会員登録すると掲示板が見放題!
IHIには6718件の掲示板書き込みのほか、内定者を含む先輩たちの519件の本選考体験記、385件の志望動機、108件のエントリーシートがあります。
その他にみん就に集まった約2万9000件の企業掲示板や就活生による面接、WEBテスト、インターン体験記やリアルタイムの内定情報をご覧いただけます。
サイトからのご注意
- ここに掲載しているデータは、「こうすれば必ずうまくいく」という類のものではありません。採用過程は人によって異なりますし、方針の変更や採用担当者が変わることで前年と大幅に変更される場合もありえます。
- また、言うまでもないことですが、採用過程に対する感じ方は主観的なものに過ぎません。他人が誉めているからといってかならずしもあなたにとって望ましい企業とは言い切れませんし、ここで評価の高くない企業であっても素晴らしい企業はあるはずです。
- 掲載された内容の真偽、評価の信頼性について当サイトは保証しかねます。あくまでも「一つの結果」として参考程度にとどめてください。
みなさん先輩社員訪問会の案内ってきましたか??
これってES通過したってことですか??
よくわかりません・・・
お返事ありがとうございます。
私も、「エントリーを完了した方に順次配信」という文面が気になっていたので、通過したのかなぁ???という感じでした。
とにかく、案内をもらった以上、全力を出したいと思います。頑張りましょう!
質問をさせてください。
私もこれからリクルーター面談に参加するのですが、ということはテストセンタ-は通過したってことなんでしょうか??なにか聞いている方いらっしゃいますか???
よろしくお願いします。
選考に関係ないと他の人は言ってますが、関係ありますよー!!
それに受かんないと次のリクルーターの連絡来ないそうです。。。
皆さん頑張りましょう!
私も19日にメール頂きました。ただ、「エントリーを完了した方に順次配信」って文面にあったんでどうなのか…ES出したら技術試験は受験できるのかもしれません。
またOBの方がリクルーターでつきましたが、選考に無関係と言われました。
お互いがんばりましょー!
文系です。3日ほど前に1回目のリク面うけました。
文系の面接始まってるんですか・・・?
書類選考は通過させて頂いたのかなぁと思っています。志望度高いので嬉しいです。
他に同様の案内が来た人がいましたら、頑張りましょう!
私は連絡何も来てないんで望み薄ですね。一応連絡まってみますけど。
答えてもらってありがとうございました。
「全く選考には関係ないんだけど、参考程度に見させてもらうね~」
とはおっしゃっていましたが、、、参考程度のはずなのにESに沿った質問されましたよ(笑)
返信ありがとうございます!
まぁお互い頑張りましょッ(^^)
以前の内容なら内定者日記に書いてありますよ!
社員2:学生4でした。
終了後二時間で次の面談来てくださいとのことでした
ちなみに次も社員と学生は複数とのこと
大学毎に採用しぼってるのかもしれませんね
個人的には、ここは選考不透明だと感じてるんでよくわからないんですが、グループ面接の日程も少なかったですし、私は通過したと捉えてます。案内きたなら進むのみ、です(^^)
私にもグループ面接の案内が来たのですが、これわESと筆記試験(テストセンター)合格ということなのでしょうか?
試験や面接は4月以降に始まります。
ただし現在は過程が変わっている可能性もあります。
ここ数年の間はIHIもいろいろありましたので、、
エントリーシート(書類審査)
↓
筆記試験(内容は小論文、推薦なら免除)
↓
グループ面接(面接官1人に対して学生5人くらい、推薦なら免除)
↓
適性検査(SPI)
個別面接(面接官2人、口頭で専門分野に関する質問を聞かれる)
↓
配属本部決定面談(幹部クラス数人と面接する)
↓
内定
最初は志願者の全員にリクルータが付くわけではありません。
IHI側にもリクルータの人材に限りがありますので、
エントリーシートや選考の過程でたまたま注目されたり、
大学のOBがたまたまリクルータをやっていた場合などに付きます。
リクルータを付けてもらうためには自分の本気度をアピールして目立つことが大切です。
説明会で積極的に発言したり、IHIに質問メール等を送ったりすれば注目される可能性は高まります。
また学校推薦を取った場合には本気度が高いと判断されるので間違いなくリクルータが付くと思います。
そして選考が始まった後でも途中からリクルータが付く事はあります。
面接等で注目された人が選考に勝ち残るのです。
選考の過程が先に進めば途中で必ずリクルータが付くと思います。
リクルータが付いた場合は基本的に学生の味方です。
選考で有利にはなっても不利になることはありません。
単なる大学のOBがリクルータなら人事権が無いので学生を不合格にする権利はありません。
リクルータの役割は学生の相談役です。
合否は上で書いた選考の過程で決まるのです。
面接で合格するためにはIHIの事をどれだけ知って理解しているかが重要です。
知らなければ筋の通った志望動機を言うことができません。
そこでリクルータからどれだけ情報を聞き出せるかが重要になります。
私の方には、グループ面接の案内が来ていますが、リクルーターはついていませんよ!
