊張しなかったです、、笑
まだ就活続けたいって言っても、全然ゆっくり考えて頂きたいと言ってくれたのがよかったです。
働いてましたから！
学生でもアルバイトとして、社員同様に働けます。社員と違うのは最終的なお金の管理と、勤務時間くらいです。
今もアルバイトを募集していて、時給も実績よければ良いので、承諾するか悩むのであればやってみるのもいいかもしれません。
すごい詳しいですね。
配属先の店舗の忙しさによりますが、基本的に休みは月9日、繁忙期の休みは月に7日です。希望休は出せますが、他の方とのシフト調整の関係で却下される場合もあります。有給は基本的に取れません。お盆休みや年末年始の休みは基本的にないですが、年末年始に働くと手当があります。
木曜と金曜は週末準備のため、土日祝はお客様対応のためフル番になる可能性があります。
お客様からは感謝されます。自分の名刺を持って後日来店してくださる方も多くいます。それがやりがいでした。(もちろんクレームもあります、理不尽なこともあります。かなりの件数)
新しい商品情報をすぐにキャッチできることも新鮮でした。ただ誰も教えてくれないので自分から学ぶ必要性はあります。
販売だけでなく、レジや修理対応、品出しなど全部やります。施策も頻繁に変わり把握する必要があります。
社員同士は基本仲良いです。社内恋愛も多いです。ただミスをするとさらされる雰囲気はありました。実績を出せて、上に好かれれば評価されます。
長文失礼しました。
いえいえ、とんでもないです。
エリア総合職という位置づけなので、家賃補助はありません。ですが、節約しながら一人暮らしされている方もいました。
お給料を重視されるのであれば、ここは違うかもしれないです。
やりたい事をしっかり伝えれば採用して頂けるだろうか・・・。
もう給料とかじゃなくてしっかり休みは取れるのか
楽しく仕事が出来るのかもし分かる方が居たら教えて下さい
情報ありがとうございました。
やはり年収が低いですね。家賃補助などの福利厚生もありませんね。
内定獲得しましたが、給料などを考えた上で辞退するかなって思ってます…
四半期毎にボーナスが出ます。新入社員に限りますが本人から聞きました。実績が悪いと3万、まあまあで5万程度、全社新入社員の中でかなり上位に入ると15万～みたいです。
部門リーダーで40代の方の年収は500万ないくらいです。