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明日人事面接を受けます。あまりネットに情報がないのでどのような面接なのか緊張します。
貴重な情報ありがとうございます！
この前受けて来ました。志望動機、営業とSEの違いについてかなり突っ込まれます。
確実に別に他の会社でも出来るのではとかそれだったら営業(SE)でも出来るよとか言われると思います。
承諾はまだしていません。
もしかしてまなみさんも内々定もらった方ですか？
内々定承諾しましたか？
内々定頂きました。
他にどれくらいの人が決まっているんでしょうね。
腑に落ちないこともあるのでしょうが、愚痴はよそで言いましょう。
私もそう思いました。この競争力の高い時代に強みが少なすぎるところに将来性への不安を感じました。
あの長丁場の説明会とは一体なんだったのか。時間を返してほしいですね。
世の中で技術革新が起きれば、事業が成り立たなくなってしまうほど不安定な会社です。
ここ10年の株価の推移を見て頂ければ、将来性が無いことは一目瞭然です。
説明会で3D技術を自社の専売特許のような説明をしていましたが、他社も行ってることです。
ここを第一希望としている学生は流石にいないかと思いますが、もしいらっしゃるようでしたら、再検討してみてはいかがでしょうか。
＞タイチさんへ
ESの内容はいたってシンプルです。
「志望理由」と「自己PR」（学生時代取り組んできたことだったかも）
ただし、どこを基準に判断しているかは分かりかねます。
もしかしたら社内見学など説明会での態度なども見ているのかもしれませんね。
これまで大手20社以上ESで落とされたことは一度もありませんが、唯一ここに落とされました。
事業領域が狭いから将来が不安・・・
ESは、説明会の後ですよ。GDの後は、テストセンターです。
そうですか、じゃあ、自分は落ちたってことですね(^_-)
(％)さん情報ありがとうございます。
グループワークをやったその日の夜に来ましたよ。
合格したので次はテストを受けてくださいとの指示がありました。
選考の倍率が低いかは微妙な所ですが、
ただ一次選考のエントリーシートで
かなりの人数落としてる気がします。
みなさんもきてますか？
もしかしたら選考の倍率低い？
おとされちゃったかなあ
ありがとうございます。ちなみ、どんな質問をされましたか？
4次選考受けましたが、こちら1で社員さんが2の
1：2での面接でした。
記憶が確かではないのですが、ESは一般的な質問だったと思います。
図研を知ったきっかけ、志望動機、志望職種、学生時代にがんばったこと、長所など…かな？
制限はありませんでした。枠内に書けって かんじです
ESの項目を教えてもらえますか？
今僕はグループワーク通過して三次選考のwebテスト、四次選考の面接を控えているのですが、情報交換がしたいですw
特に指定は無かったと思うのですが・・・
説明会のために高い交通費だしてあんな山の中まで行ってやったのによ