来てないです。
リク制だとは思うんですが、過去の書き込みを見ても事務系の選考がいつからかわからないんですよね。
あと2回連続で書きこんでしまい申し訳ないです。
こりゃ沈黙のお祈りですかね?
ES提出後、次の選考の案内きました?
私は正直ESがうまく書けなかったんでリクつくのあきらめてしまってるんですけど
今日OBから電話かかってきて来週に会う約束しました。
社員の方にすごく褒められて好感触だったんですが、連絡こられた方いますか?
何日に会う予定ですか―??^^
これってテストとESは通過したってことですよね?
リク面で落とされたらもうその先の選考には進めないということでしょうか・・・
>たんたかさん
僕は昨日リク面行ってきました。
普通はどれくらいで連絡くるものなんでしょうね?
期待しながら待つことにします。
私もです。
いつまで期待してていいものなのか...
これはもう切られたということですかねぇ
ES提出して、テストセンターに締め切り前日に行った者です。
昨日社員さん(部署等は不明)からコンタクトがありました、今度面談の約束です。
社員面談あるとは聞いてなかったので、面接はまだまだだと油断してました。
前回も含めて、これは選考なのでしょうか?
どなたか関東で連絡来たかたいたら書き込みお願いします!
ありがとうございます!
昨日阪大OB・OG懇談会という名の社員面談に参加してきました!
名前だけで、話す相手は阪大生でもなんでもないし、ペアの子は神戸大の子だったり・・・
社員さんは提出したES見ながら話します。
私はほんとに懇談会だと思ってたので、質問も話をしながらしていこうとか思ってしっかり用意してなかったので撃沈でしたよ汗
☆自己紹介
☆IHIをどうやって知ったか
☆なぜ志望するか
☆質問
このあたりはESと照らし合わせて考えていった方がいいですし、質問も深い内容のものをした方がいいと思いました。
2対2で1時間ほどです。
昨日阪大OB・OG懇談会という名の社員面談に参加してきました!
私はほんとに懇談会だと思ってたので、質問も話をしながらしていこうとか思ってしっかり用意してなかったので
人事の人だったんですね!
私の担当の方は、
「これは面接じゃなくて、面談なんでなんでも聞いてくださいねー。…略…こういう会土日にやってるんで、連絡は月曜か火曜くらいになります」って言ってました。ESも持って読んではったし、やはり選考な気しますね(>_<)
そもそも担当の人大学のOBじゃない人だったし
私2:2だったんですケド相手の学生さん違う大学だったし!
謎すぎます(笑)
内容は事業内容や強みとか詳しく教えてくれました。
何が選考基準か知りませんが、企業研究して質問を考えていくことをオススメします!
私は完全に懇談会やと思ってたので全く準備してなかったです(>_<)
志望動機などは一切聞かれなかったですが
質問内容は考えて行って会話がとぎれないようにしたらよいかと☆
どんなかんじやったんですかあ?
私も今日行ってきましたが、人事の方と1対1でOB訪問というより面接と言った方が近いと感じました。
説明会に行ったことがなかったので1時間ほどかけて事業内容の説明などをしていただきましたが、こちらから積極的に質問する中で志望動機や志望部門の話にもなりました。
結果連絡どうこうは言われてませんが、「選考ではありません」とも言われなかった気がしますそういえば…。
どんな内容だったんですか??
21日に懇談会なのですが、準備はされましたか?
よくわからないんですケド「●●大学OB懇談会」てあったんで説明会かと思えば「火曜にまた結果連絡します」とか言われました。
これは選考ですか??
無事10日(水)の18時に「到着しました」という旨のメールが届きました!
選考については,3月中旬以降順次,案内いたします。
だそうです!そろそろ、技術系も選考開始ですね!