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デンソーの秋冬インターン体験記(技術系)_No.18160

参加した先輩たちの口コミ・選考対策

基本情報
2026年卒|大学名非公開|女性|理系
他企業でのインターン
満足度
2024年12月下旬
愛知県
2日間
交通費支給あり
昼食支給あり

選考情報

ES

提出締切時期 2024年11月中旬
ワークショップを希望した理由 400字

私は、未来へ向けた革新的な技術を開発している半導体コースでのモノづくりを体験したいと考えています。大学の企画で工作体験イベントを企画し、来場者に楽しんでもらった経験から、人々の役に立つモノづくりをしたいと思っています。貴社の常に最先端の技術や製品を創り続け、自動車技術を通じて人々の生活を充実させる点に魅力を感じました。特に、貴社が目指す「地球にやさしく、すべての人が安心と幸せを感じられるモビリティ社会」は、私の目指す技術による社会機能の発展によって人々の生活が豊かな社会を実現できると考えます。本コースは、車の製造に必要不可欠な半導体の幅広い技術があります。貴社のインターンシップを通じて、実際にどのようなプロセスで問題解決のビジネスプランを策定されているのかを学びたいと思っています。また、半導体コースの幅広い事業について、より具体的なイメージを掴みたいと思っています。

セミナーを視聴した感想を教えてください(印象的だった話、その理由など)。

貴社が他社よりも早くから車載用半導体の開発に取り組み、厳しい品質要求に応えるために独自の半導体技術を確立している点に感銘を受けました。特に、設計段階で半導体デバイスの性能をシミュレーションすることで、開発プロセスの効率化を実現していることが非常に印象的でした。私自身も現在、シミュレーションを用いて研究を進めており、その結果をもとに最適な実験条件や試料の混合比などを求めています。実験を行い、測定結果をもとにシミュレーションで改善をするプロセスは、研究をより効率的かつ正確に進める上で有効だと感じています。また、貴社では開発段階でのフィードバックにもシミュレーションを活用しており、開発期間を短縮しながら高品質な半導体デバイスやシステムを生み出しています。このような迅速な技術開発は、競争が激しい自動車業界において、貴社がTier 1サプライヤーとしての強みを発揮している要因の一つだと考えます。

エントリーシート記入時に注意した点やアドバイス

セミナーの感想では、セミナーを何十回も視聴し企業が何をアピールしたいのかを読み取るようにした。また、その内容と自分の経験を交えながらエピソードに説得力を持たせるようにした。

筆記・WEBテスト

テストの種類 受験場所 詳細
SPI 学校 -
GAB 学校 -
WEBテスト・筆記試験でおすすめの解答テクニック

非言語の問題で計算を細かにするのではなく、大まかに計算して概数で選択肢を選んでいた。

効果があったWEBテスト・筆記試験の勉強/対策方法

大手・人気企業突破SPI3問題集【完全版】を解いて練習していた。

選考を振り返って

インターン選考で重視されていた点はどこだと思いましたか?

インターン中は積極性が評価されるため、自己アピールの準備をしておくべき。受け身の姿勢だと埋もれてしまうため、意見をしっかり持ち、積極的に発言する準備が必要と思う。

インターン概要

開催時期 2024年12月下旬
開催期間 2日間
開催エリア 愛知県
開催場所 オフィス
職種 技術系
このインターンで学べた業務内容 基礎研究・応用研究・技術開発
給与は発生しましたか?
はい
いいえ

昼食費は支給されましたか?
はい
いいえ

交通費は支給されましたか?
はい
いいえ

インターン内で残業はしましたか?(自主的な追加の準備工数含む)
はい
いいえ

インターンシップの内容

テーマ

グループワークなどは特に無かった。
企業理解の場。

内容

1日目は企業説明、このインターンシップで何を得たいか考える、座談会、企業見学など。
2日目は工場見学、座談会など。

その場での内定や本選考での1次選考免除など、インターン参加学生だけの優遇はありそうでしたか?
はい
いいえ

特別選考フローあり。Webテスト免除。

この企業に対する志望度は上がりましたか?
とても上がった
上がった
変化なし
下がった
とても下がった

元々志望度は高かったが、さらに高くなった。座談会で仕事内容の理解を深めることができた。また、社員の方々が自分の仕事に誇りをもって仕事をしているのを実感したため。

個別面談/OBOG紹介/交流会など、インターン参加者に社員や人事から連絡はありましたか?
はい
いいえ
一緒に取り組んだ学生のレベルはいかがでしたか?
かなり高い
高い
普通
低い
かなり低い

グループワークを行っていないので能力値を測ることはできなかった。
同じような大学出身者が多かったため。

会社・社員の雰囲気や対応はいかがでしたか?
とてもよかった
よかった
普通
悪かった
とても悪かった

40.50代の社員は落ち着いている。

この企業に関する理解度は上がりましたか?
とても上がった
まあまあ上がった
変化なし
このインターンを通してあなた自身は成長できましたか?
とても成長できた
まあまあ成長できた
変化なし
このインターンの内容は充実していましたか?
とても充実
充実
普通
不満
とても不満
この企業のインターンを通して学んだことを教えてください

部品メーカー業界の業務理解が深まり、社員の人柄の良さを実感し社風を知ることができた。2日間を通して座談会があり、若手社員から中堅社員まで幅広く話を聞けた。実際の働き方や、入社の決め手、キャリアパスなどのリアルな話を聞くことで、会社の雰囲気をより深く理解できた。

この企業のインターンを受ける後輩にアドバイスをお願いします

事前に質問リストを作成しておくこと。座談会では質問が自由だったが、事前に深い質問を準備していれば、もっと有意義な話ができたかもしれない。例えば、以下のような質問を準備しておくべきだった
「若手のうちに経験できる仕事の幅は?」
「プロジェクトの進め方で大変だったことは?」
「海外案件の実情や苦労する点は?」

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